BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ TƯ PHÁP TRƯỜNG ĐẠI HỌC LUẬT HÀ NỘI TRAN HỒNG HANH ĐÌNH CONG VA GIẢI QUYẾT DINH CONG THEO PHAP LUAT LAO DONG VIET NAM Chuyén nganh: Luat kinh té Mã số: 603850 LUẬN VĂN THẠC SỸ LUẬT HỌC NGƯỜI HƯỚNG DẪN : TS. NGUYEN HỮU CHÍ HA NOI - 2008 MỤC LỤC Trang Lời nói đầu Chương 1. Những vấn đề lý luận về đình công và giải quyết đình 5 công 1. Một số vấn đề lý luận về đình công 1. Khái niệm đình công 1. Những dấu hiệu cơ bản của đình công 1. Một số vấn đề lý luận về giải quyết đình công 15 1. Quan niệm về giải quyết đình công 15 1. Mục đích của việc giải quyết đình công 17 Chương 2. Quy định của pháp luật lao động Việt Nam về đình 21 công, giải quyết đình công và thực trạng áp dụng 2. Các quy định về đình công và thực trạng áp dụng 21 2. Điều kiện hợp pháp của cuộc đình công 21 2. Hanh vt bị cấm thực hiện trước, trong và sau khi đình công 4} 2. Các quy định pháp luật về giải quyết đình công và thực trạng áp 45 dụng 2. Thẩm quyền giải quyết đình công 45 2. Thủ tục giải quyết đình công 46 Chương 3. Một số kiến nghị nhằm tăng cường tính hiệu quả của al pháp luật lao động về đình công và giải quyết đình công 3. Sự cần thiết phải tăng cường tính hiệu quả của pháp luật về đình 531 công và giải quyết đình công 3. Lý do khách quan SL 3. Lý do chủ quan 54 3. Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện pháp luật về đình công và giải 55 quyết đình công 3. Ban hành Bộ luật lao động mới và xây dựng Luật đình công 55 3. Hoàn thiện các quy định về đình công 56 3.3 Hoàn thiện các quy định về giải quyết đình công 58 3. Các biện pháp để hạn chế đình công 58 LỜI NÓI ĐẦU 1. — Tính cấp thiết của việc nghiên cứu dé tài Đình công là một trong những quyền cơ bản của người lao động. Quyền đình công đã được ghi nhận trong Công ước quốc tế về các quyền kinh tế, văn hoá, xã hội của Dai hội đồng Liên hợp quốc (UN) năm 1966 cũng như trong luật pháp của nhiều quốc gia trên thế giới. ở Việt Nam, quyền đình công lần đầu tiên được ghi nhận trong Sắc lệnh số 29/SL ngày 12/3/1947 của Chủ tịch nước. Tuy nhiên, phải đến khi có Bộ luật lao động thì các quy định về đình công và giải quyết đình công mới được cụ thể hóa trong các văn bản quy phạm pháp luật như: Bộ luật lao động 1994, Pháp lệnh thủ tục giải quyết các tranh chấp lao động và một số Nghị định hướng dẫn. Đình công là một hiện tượng kinh tế - xã hội phức tạp, chủ yếu xuất hiện khi có tranh chấp lao động tập thể. Trên thực tế, quyền đình công thường được người lao động sử dụng như một “vũ kh” đấu tranh với người sử dụng lao động để đạt được những yêu sách về quyền và lợi ích trong quan hệ lao động. Tuy nhiên, đình công có thể gây ra những thiệt hại không nhỏ cho người sử dụng lao động, ảnh hưởng đến chính trị, kinh tế, trật tự an toàn xã hội và môi trường đầu tư, kinh doanh. Chính vì vậy, bên cạnh việc ghi nhận và đảm bảo quyền đình công hợp pháp của người lao động, Nhà nước ta cũng cần có những quy định về trình tự, thủ tục tiến hành đình công và giải quyết đình công nhằm hạn chế những hậu quả tiêu cực của đình công, đặc biệt là loại trừ những yếu tố kích động vượt ra khỏi phạm vi các quan hệ lao động. Sau hơn 10 năm thực hiện, các quy định về đình công và giải quyết đình công đã bộc lộ một số bất cập. Vì vậy, ngày 29 tháng 11 năm 2006, Quốc hội khóa XI kỳ họp thứ 10 đã thông qua Luật số 74/2006/QH11 sửa đổi bổ sung Bộ luật lao động. Khi Luật này có hiệu lực (từ ngày 1 tháng 7 năm 2007), các quy định về đình công trong Bộ luật lao động 1994 và những quy định vé giải quyết đình công trong Pháp lệnh thủ tục giải quyết các tranh chấp lao động 1996 sẽ hết hiệu lực. Vì những lý do nêu trên, tôi quyết định chọn đề tài “ Đình công và giải quyết đình công theo pháp luật lao động Việt Nam” làm luận văn thạc sỹ nhằm làm sáng tỏ một số vấn đề lý luận và thực tiễn về đình công và giải quyết đình công ở Việt Nam cũng như đóng góp một vài kiến nghị nhằm hoàn thiện các quy định pháp luật về đình công và giải quyết đình công. Tình hình nghiên cứu đề tài Đình công là một hiện tượng mới xuất hiện ở Việt Nam khi chuyển đổi từ nền kinh tế kế hoạch hóa tập trung sang nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, do đó chưa có nhiều công trình nghiên cứu chuyên sâu về pháp luật đình công và giải quyết đình công. Trong số các công trình nghiên cứu, phải kể đến luận án tiến sỹ của tác giả Đỗ Ngân Bình với đề tài: “Pháp luật về đình công và giải quyết đình công ở Việt Nam trong điều kiện kinh tế thị trường và hội nhập quốc tế” viết năm 2005 và luận văn thạc sỹ của tác giả Dinh Văn Sơn với dé tài: “ Đình công và giải quyết đình công theo pháp luật lao động Việt Nam hiện hành” viết năm 2002. Đây là những công trình nghiên cứu một cách có hệ thống và tương đối toàn diện pháp luật về đình công và giải quyết đình công, những vướng mắc trong thực tiễn áp dụng cũng như những giải pháp để hoàn thiện pháp luật về đình công và giải quyết đình công ở Việt Nam. Bên cạnh đó, có thể kể đến một số khóa luận tốt nghiệp và các bài viết trên các tạp chí nghiên cứu có liên quan đến vấn đề đình công và giải quyết đình công. Nhìn chung các bài viết, khóa luận tốt nghiệp, luận văn và luận án kể trên dù là đã nghiên cứu một cách có hệ thống hay mới chỉ đề cập đến một số khía cạnh của pháp luật về đình công và giải quyết đình công thì những quy định pháp luật đó cho đến ngày | tháng 7 năm 2006 cũng hết hiệu lực. Còn trong luận van này, tô! sẽ trình bày một cách có hệ thống và tương đối toàn diện về đình công và giải quyết đình công theo những quy định mới nhất của Luật số 74/2006/QH11 sửa đổi bổ sung Bộ luật lao động. Phạm vi nghiên cứu dé tài Đình công là đối tượng nghiên cứu của nhiều ngành khoa học khác nhau (như: xã hội học, luật học, kinh tế học, triết học. Trong phạm vi của luận văn, tôi chi tập trung nghiên cứu những khía cạnh pháp lý của vấn đề đình công va giải quyết đình công, nhằm tìm hiểu một cách có hệ thống một số vấn đề lý luận cơ bản về đình công và giải quyết đình công, những quy định của pháp luật lao động Việt Nam về đình công và giải quyết đình công (chủ yếu là Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của bộ luật lao động năm 2006), đánh giá thực trạng áp dụng và đề ra một số giải pháp nhằm tăng cường tính hiệu quả của pháp luật lao động Việt Nam về đình công và giải quyết đình công. Phương pháp nghiên cứu đề tài Luận văn được thực hiện trên cơ sở phép biện chứng duy vật của Chủ nghĩa Mac-LéNin, tư tưởng Hồ Chí Minh về Nhà nước và pháp luật, đường lối, chính sách của Đảng và Nhà nước ta về xây dựng và hoàn thiện hệ thống pháp luật nói chung và pháp luật lao động nói riêng. Bên cạnh đó, luận văn cũng sử dụng kết hợp các phương pháp phân tích, tổng hợp, so sánh, thống kê. trong quá trình nghiên cứu. Mục đích, nhiệm vụ của việc nghiên cứu dé tài Mục đích của luận văn là nghiên cứu một số vấn đề lý luận về đình công và giải quyết đình công, đánh giá thực trạng của pháp luật lao động Việt Nam về đình công và giải quyết đình công, trên cơ sở đó đề xuất một số kiến nghị nhằm hoàn thiện pháp luật về đình công và giải quyết đình công. Mục đích nghiên cứu nói trên được cụ thể hóa bằng việc giải quyết những nhiệm vụ chủ yếu sau: + Nghiên cứu những vấn đề lý luận về đình công và giải quyết đình công như: khái niệm, những dấu hiệu cơ bản của đình công và phân loại đình công. + Nghiên cứu và đánh giá những quy định về đình công và giải quyết đình công trong pháp luật lao động Việt Nam (chủ yếu là Luật sửa đổi, bổ sung Bộ luật lao động năm 2006), cũng như thực tiễn áp dụng chúng trong cuộc sống. + Đề xuất một số kiến nghị nhằm tăng cường tính hiệu quả của pháp luật về đình công và giải quyết đình công. Cơ cấu của luận văn Cơ cấu của luận văn bao gồm: Lời nói đầu Chương I. Những vấn đề lý luận về đình công và giải quyết đình công Chương 2. Quy định của pháp luật lao động Việt Nam về đình công, giải quyết đình công và thực trạng áp dụng Chương 3. Một số kiến nghị nhằm tăng cường tính hiệu quả của pháp luật lao động về đình công và giải quyết đình công Kết luận Danh mục tài liệu tham khảo Chương 1 NHUNG VAN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ ĐÌNH CÔNG VÀ GIẢI QUYẾT ĐÌNH CÔNG 1. Một số vấn đề lý luận về đình công 1. Khái niệm đình công Quyền đình công đã được quốc tế công nhận và quy định trong Điều 8 Công ước về các quyền kinh tế, xã hội và văn hoá của Liên hợp quốc năm 1966. Tuy nhiên, Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) lại không có một công ước riêng về đình công. Vấn đề đình công được xem là quyền tự do liên kết và quyền tổ chức của người lao động (Công ước lao động quốc tế số 87 về quyền tự do liên kết và quyền tổ chức và Công ước lao động quốc tế số 98 về quyền tổ chức và thương lượng tập thể). Quan điểm của IỊO về vấn dé đình công được thể hiện tập trung trong Ban tổng khảo sát về quyền tự do liên kết và thương lượng tập thể do Uỷ ban các chuyên gia về việc áp dung Công ước và Khuyến nghị cua ILO trình bày tại Hội nghị lao động quốc tế kỳ 69 (năm I983).
Luận Văn Thạc Sĩ Về Đình Công và Giải Quyết Đình Công Theo Pháp Luật Lao Động Việt Nam
Luận văn thạc sĩ phân tích pháp luật lao động Việt Nam về đình công và giải quyết đình công, cung cấp cái nhìn sâu sắc và thực tiễn.
Trường đại học
Trường Đại Học Luật Hà NộiChuyên ngành
Luật Kinh TếNgười đăng
Ẩn danhThể loại
Luận Văn Thạc SỹPhí lưu trữ
30 PointMục lục chi tiết
THÔNG TIN CHI TIẾT
Tác giả: Tran Hồng Hạnh
Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Hữu Chí
Trường học: Trường Đại Học Luật Hà Nội
Chuyên ngành: Luật Kinh Tế
Đề tài: Đình Công và Giải Quyết Đình Công Theo Pháp Luật Lao Động Việt Nam
Loại tài liệu: Luận Văn Thạc Sỹ
Năm xuất bản: 2008
Địa điểm: Hà Nội
Tài liệu này cung cấp cái nhìn tổng quan về các vấn đề liên quan đến nghiên cứu và ứng dụng trong lĩnh vực khoa học và công nghệ. Đặc biệt, nó nhấn mạnh tầm quan trọng của việc phát triển các giải pháp sáng tạo và hiệu quả trong các lĩnh vực như quản lý, công nghệ sinh học và kinh tế. Độc giả sẽ tìm thấy nhiều thông tin hữu ích giúp mở rộng kiến thức và hiểu biết về các xu hướng hiện tại trong nghiên cứu và ứng dụng thực tiễn.
Để tìm hiểu sâu hơn về các chủ đề liên quan, bạn có thể tham khảo các tài liệu sau: Luận văn thạc sĩ khoa học thư viện công tác phục vụ bạn đọc tại thư viện trường đại học sư phạm hà nội 2, nơi bạn sẽ khám phá các phương pháp phục vụ độc giả trong thư viện. Ngoài ra, Khóa luận tốt nghiệp công nghệ sinh học đánh giá khả năng đối kháng của sáu chủng vi khuẩn pseudomonas spp với nấm fusarium solani gây bệnh héo vàng cây cà chua sẽ cung cấp cái nhìn sâu sắc về khả năng kháng bệnh của vi khuẩn trong nông nghiệp. Cuối cùng, Luận văn thiết kế lập trình hệ thống tự động bơm và trộn liệu sử dụng plc s7 200 sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về tự động hóa trong công nghiệp. Những tài liệu này không chỉ mở rộng kiến thức mà còn cung cấp những góc nhìn mới mẻ cho độc giả.
Trích đoạn nội dung tài liệu
Nội dung được bảo vệ bản quyền — Tải xuống đầy đủ