Luận văn thạc sĩ ussh vai trò của nhà nước trong việc nâng cao năng lực công nghệ cho các doanh nghiệp thực hiện các dự án đầu tư xây dựng công trình nghiên cứu trường hợp tỉnh hải dương

Luận văn thạc sĩ nghiên cứu ussh vai trò của nhà nước trong việc nâng cao năng lực công nghệ cho các doanh nghiệp thực hiện các, đánh giá hiện trạng, phân tích vấn đề, đề xuất

• Tác giả: Đào Thị Mỹ Dung
• Người hướng dẫn: TS. Đặng Duy Thịnh
• Trường học: Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn
• Chuyên ngành: Quản lý Khoa học và Công nghệ
• Đề tài: Vai Trò Của Nhà Nước Trong Việc Nâng Cao Năng Lực Công Nghệ Cho Các Doanh Nghiệp Thực Hiện Các Dự Án Đầu Tư Xây Dựng Công Trình (Nghiên Cứu Trường Hợp Tỉnh Hải Dương)
• Loại tài liệu: Luận văn thạc sỹ
• Năm xuất bản: 2008
• Địa điểm: Hà Nội

Mục lục chi tiết

• LỜI CẢM ƠN
• DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT
• PHẦN MỞ ĐẦU
• 0.1. Lý do chọn đề tài
• 0.2. Tổng quan tình hình nghiên cứu
• 0.3. Mục tiêu nghiên cứu
• 0.4. Phạm vi nghiên cứu
• 0.5. Vấn đề nghiên cứu
• 0.6. Giả thuyết nghiên cứu
• 0.7. Phương pháp nghiên cứu
• 0.8. Luận cứ
• 0.9. Kết cấu của luận văn
• 1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN
• 1.1. Công nghệ và năng lực công nghệ
• 1.2. Năng lực công nghệ
• 1.3. Hoạt động quản lý nhà nước về công nghệ
• 1.3.1. Hoạt động quản lý nhà nước về công nghệ của một số nước trên thế giới
• 1.3.2. Hoạt động quản lý nhà nước về công nghệ ở Việt Nam
• 1.4. Các yếu tố ảnh hưởng đến năng lực công nghệ của doanh nghiệp
• 1.4.1. Yếu tố môi trường công nghệ
• 1.4.2. Yếu tố môi trường kinh tế - xã hội
• 1.4.3. Yếu tố thuộc về bản thân doanh nghiệp
• 1.5. Doanh nghiệp thực hiện dự án đầu tư xây dựng công trình
• 1.6. Mối quan hệ giữa Nhà nước, doanh nghiệp và dự án đầu tư xây dựng công trình
• 1.7. Kết luận Chương 1
• 2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG NĂNG LỰC CÔNG NGHỆ CỦA CÁC DOANH NGHIỆP THỰC HIỆN CÁC DỰ ÁN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG CÔNG TRÌNH VÀ CÁC CHÍNH SÁCH CỦA NHÀ NƯỚC TRONG VIỆC NÂNG CAO NĂNG LỰC CÔNG NGHỆ CHO CÁC DOANH NGHIỆP
• 2.1. Vai trò của các doanh nghiệp thực hiện các dự án đầu tư xây dựng công trình (Sau đây gọi tắt là doanh nghiệp)
• 2.2. Đánh giá chung
• 2.3. Vai trò của các doanh nghiệp thực hiện các dự án đầu tư xây dựng công trình trong việc phát triển kinh tế - xã hội tại Hải Dương
• 2.4. Thực trạng năng lực công nghệ của các doanh nghiệp thực hiện các dự án đầu tư xây dựng công trình trên địa bàn tỉnh Hải Dương
• 2.5. Đánh giá năng lực công nghệ qua 4 nhóm chỉ tiêu
• 2.6. Đánh giá năng lực công nghệ theo nhóm các chỉ tiêu cơ sở hạ tầng công nghệ
• 2.7. Đánh giá năng lực công nghệ theo các chỉ tiêu phản ánh hoạt động khoa học công nghệ tại doanh nghiệp
• 2.8. Đánh giá năng lực công nghệ theo các hoạt động đổi mới công nghệ và đổi mới sản phẩm của các doanh nghiệp
• 2.9. Đánh giá năng lực công nghệ theo hoạt động ứng dụng công nghệ thông tin của các doanh nghiệp
• 2.10. Hệ thống các chủ trương chính sách của nhà nước về phát triển năng lực công nghệ của doanh nghiệp
• 2.11. Kết luận Chương 2
• 3. CHƯƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM PHÁT HUY VAI TRÒ CỦA NHÀ NƯỚC TRONG VIỆC NÂNG CAO NĂNG LỰC CÔNG NGHỆ CHO CÁC DOANH NGHIỆP
• 3.1. Tác động của các chính sách tới năng lực công nghệ của các doanh nghiệp
• 3.2. Nhà nước đã có chính sách ưu đãi về tài chính nhằm khuyến khích, hỗ trợ các doanh nghiệp đổi mới công nghệ
• 3.3. Nhà nước đã thành lập các quỹ để hỗ trợ các doanh nghiệp đổi mới công nghệ
• 3.4. Nhà nước đã có chủ trương thành lập các hiệp hội, hỗ trợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu tư trợ giúp doanh nghiệp
• 3.5. Nhà nước khuyến khích tạo lập mối liên kết giữa các cơ quan nghiên cứu với doanh nghiệp
• 3.6. Chính sách hỗ trợ các doanh nghiệp đào tạo nhân lực KH&CN của doanh nghiệp
• 3.7. Chủ trương khuyến khích, hỗ trợ các doanh nghiệp nâng cao năng lực công nghệ
• 3.8. Những cơ hội và thách thức đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa của Việt Nam trong tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế
• 3.8.1. Cơ hội đối với doanh nghiệp
• 3.8.2. Tồn tại, thách thức đối với doanh nghiệp
• 3.9. Một số định hướng phát huy vai trò nhà nước trong nâng cao năng lực công nghệ của doanh nghiệp
• 3.10. Những giải pháp cụ thể cho việc tăng cường vai trò quản lý của Nhà nước trong quản lý đổi mới, nâng cao năng lực công nghệ của doanh nghiệp
• 3.10.1. Tăng cường xã hội hoá, huy động nguồn tài chính cho KH&CN
• 3.10.2. Thực hiện chính sách tài chính khuyến khích các doanh nghiệp đổi mới công nghệ
• 3.10.3. Đào tạo nhân lực KH&CN có trình độ và năng lực công nghệ
• 3.10.4. Hoàn thiện đồng bộ chính sách KH&CN và chính sách kinh tế
• 3.10.5. Đẩy mạnh các hoạt động thông tin, tuyên truyền, phổ biến
• 3.10.6. Đề xuất các chính sách hỗ trợ đối với các DN ở tỉnh Hải Dương
• ĐỀ XUẤT VÀ KHUYẾN NGHỊ
• A.1. Một số đề xuất chung đối với các cơ quan quản lý nhà nước và DN của Tỉnh Hải Dương
• A.2. Một số khuyến nghị đối với các cơ quan chức năng của Tỉnh
• TÀI LIỆU THAM KHẢO

Tóm tắt

I. Tổng quan về vai trò của Nhà nước trong nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp tại Hải Dương

Nhà nước đóng vai trò quan trọng trong việc nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp, đặc biệt là trong bối cảnh phát triển kinh tế hiện nay. Tại Hải Dương, sự hỗ trợ từ Nhà nước không chỉ giúp doanh nghiệp cải thiện năng lực cạnh tranh mà còn thúc đẩy sự phát triển bền vững của nền kinh tế địa phương. Các chính sách công nghệ, đầu tư và hỗ trợ doanh nghiệp là những yếu tố then chốt trong việc nâng cao năng lực công nghệ.

1.1. Chính sách công nghệ và vai trò của Nhà nước

Chính sách công nghệ của Nhà nước bao gồm các biện pháp hỗ trợ doanh nghiệp trong việc tiếp cận công nghệ mới, đào tạo nhân lực và khuyến khích đổi mới sáng tạo. Những chính sách này không chỉ tạo điều kiện cho doanh nghiệp phát triển mà còn góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh của nền kinh tế.

1.2. Tình hình doanh nghiệp tại Hải Dương

Doanh nghiệp tại Hải Dương chủ yếu là các doanh nghiệp nhỏ và vừa, hoạt động trong nhiều lĩnh vực khác nhau. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp vẫn gặp khó khăn trong việc tiếp cận công nghệ hiện đại và thiếu nguồn lực để đầu tư vào đổi mới công nghệ.

II. Những thách thức trong việc nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp tại Hải Dương

Mặc dù Nhà nước đã có nhiều chính sách hỗ trợ, nhưng vẫn còn nhiều thách thức trong việc nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp. Các doanh nghiệp thường gặp khó khăn trong việc tiếp cận thông tin công nghệ, thiếu nguồn lực tài chính và nhân lực có trình độ.

2.1. Thiếu nguồn lực tài chính và nhân lực

Nhiều doanh nghiệp nhỏ và vừa tại Hải Dương gặp khó khăn trong việc huy động vốn để đầu tư vào công nghệ mới. Bên cạnh đó, việc thiếu hụt nhân lực có trình độ cũng là một rào cản lớn trong việc nâng cao năng lực công nghệ.

2.2. Thiếu thông tin và hỗ trợ từ Nhà nước

Nhiều doanh nghiệp chưa nắm rõ các chính sách hỗ trợ của Nhà nước, dẫn đến việc không tận dụng được các cơ hội để nâng cao năng lực công nghệ. Việc thiếu thông tin về công nghệ mới cũng khiến doanh nghiệp khó khăn trong việc đổi mới và phát triển.

III. Phương pháp nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp tại Hải Dương

Để nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp, Nhà nước cần triển khai các phương pháp hỗ trợ hiệu quả. Các giải pháp này bao gồm việc tăng cường đào tạo nhân lực, hỗ trợ tài chính và tạo điều kiện cho doanh nghiệp tiếp cận công nghệ mới.

3.1. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

Đào tạo nhân lực có trình độ cao là một trong những giải pháp quan trọng để nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp. Nhà nước cần hỗ trợ các chương trình đào tạo chuyên sâu về công nghệ cho nhân viên của doanh nghiệp.

3.2. Hỗ trợ tài chính cho doanh nghiệp

Nhà nước cần có các chính sách tài chính ưu đãi để khuyến khích doanh nghiệp đầu tư vào công nghệ mới. Việc thành lập các quỹ hỗ trợ đổi mới công nghệ cũng là một giải pháp hiệu quả.

IV. Ứng dụng thực tiễn và kết quả nghiên cứu về năng lực công nghệ tại Hải Dương

Nghiên cứu cho thấy rằng việc nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp tại Hải Dương đã có những kết quả tích cực. Nhiều doanh nghiệp đã áp dụng công nghệ mới vào sản xuất, từ đó nâng cao hiệu quả kinh doanh và khả năng cạnh tranh.

4.1. Các doanh nghiệp điển hình trong việc áp dụng công nghệ mới

Một số doanh nghiệp tại Hải Dương đã thành công trong việc áp dụng công nghệ mới, từ đó tạo ra sản phẩm chất lượng cao và tăng trưởng doanh thu. Những doanh nghiệp này thường nhận được sự hỗ trợ từ Nhà nước và các tổ chức nghiên cứu.

4.2. Kết quả từ các chính sách hỗ trợ của Nhà nước

Các chính sách hỗ trợ của Nhà nước đã giúp nhiều doanh nghiệp tiếp cận công nghệ mới và nâng cao năng lực cạnh tranh. Tuy nhiên, cần tiếp tục cải thiện và điều chỉnh các chính sách này để phù hợp hơn với thực tiễn.

V. Kết luận và định hướng tương lai cho việc nâng cao năng lực công nghệ tại Hải Dương

Việc nâng cao năng lực công nghệ cho doanh nghiệp tại Hải Dương là một nhiệm vụ quan trọng và cần thiết. Nhà nước cần tiếp tục phát huy vai trò của mình trong việc hỗ trợ doanh nghiệp, đồng thời tạo ra môi trường thuận lợi cho sự phát triển công nghệ.

5.1. Định hướng phát triển trong tương lai

Trong tương lai, Nhà nước cần tiếp tục cải thiện các chính sách hỗ trợ doanh nghiệp, đồng thời tăng cường hợp tác giữa các cơ quan nghiên cứu và doanh nghiệp để thúc đẩy đổi mới công nghệ.

5.2. Tầm quan trọng của việc nâng cao năng lực công nghệ

Nâng cao năng lực công nghệ không chỉ giúp doanh nghiệp phát triển mà còn góp phần vào sự phát triển bền vững của nền kinh tế địa phương. Điều này đòi hỏi sự nỗ lực từ cả Nhà nước và doanh nghiệp.

Trích đoạn nội dung tài liệu

PHẦN MỞ ĐẦU 1. Lý do chọn đề tài 2. Tổng quan tình hình nghiên cứu 3. Mục tiêu nghiên cứu 4.

Phạm vi nghiên cứu 5. Vấn đề nghiên cứu 7. Giả thuyết nghiên cứu 8. Phƣơng pháp nghiên cứu 9.

Kết cấu của luận văn CHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN 1. Công nghệ và năng lực công nghệ 10 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail. Năng lực công nghệ 1. Hoạt động quản lý nhà nƣớc về công nghệ 1.

Hoạt động quản lý nhà nƣớc về công nghệ của một số nƣớc trên thế giới 1. Hoạt động quản lý nhà nƣớc về công nghệ ở Việt Nam 1. Các yếu tố ảnh hƣởng đến năng lực công nghệ của doanh nghiệp 1. Yếu tố môi trƣờng công nghệ 1.

Yếu tố môi trƣờng kinh tế - xã hội 1. Yếu tố thuộc về bản thân doanh nghiệp 1. Doanh nghiệp thực hiện dự án đầu tƣ xây dựng công trình 1. Mối quan hệ giữa Nhà nƣớc, doanh nghiệp và dự án đầu tƣ xây dựng công trình Kết luận Chƣơng 1 CHƢƠNG 2: THỰC TRẠNG NĂNG LỰC CÔNG NGHỆ CỦA CÁC DOANH NGHIỆP THỰC HIỆN CÁC DỰ ÁN ĐẦU TƢ XÂY DỰNG CÔNG TRÌNH VÀ CÁC CHÍNH SÁCH CỦA NHÀ NƢỚC TRONG VIỆC NÂNG CAO NĂNG LỰC CÔNG NGHỆ CHO CÁC DOANH NGHIỆP 2.

Vai trò của các doanh nghiệp thực hiện các dự án đầu tƣ xây dựng công trình (Sau đây gọi tắt là doanh nghiệp) 2. Đánh giá chung 2. Vai trò của các doanh nghiệp thực hiện các dự án đầu tƣ xây dựng công trình trong việc phát triển kinh tế - xã hội tại Hải Dƣơng 2. Thực trạng năng lực công nghệ của các doanh nghiệp thực hiện các dự án đầu tƣ xây dựng công trình trên địa bàn tỉnh Hải Dƣơng 2.

Đánh giá năng lực công nghệ qua 4 nhóm chỉ tiêu 2. Đánh giá năng lực công nghệ theo nhóm các chỉ tiêu cơ sở hạ tầng công nghệ 2. Đánh giá năng lực công nghệ theo các chỉ tiêu phản ánh hoạt động khoa học công nghệ tại doanh nghiệp 11 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail. Đánh giá năng lực công nghệ theo các hoạt động đổi mới công nghệ và đổi mới sản phẩm của các doanh nghiệp 2.

Đánh giá năng lực công nghệ theo hoạt động ứng dụng công nghệ thông tin của các doanh nghiệp 2. Hệ thống các chủ trƣơng chính sách của nhà nƣớc về phát triển năng lực công nghệ của doanh nghiệp Kết luận Chƣơng 2 CHƢƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM PHÁT HUY VAI TRÒ CỦA NHÀ NƢỚC TRONG VIỆC NÂNG CAO NĂNG LỰC CÔNG NGHỆ CHO CÁC DOANH NGHIỆP 3. Tác động của các chính sách tới năng lực công nghệ của các doanh nghiệp 3. Nhà nƣớc đã có chính sách ƣu đãi về tài chính nhằm khuyến khích, hỗ trợ các doanh nghiệp đổi mới công nghệ 3.

Nhà nƣớc đã thành lập các quỹ để hỗ trợ các doanh nghiệp đổi mới công nghệ 3. Nhà nƣớc đã có chủ trƣơng thành lập các hiệp hội, hỗ trợ phát triển doanh nghiệp, tƣ vấn và xúc tiến đầu tƣ trợ giúp doanh nghiệp 3. Nhà nƣớc khuyến khích tạo lập mối liên kết giữa các cơ quan nghiên cứu với doanh nghiệp 3. Chính sách hỗ trợ các doanh nghiệp đào tạo nhân lực KH&CN của doanh nghiệp 3.

Chủ trƣơng khuyến khích, hỗ trợ các doanh nghiệp nâng cao năng lực công nghệ 3. Những cơ hội và thách thức đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa của Việt Nam trong tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế 3. Cơ hội đối với doanh nghiệp 3. Tồn tại, thách thức đối với doanh nghiệp 3.

Một số định hƣớng phát huy vai trò nhà nƣớc trong nâng cao năng lực công nghệ của doanh nghiệp 12 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail. Những giải pháp cụ thể cho việc tăng cƣờng vai trò quản lý của Nhà nƣớc trong quản lý đổi mới, nâng cao năng lực công nghệ của doanh nghiệp 3. Tăng cƣờng xã hội hoá, huy động nguồn tài chính cho KH&CN 3. Thực hiện chính sách tài chính khuyến khích các doanh nghiệp đổi mới công nghệ 3.

Đào tạo nhân lực KH&CN có trình độ và năng lực công nghệ 3. Hoàn thiện đồng bộ chính sách KH&CN và chính sách kinh tế 3. Đẩy mạnh các hoạt động thông tin, tuyên truyền, phổ biến 3. Đề xuất các chính sách hỗ trợ đối với các DN ở tỉnh Hải Dƣơng ĐỀ XUẤT VÀ KHUYẾN NGHỊ 1.

Một số đề xuất chung đối với các cơ quan quản lý nhà nƣớc và DN của Tỉnh Hải Dƣơng 2. Một số khuyến nghị đối với các cơ quan chức năng của Tỉnh KẾT LUẬN TÀI LIỆU THAM KHẢO 13 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] CHƢƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN 1. Công nghệ và năng lực công nghệ 1. Khái niệm công nghệ Công nghệ là sản phẩm do con ngƣời tạo ra sử dụng làm công cụ để sản xuất ra của cải vật chất.

Do sự phong phú của công nghệ trong thực tế nên có rất nhiều khái niệm về công nghệ.  Theo quan điểm của UNIDO: "Công nghệ là việc áp dụng khoa học vào công nghiệp bằng cách sử dụng các kết quả nghiên cứu và xử lí nó một cách có hệ thống và phương pháp".  Theo quan điểm của ESCAP: “Công nghệ là kiến thức có hệ thống về quy trình và kỹ thuật dùng để chế biến vật liệu và thông tin. Công nghệ bao gồm kiến thức, kỹ năng, thiết bị, phương pháp và các hệ thống dùng trong việc tạo ra hàng hoá và cung cấp dịch vụ”  Theo quan điểm của tác giả Sharif (1986): "Công nghệ bao gồm khả năng sáng tạo, đổi mới và lựa chọn từ những kỹ thuật khác nhau và sử dụng chúng một cách tối ưu vào tập hợp các yếu tố bao gồm môi trường vật chất, xã hội và văn hóa".

Công nghệ là một tập hợp của phần cứng và phần mềm, bao gồm 4 dạng cơ bản: Thể hiện ở dạng vật thể (vật liệu, công cụ sản xuất, thiết bị và máy móc, sản phẩm hoàn chỉnh,…) Thể hiện ở dạng con ngƣời (kiến thức, kỹ năng và kinh nghiệm) Thể hiện ở dạng ghi chép (bí quyết, quy trình, phƣơng pháp, dữ kiện thích hợp…đƣợc mô tả trong các ấn phẩmn tài liệu…) Thể hiện ở dạng thiết chế tổ chức (dịch vụ, phƣơng tiện truyền bá, công ty tƣ vấn, cơ cấu quản lí, cơ sở luật pháp…)  Trong bài giảng môn Quản lý công nghệ của TS. Trần Ngọc Ca đã đƣa ra quan điểm của Gaynor G, theo đó: Công nghệ có thể hiểu là: 14 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] Các phƣơng tiện để thực hiện đƣợc một nhiệm vụ, bao gồm tất cả những gì cần thiết để chuyển các nguồn lực trở thành các sản phẩm hoặc dịch vụ. Bao gồm kiến thức và các nguồn lực cần thiết để đạt đƣợc một mục tiêu nào đó. Là phần kiến thức khoa học và kỹ thuật có thể đƣợc áp dụng trong việc thiết kế sản phẩm hay các quy trình hoặc áp dụng trong việc nghiên cứu kiến thức mới.

Gaynor đã sử dụng định nghĩa công nghệ là các phƣơng tiện để thực hiện đƣợc một nhiệm vụ, bao gồm tất cả những gì cần thiết để chuyển các nguồn lực thành các sản phẩm hoặc dịch vụ khi đề cập đến vấn đề quản lý công nghệ.  Theo Luật Khoa học và công nghệ của Việt Nam: “Công nghệ là tập hợp các phương pháp, quy trình, kỹ năng, bí quyết, công cụ, phương tiện dùng để biến đổi các nguồn lực thành sản phẩm”.  Theo Luật Chuyển giao công nghệ của Việt Nam: “Công nghệ là giải pháp, quy trình, bí quyết kỹ thuật có kèm hoặc không kèm công cụ, phương tiện dùng để biến đổi nguồn lực thành sản phẩm”. Qua các định nghĩa trên có thể hiểu một định nghĩa về công nghệ đƣợc coi là đầy đủ khi bao gồm 4 nội dung sau: + Công nghệ là một máy biến đổi + Công nghệ là một công cụ + Công nghệ là kiến thức + Công nghệ là sự hiện thân trong các vật thể.

Khía cạnh thứ nhất: Đề cập đến khả năng làm ra sản phẩm, đồng thời công nghệ phải đáp ứng mục tiêu khi sử dụng và thoả mãn yêu cầu về mặt kinh tế nếu nó muốn đƣợc áp dụng trên thực tế. Khía cạnh thứ hai: Nhấn mạnh công nghệ là một sản phẩm của con ngƣời do đó con ngƣời có thể làm chủ đƣợc nó. Vì là một công cụ nên công nghệ có mối quan hệ chặt chẽ đối với con ngƣời và cơ cấu tổ chức. Khía cạnh thứ ba: Đề cập đến cốt lõi của mọi hoạt động công nghệ.

Đặc trƣng kiến thức khẳng định vai trò dẫn đƣờng của khoa học đối với công nghệ đồng thời nhấn mạnh rằng không phải có các công nghệ giống nhau sẽ đạt đƣợc kết quả 15 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] nhƣ nhau. Việc sử dụng một công nghệ đòi hỏi con ngƣời cần phải đƣợc đào tạo về kỹ năng, trang bị kiến thức và phải luôn cập nhật những kiến thức đó. Khía cạnh thứ tƣ: Đề cập đến vấn đề công nghệ nằm trong các dạng nhƣ của cải, vật chất, thông tin, trong các sức lao động của con ngƣời, do đó nó đƣợc coi nhƣ một hàng hóa, dịch vụ có mua bán đƣợc. Các thành phần cơ bản của công nghệ: Gồm 4 thành phần: Một công nghệ dù đơn giản hay phức tạp cũng phải gồm bốn thành phần tác động qua lại lẫn nhau để tạo ra sự biến đổi mong muốn.

Các thành phần này hàm chứa trong các bộ phận của: Vật tƣ kỹ thuật, trong kỹ năng của con ngƣời, trong các tƣ liệu (thông tin) và khung thể chế để điều hành sự hoạt động của công nghệ (tổ chức).  Phần vật tƣ kỹ thuật: Công nghệ hàm chứa trong các vật thể bao gồm: Các công cụ, thiết bị, máy móc, phƣơng tiện và các cấu trúc hạ tầng khác. Trong công nghệ sản xuất, các vật thể này thƣờng làm thành dây chuyền để thực hiện quá trình biến đổi (dây chuyền công nghệ) ứng với một quy trình công nghệ nhất định đảm bảo tính liên tục của quá trình công nghệ. Phần kỹ thuật đƣợc gọi là phần cứng của công nghệ.