Các Nhân Tố Tác Động Đến Hành Vi Quản Trị Lợi Nhuận Của Người Quản Lý Tại Các Công Ty Niêm Yết ...

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến hành vi quản trị lợi nhuận của người quản lý tại công ty niêm yết trên thị trường chứng khoán Việt Nam.

• Tác giả: Ngô Hoàng Điệp
• Người hướng dẫn: PGS. Bùi Văn Dương
• Trường học: Trường Đại Học Kinh Tế TP.HCM
• Chuyên ngành: Kế toán
• Đề tài: Các Nhân Tố Tác Động Đến Hành Vi Quản Trị Lợi Nhuận Tại Các Công Ty Niêm Yết Việt Nam
• Loại tài liệu: luận án tiến sĩ
• Năm xuất bản: 2019
• Địa điểm: TP.HCM

Mục lục chi tiết

• LỜI CAM ĐOAN
• LỜI CẢM ƠN
• DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT
• DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU
• DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ
• 1. CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU
• 1.1. CÁC NGHIÊN CỨU VỀ MÔ HÌNH ĐO LƯỜNG HÀNH VI QTLN
• 1.1.1. Nghiên cứu về các mô hình đo lường
• 1.1.2. Mô hình đo lường hành vi QTLN dựa trên cơ sở dồn tích
• 1.1.3. Mô hình đo lường hành vi QTLN thông qua việc tác động vào các nghiệp vụ kinh tế phát sinh
• 1.1.4. Nghiên cứu kiểm định sự phù hợp của các mô hình đo lường
• 1.2. CÁC NGHIÊN CỨU VỀ NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN HÀNH VI QTLN
• 1.2.1. Cấu trúc của HĐQT
• 1.2.2. Chủ tịch HĐQT kiêm Giám đốc điều hành. Tính độc lập của Hội đồng quản trị
• 1.2.3. Qui mô Hội đồng quản trị
• 1.2.4. Số lần họp của Hội đồng quản trị
• 1.2.5. Chuyên môn về tài chính của thành viên Hội đồng quản trị
• 1.2.6. Thành viên nữ trong HĐQT
• 1.2.7. Ủy ban kiểm toán
• 1.2.8. Qui mô Ủy ban kiểm toán
• 1.2.9. Chuyên môn tài chính của thành viên ủy ban kiểm toán
• 1.2.10. Số lần họp của ủy ban kiểm toán
• 1.2.11. Kiểm toán độc lập. Qui mô công ty kiểm toán
• 1.2.12. Thay đổi công ty kiểm toán
• 1.2.13. Phí kiểm toán
• 1.2.14. Cấu trúc sở hữu vốn
• 1.2.15. Sở hữu quản lý
• 1.2.16. Sở hữu Nhà nước
• 1.2.17. Sở hữu Nước ngoài
• 1.2.18. Sở hữu tổ chức
• 1.2.19. Sở hữu tập trung
• 1.3. KHE HỔNG NGHIÊN CỨU
• 1.3.1. Nhận xét các công trình nghiên cứu đã công bố
• 1.3.2. Định hướng nghiên cứu của luận án
• 1.4. KẾT LUẬN CHƯƠNG 1
• 2. CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT
• 2.1. ĐỊNH NGHĨA VÀ PHÂN LOẠI HÀNH VI QTLN
• 2.2. MỘT SỐ KỸ THUẬT QUẢN TRỊ LỢI NHUẬN PHỔ BIẾN
• 2.2.1. QTLN thông qua các khoản dồn tích
• 2.2.2. QTLN thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh
• 2.3. CÁC LÝ THUYẾT NỀN TẢNG
• 2.3.1. Lý thuyết đại diện
• 2.3.2. Lý thuyết các bên liên quan
• 2.3.3. Lý thuyết phụ thuộc nguồn lực
• 2.3.4. Lý thuyết kế toán thực chứng
• 2.4. KẾT LUẬN CHƯƠNG 2
• 3. CHƯƠNG 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
• 3.1. PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU VÀ QUY TRÌNH NGHIÊN CỨU
• 3.1.1. Phương pháp nghiên cứu
• 3.1.2. Qui trình nghiên cứu
• 3.2. THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU
• 3.2.1. Nghiên cứu định tính
• 3.2.2. Nghiên cứu định lượng
• 3.3. MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU
• 3.4. GIẢ THUYẾT NGHIÊN CỨU, MÔ HÌNH HỒI QUY
• 3.4.1. Giả thuyết nghiên cứu
• 3.4.2. Mô hình hồi quy
• 3.5. ĐO LƯỜNG CÁC BIẾN TRONG MÔ HÌNH HỒI QUY
• 3.5.1. Đo lường biến phụ thuộc
• 3.5.2. Đo lường biến độc lập
• 4. CHƯƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ BÀN LUẬN
• 4.1. MỨC ĐỘ QTLN TẠI CÁC CTNY TRÊN TTCK VIỆT NAM
• 4.1.1. QTLN thông qua các khoản dồn tích (A_EM)
• 4.1.2. QTLN thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh (R_EM)
• 4.1.3. Kết luận về mức độ QTLN tại các CTNY trên TTCK Việt Nam
• 4.2. KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ĐỊNH TÍNH
• 4.3. KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ĐỊNH LƯỢNG
• 4.3.1. Thống kê mô tả các biến nhân tố tác động đến hành vi QTLN
• 4.3.2. Kết quả phân tích tương quan và hồi quy
• 4.4. BÀN LUẬN KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU
• 4.4.1. Nhóm giả thuyết Hội đồng quản trị
• 4.4.2. Nhóm giả thuyết Ban kiểm soát
• 4.4.3. Nhóm giả thuyết kiểm toán độc lập
• 4.4.4. Nhóm giả thuyết cấu trúc sở hữu vốn và cơ cấu vốn
• 4.4.5. Nhóm giả thuyết về quy mô và hiệu quả kinh doanh
• 4.5. KẾT LUẬN CHƯƠNG 4
• 5. CHƯƠNG 5: NHẬN XÉT VÀ KIẾN NGHỊ
• 5.1. MỘT SỐ HẠN CHẾ CỦA NGHIÊN CỨU VÀ HƯỚNG NGHIÊN CỨU TRONG TƯƠNG LAI
• 5.2. KẾT LUẬN CHƯƠNG 5
• DANH MỤC CÁC CÔNG TRÌNH CỦA TÁC GIẢ
• TÀI LIỆU THAM KHẢO

Tóm tắt

I. Tổng quan về nhân tố tác động đến hành vi quản trị lợi nhuận

Hành vi quản trị lợi nhuận (QTLN) tại các công ty niêm yết Việt Nam đang trở thành một chủ đề nóng trong nghiên cứu kinh tế. Các nhân tố tác động đến hành vi này không chỉ ảnh hưởng đến lợi nhuận mà còn đến sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Việc hiểu rõ các yếu tố này giúp các nhà quản lý đưa ra quyết định chính xác hơn trong việc tối ưu hóa lợi nhuận.

1.1. Định nghĩa hành vi quản trị lợi nhuận

Hành vi QTLN được hiểu là các hành động của người quản lý nhằm điều chỉnh lợi nhuận báo cáo để đạt được các mục tiêu nhất định. Điều này có thể bao gồm việc điều chỉnh chi phí, doanh thu hoặc các khoản dồn tích.

1.2. Tầm quan trọng của nghiên cứu hành vi QTLN

Nghiên cứu hành vi QTLN giúp xác định các động cơ và phương pháp mà người quản lý sử dụng để tối ưu hóa lợi nhuận. Điều này không chỉ có ý nghĩa lý thuyết mà còn có giá trị thực tiễn trong việc cải thiện chất lượng báo cáo tài chính.

II. Các thách thức trong hành vi quản trị lợi nhuận tại công ty niêm yết

Hành vi QTLN tại các công ty niêm yết đối mặt với nhiều thách thức. Những thách thức này không chỉ đến từ nội bộ công ty mà còn từ môi trường bên ngoài. Việc nhận diện và giải quyết các thách thức này là rất cần thiết để đảm bảo tính minh bạch và hiệu quả trong quản lý.

2.1. Áp lực từ thị trường và cổ đông

Người quản lý thường phải đối mặt với áp lực từ thị trường và cổ đông để đạt được lợi nhuận cao. Điều này có thể dẫn đến việc thực hiện các hành vi QTLN không minh bạch.

2.2. Quy định pháp lý và chính sách của Nhà nước

Các quy định pháp lý có thể tạo ra rào cản cho hành vi QTLN. Tuy nhiên, nếu được áp dụng đúng cách, chúng cũng có thể thúc đẩy tính minh bạch và trách nhiệm trong báo cáo tài chính.

III. Phương pháp nghiên cứu hành vi quản trị lợi nhuận hiệu quả

Để nghiên cứu hành vi QTLN, cần áp dụng các phương pháp nghiên cứu khoa học phù hợp. Việc kết hợp giữa nghiên cứu định tính và định lượng sẽ giúp thu thập dữ liệu chính xác và đáng tin cậy.

3.1. Nghiên cứu định tính

Nghiên cứu định tính giúp hiểu rõ hơn về động cơ và hành vi của người quản lý thông qua phỏng vấn chuyên sâu và khảo sát ý kiến từ các chuyên gia trong ngành.

3.2. Nghiên cứu định lượng

Nghiên cứu định lượng sử dụng các mô hình hồi quy để phân tích mối quan hệ giữa các nhân tố tác động và hành vi QTLN, từ đó đưa ra các kết luận có giá trị.

IV. Kết quả nghiên cứu và ứng dụng thực tiễn

Kết quả nghiên cứu về hành vi QTLN tại các công ty niêm yết Việt Nam cho thấy có nhiều nhân tố tác động đến hành vi này. Những phát hiện này có thể được áp dụng để cải thiện chất lượng báo cáo tài chính và quản lý lợi nhuận.

4.1. Các nhân tố chính tác động đến hành vi QTLN

Nghiên cứu đã xác định được các nhân tố như cấu trúc hội đồng quản trị, quy mô công ty và áp lực từ cổ đông có ảnh hưởng lớn đến hành vi QTLN.

4.2. Ứng dụng kết quả nghiên cứu vào thực tiễn

Các công ty có thể sử dụng kết quả nghiên cứu để điều chỉnh chiến lược quản lý và cải thiện quy trình báo cáo tài chính, từ đó nâng cao tính minh bạch và hiệu quả hoạt động.

V. Kết luận và triển vọng tương lai của hành vi quản trị lợi nhuận

Hành vi QTLN tại các công ty niêm yết Việt Nam đang có những chuyển biến tích cực. Tuy nhiên, vẫn cần tiếp tục nghiên cứu và cải thiện để đảm bảo tính minh bạch và hiệu quả trong quản lý lợi nhuận.

5.1. Tóm tắt các phát hiện chính

Nghiên cứu đã chỉ ra rằng có nhiều nhân tố tác động đến hành vi QTLN, và việc hiểu rõ các nhân tố này là rất quan trọng để nâng cao chất lượng báo cáo tài chính.

5.2. Định hướng nghiên cứu trong tương lai

Cần tiếp tục nghiên cứu sâu hơn về các nhân tố tác động đến hành vi QTLN, đặc biệt là trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế và sự thay đổi của các quy định pháp lý.

Trích đoạn nội dung tài liệu

i BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP.HCM ---  --- NGÔ HOÀNG ĐIỆP CÁC NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN HÀNH VI QUẢN TRỊ LỢI NHUẬN CỦA NGƯỜI QUẢN LÝ TẠI CÁC CÔNG TY NIÊM YẾT TRÊN THỊ TRƯỜNG CHỨNG KHOÁN VIỆT NAM LUẬN ÁN TIẾN SĨ KINH TẾ TP. HCM – Naêm 2019 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] ii BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP.HCM ---  --- NGÔ HOÀNG ĐIỆP CÁC NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN HÀNH VI QUẢN TRỊ LỢI NHUẬN CỦA NGƯỜI QUẢN LÝ TẠI CÁC CÔNG TY NIÊM YẾT TRÊN THỊ TRƯỜNG CHỨNG KHOÁN VIỆT NAM Ngành: Kế toán Mã số: 9.01 LUẬN ÁN TIẾN SĨ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC PGS. BÙI VĂN DƯƠNG TP. HCM – Năm 2019 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] iii LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan luận án tiến sĩ “Các nhân tố tác động đến hành vi quản trị lợi nhuận của người quản lý tại các công ty niêm yết trên thị trường chứng khoán Việt Nam” là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Các số liệu và tài liệu được sử dụng trong luận án là trung thực và chưa được công bố ở bất kỳ công trình nghiên cứu nào. Tất cả những tài liệu tham khảo điều được trích dẫn và tham chiếu đầy đủ. Tác giả Ngô Hoàng Điệp LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] iv MỤC LỤC PHẦN MỞ ĐẦU . LÝ DO NGHIÊN CỨU . MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU . CÂU HỎI NGHIÊN CỨU . ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU . PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU . NHỮNG ĐÓNG GÓP CỦA LUẬN ÁN . KẾT CẤU CỦA LUẬN ÁN . 6 CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU . CÁC NGHIÊN CỨU VỀ MÔ HÌNH ĐO LƯỜNG HÀNH VI QTLN . Nghiên cứu về các mô hình đo lường. Mô hình đo lường hành vi QTLN dựa trên cơ sở dồn tích . Mô hình đo lường hành vi QTLN thông qua việc tác động vào các nghiệp vụ kinh tế phát sinh . Nghiên cứu kiểm định sự phù hợp của các mô hình đo lường . CÁC NGHIÊN CỨU VỀ NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN HÀNH VI QTLN . Cấu trúc của HĐQT . Chủ tịch HĐQT kiêm Giám đốc điều hành. Tính độc lập của Hội đồng quản trị . Qui mô Hội đồng quản trị . Số lần họp của Hội đồng quản trị . Chuyên môn về tài chính của thành viên Hội đồng quản trị . Thành viên nữ trong HĐQT . Ủy ban kiểm toán . Qui mô Ủy ban kiểm toán . Chuyên môn tài chính của thành viên ủy ban kiểm toán . Số lần hợp của ủy ban kiểm toán . Kiểm toán độc lập. Qui mô công ty kiểm toán . Thay đổi công ty kiểm toán . Phí kiểm toán. 30 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail. Cấu trúc sở hữu vốn . Sở hữu quản lý . Sở hữu Nhà nước . Sở hữu Nước ngoài . Sở hữu tổ chức . Sở hữu tập trung . KHE HỔNG NGHIÊN CỨU .1 Nhận xét các công trình nghiên cứu đã công bố .2 Định hướng nghiên cứu của luận án. 36 KẾT LUẬN CHƯƠNG 1 . 38 CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT . ĐỊNH NGHĨA VÀ PHÂN LOẠI HÀNH VI QTLN . MỘT SỐ KỸ THUẬT QUẢN TRỊ LỢI NHUẬN PHỔ BIẾN . QTLN thông qua các khoản dồn tích . QTLN thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh . CÁC LÝ THUYẾT NỀN TẢNG . Lý thuyết đại diện. Lý thuyết các bên liên quan. Lý thuyết phụ thuộc nguồn lực . Lý thuyết kế toán thực chứng . 54 KẾT LUẬN CHƯƠNG 2 . 56 CHƯƠNG 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU . PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU VÀ QUY TRÌNH NGHIÊN CỨU .1 Phương pháp nghiên cứu .2 Qui trình nghiên cứu . THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU .1 Nghiên cứu định tính .2 Nghiên cứu định lượng . MÔ HÌNH NGHIÊN CỨU . GIẢ THUYẾT NGHIÊN CỨU, MÔ HÌNH HỒI QUY .1 Giả thuyết nghiên cứu . 73 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.2 Mô hình hồi quy . ĐO LƯỜNG CÁC BIẾN TRONG MÔ HÌNH HỒI QUY . Đo lường biến phụ thuộc . Đo lường biến độc lập . 84 CHƯƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ BÀN LUẬN . MỨC ĐỘ QTLN TẠI CÁC CTNY TRÊN TTCK VIỆT NAM .1 QTLN thông qua các khoản dồn tích (A_EM) .2 QTLN thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh (R_EM) .3 Kết luận về mức độ QTLN tại các CTNY trên TTCK Việt Nam . KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ĐỊNH TÍNH . KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ĐỊNH LƯỢNG . Thống kê mô tả các biến nhân tố tác động đến hành vi QTLN . Kết quả phân tích tương quan và hồi quy . BÀN LUẬN KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU. Nhóm giả thuyết Hội đồng quản trị . Nhóm giả thuyết Ban kiểm soát . Nhóm giả thuyết kiểm toán độc lập . Nhóm giả thuyết cấu trúc sở hữu vốn và cơ cấu vốn . Nhóm giả thuyết về quy mô và hiệu quả kinh doanh . 131 KẾT LUẬN CHƯƠNG 4 . 135 CHƯƠNG 5: NHẬN XÉT VÀ KIẾN NGHỊ. MỘT SỐ HẠN CHẾ CỦA NGHIÊN CỨU VÀ HƯỚNG NHIÊN CỨU TRONG TƯƠNG LAI . 149 KẾT LUẬN CHƯƠNG 5 . 152 DANH MỤC CÁC CÔNG TRÌNH CỦA TÁC GIẢ . 154 TÀI LIỆU THAM KHẢO . 155 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] vii LỜI CẢM ƠN Đầu tiên, tác giả xin bày tỏ sự kính trọng và lòng biết ơn chân thành đến PGS. Bùi Văn Dương, người hướng dẫn khoa học của tác giả, đã tận tình định hướng nghiên cứu và hướng dẫn chi tiết giúp tác giả hoàn thành luận án này. Những lời chỉ bảo, nhận xét, đánh giá cùng với những lời động viên quý báu của thầy đã giúp cho tác giả vượt qua được nhiều khó khăn trong quá trình thực hiện luận án. Kế đến, tác giả xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến quý thầy, cô Trường ĐH Kinh tế TP. HCM đã tận tình giảng dạy cho tác giả các môn học phần tiến sĩ. Những kiến thức quý thầy cô truyền đạt sẽ góp phần rất lớn để tác giả có thể đi tiếp con đường nghiên cứu sau này. Sau cùng, xin chân thành cảm ơn Ban lãnh đạo Khoa Kế toán Kiểm toán Trường ĐH Mở TP. HCM đã tạo điều kiện thuận lợi về vật chất và tinh thần để tác giả học tập và hoàn thành được luận án này. LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] viii DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Từ viết tắt Nội dung AEC Cộng đồng kinh tế ASEAN A_EM Quản trị lợi nhuận thông qua các khoản dồn tích BCQT Báo cáo quản trị BCTC Báo cáo tài chính BCTN Báo cáo thường niên Bốn công ty kiểm toán hàng đầu: Ernst and Young , BIG 4 KPMG, PriceWaterhouseCoopers, Deloitte Touche Năm công ty kiểm toán hàng đầu: Arthur Andersen, BIG 5 Ernst and Young , KPMG, PriceWaterhouseCoopers, Deloitte Touche Sáu công ty kiểm toán hàng đầu: Arthur Andersen, BIG 6 Ernst and Young , Coopers & Lybrand, KPMG, Price Waterhouse, Deloitte Touche BKS Ban kiểm soát CEO Giám đốc điều hành CP Cổ phần CTNY Công ty niêm yết DN Doanh nghiệp HĐQT Hội đồng quản trị HNX Sàn chứng khoán Hà Nội HOSE Sàn chứng khoán Thành phố Hồ Chí Minh KTV Kiểm toán viên Pooled OLS Phương pháp ước lượng bình phương bé nhất PWC Công ty kiểm toán PriceWaterhouseCoopers QTLN Quản trị lợi nhuận LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] ix Quản trị lợi nhuận thông qua các nghiệp vụ kinh tế R_EM phát sinh TMCP Thương mại cổ phần TTCK Thị trường chứng khoán UBCKNN Ủy ban Chứng khoán Nhà nước UBKT Ủy ban kiểm toán UPCOM Thị trường các công ty chưa niêm yết WTO Tổ chức Thương mại Thế giới LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] x DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU Bảng 3.1 Mẫu nghiên cứu của luận án .2 Ý nghĩa của hệ số tương quan .3 Bảng mô tả giả thuyết nghiên cứu .4 Kết quả hồi quy các hệ số α, β . Kiểm định sự phù hợp của mô hình mô hình Roychowdhury (2006) .6 Bảng mô tả biến độc lập và phương pháp đo lường .1 Thống kê mô tả biến phụ thuộc A_EM .2 Thống kê mô tả biến phụ thuộc A_EM (trị tuyệt đối) theo năm .3 Thống kê mô tả biến phụ thuộc A_EM (trị tuyệt đối) theo ngành.4 Thống kê mô tả biến phụ thuộc A_EM (dương) theo ngành .5 Thống kê mô tả biến phụ thuộc A_EM (âm) theo ngành .6 Thống kê mô tả biến phụ thuộc R_EM .7 Thống kê mô tả biến phụ thuộc R_EM (trị tuyệt đối) theo năm.8 Thống kê mô tả biến phụ thuộc R_EM (trị tuyệt đối) theo ngành .9 Thống kê mô tả biến phụ thuộc R_EM (dương) theo ngành .10 Thống kê mô tả biến phụ thuộc R_EM (âm) theo ngành .11 Thống kê mô tả các biến độc lập định tính .12 Thống kê mô tả các biến độc lập định lượng .13 Ma trận tương quan hồi quy Person mô hình 1.14 Ma trận tương quan hồi quy Person mô hình 2.15 Kết quả hồi quy mô hình 1.16 Kết quả kiểm định khuyết tật của mô hình 1 . 109 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] xi Bảng 4.17 Kết quả hồi quy mô hình 2.18 Kết quả kiểm định khuyết tật của mô hình 2 .19 Bảng tổng kết kết quả hồi quy hai mô hình nghiên cứu . 115 DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ Hình 3.1 Quy trình nghiên cứu của luận án .2 Mô hình nghiên cứu hành vi QTLN thông qua các khoản dồn tích .3 Mô hình nghiên cứu hành vi QTLN thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh . 73 LUAN VAN CHAT LUONG download : add [e-mail] 1 PHẦN MỞ ĐẦU 1. LÝ DO NGHIÊN CỨU Báo cáo tài chính cung cấp những thông tin hữu ích về tình hình hình tài chính, kết quả kinh doanh, các dòng tiền và những thông tin bổ sung khác giúp cho các đối tượng sử dụng thông tin đưa ra các quyết định kinh tế (Epstein và Jermakowicz, 2008; Mackenzie và cộng sự, 2012). Mức độ hữu ích của thông tin tài chính phụ thuộc nhiều vào chất lượng thông tin về lợi nhuận (Ball và Shivakumar, 2005). Thông tin về lợi nhuận và các bộ phận hợp thành của nó ngày càng đóng vai trò quan trọng cho các bên liên quan, có thể đo lường hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp và dự đoán được dòng tiền trong tương lai (Dechow, Kothari và Watts, 1998). Chính vì vậy, chất lượng thông tin về lợi nhuận được sự quan tâm của nhiều nhà nghiên cứu trong và ngoài nước. Tính linh hoạt của kế toán cho phép người quản lý vận dụng để cung cấp thông tin thích hợp và đáng tin cậy giúp cho các bên liên quan đánh giá hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp, kịp thời thay đổi quyết định cho phù hợp với thực tế kinh doanh của họ, nhưng cũng chính sự linh hoạt này tạo cơ hội cho người quản lý tham gia quản trị lợi nhuận (Healy và Wahlen, 1999; Dechow và Skinner, 2000).