NHÂN CÁCH VĂN HÓA LÝ QUANG DIỆU

Luận án tiến sĩ nghiên cứu về nhân cách văn hóa của Lý Quang Diệu, nhà lãnh đạo kiệt xuất của Singapore. Tìm hiểu sâu sắc về con người và tầm ảnh hưởng của ông.

Chuyên ngành

Đông Nam Á học

Người đăng

Ẩn danh

Thể loại

Luận án Tiến sĩ

2022

177
0
0

Phí lưu trữ

45 Point

Mục lục chi tiết

LỜI CAM ĐOAN

MỞ ĐẦU

0.1. Lý do chọn đề tài

0.2. Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu

0.3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu

0.4. Cách tiếp cận và phương pháp nghiên cứu

0.5. Ý nghĩa khoa học và thực tiễn của đề tài

0.6. Bố cục của luận án

1. CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN CỨU

1.1. Những công trình nghiên cứu đã được công bố

1.1.1. Những công trình nghiên cứu về nhân cách nói chung

1.1.2. Những công trình nghiên cứu về Lý Quang Diệu

1.1.3. Nhận xét về các công trình nghiên cứu liên quan đến luận án

1.1.4. Những vấn đề luận án cần giải quyết

1.2. Tiểu kết chương 1

2. CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG TỚI NHÂN CÁCH VĂN HÓA LÝ QUANG DIỆU

2.1. Lý luận về nhân cách và nhân cách văn hóa

2.2. Một số nhân tố ảnh hưởng tới nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu

2.2.1. Bối cảnh lịch sử, xã hội

2.2.2. Bối cảnh gia đình

2.2.3. Nền tảng giáo dục

2.3. Tiểu kết chương 2

3. CHƯƠNG 3: NHÂN CÁCH VĂN HÓA LÝ QUANG DIỆU XÉT TỪ GÓC ĐỘ QUAN HỆ GIA ĐÌNH VÀ XÃ HỘI

3.1. Nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu xét từ phương diện gia đình

3.1.1. Một người coi trọng gia đình, quê hương và giá trị truyền thống

3.1.2. Một người chồng thủy chung, coi trọng bạn đời

3.1.3. Một người cha nghiêm khắc, có trách nhiệm với con cái

3.2. Nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu xét từ khía cạnh xã hội

3.2.1. Một người có nghị lực, quyết tâm

3.2.2. Một người có mục tiêu, lý tưởng

3.2.3. Một người nhạy bén với thời cuộc

3.3. Tiểu kết chương 3

4. CHƯƠNG 4: NHÂN CÁCH VĂN HÓA LÝ QUANG DIỆU XÉT TỪ PHƯƠNG DIỆN MỘT NHÀ LÃNH ĐẠO

4.1. Nhà lãnh đạo có tư duy, chiến lược

4.2. Nhà lãnh đạo có tư duy, chiến lược về phát triển kinh tế

4.3. Nhà lãnh đạo có chiến lược về phát triển giáo dục hiện đại

4.4. Nhà lãnh đạo có chiến lược trọng dụng nhân tài

4.5. Nhà lãnh đạo coi trọng tính minh bạch

4.6. Nhà lãnh đạo có trách nhiệm với nhân dân

4.7. Nhà lãnh đạo coi trọng dân chủ

4.8. Nhà lãnh đạo có uy tín quốc tế cao

4.9. Tiểu kết chương 4

DANH MỤC CÁC CÔNG TRÌNH KHOA HỌC CỦA TÁC GIẢ ĐÃ CÔNG BỐ LIÊN QUAN ĐẾN ĐỀ TÀI

TÀI LIỆU THAM KHẢO

Tóm tắt

I. Tổng Quan Nghiên Cứu Nhân Cách Văn Hóa Lý Quang Diệu 55 ký tự

Vấn đề con người và nhân cách luôn là đề tài thu hút sự quan tâm của giới nghiên cứu. Dù khoa học có tiến bộ, bí ẩn về con người vẫn còn đó. Nhân cách là lĩnh vực phức tạp, chịu tác động của nhiều yếu tố, từ sinh học đến xã hội. Việc lý giải quá trình hình thành nhân cách bắt nguồn từ đâu, từ cơ chế sinh học, tâm lý hay xã hội, đã tạo ra nhiều hướng tiếp cận khác nhau. Nghiên cứu về nhân cách một cá nhân cụ thể, như Lý Quang Diệu, cũng có nhiều công trình đề cập. Luận án này tổng hợp và hệ thống hóa các công trình liên quan, tập trung vào các nghiên cứu về nhân cách nói chung và các nghiên cứu cụ thể về Lý Quang Diệu, đặt trong bối cảnh Đông Nam Á học. Luận án sẽ phân tích sâu hơn về nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu một cách hệ thống, điều mà các nghiên cứu trước đây còn thiếu.

1.1. Các Nghiên Cứu Về Nhân Cách Chung Trên Thế Giới

Từ những năm 1970-1980, các nhà tâm lý học đã phát triển các trào lưu nghiên cứu mạnh mẽ về nhân cách. Họ xem nhân cách là toàn bộ năng lực và phẩm chất xã hội, tâm sinh lý tạo thành một chỉnh thể. Các nhà triết học duy vật biện chứng quan niệm nhân cách là tổng thể của tư chất di truyền, sinh học, tâm lý và tác động của các yếu tố xã hội. Các nghiên cứu về nhân cách nói chung tập trung vào các lý thuyết về nhân cáchnhân cách của một số nhân vật lịch sử trên thế giới.

1.2. Nghiên Cứu Về Các Lý Thuyết Nhân Cách Hiện Nay

Nhiều nhà khoa học, đặc biệt là các nhà tâm lý học, quan tâm và nghiên cứu về nhân cách. Richard A. Kasschau, trong "Psychology: Exploring Behavior", đã khái quát các quan điểm thành các lý thuyết: lý thuyết về các nét nhân cách, lý thuyết phân tâm học, lý thuyết học tập xã hội, lý thuyết nhân văn và thuyết Big Five. George Boeree trong "Theories of personality" khái quát các quan điểm trong các học thuyết gắn liền với các tác giả có tên tuổi như S. Freud, Anna Freud, Alfred Adler,... Ông phân nhóm các nhà tâm lý học thành ba xu hướng chính: tâm lý học phân tích, tâm lý học hành vi và tâm lý học nhân văn.

II. Thách Thức Nghiên Cứu Nhân Cách Văn Hóa Lý Quang Diệu 58 ký tự

Nghiên cứu về nhân cách, đặc biệt là nhân cách văn hóa, đối diện nhiều thách thức. Các nguồn tài liệu về nhân cách văn hóa của các cá nhân kiệt xuất trong lịch sử còn hạn chế. Các công trình nghiên cứu về Lý Quang Diệu thường tập trung vào chính trị, kinh tế, mà ít đi sâu vào nhân cách văn hóa. Việc tiếp cận nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu đòi hỏi một cách nhìn đa chiều, kết hợp nhiều lĩnh vực như lịch sử, văn hóa, chính trị, Đông Nam Á học. Luận án này mong muốn vượt qua những thách thức đó, cung cấp một góc nhìn mới, toàn diện về nhân cách văn hóa của nhà lãnh đạo Lý Quang Diệu.

2.1. Thiếu Nghiên Cứu Toàn Diện Về Nhân Cách Văn Hóa

Cho đến nay, vẫn chưa có nhiều công trình nghiên cứu sâu và hệ thống về nhân cách văn hóa của các nhà lãnh đạo, đặc biệt là ở khu vực Đông Nam Á. Các nghiên cứu thường tập trung vào các khía cạnh chính trị, kinh tế, mà ít chú trọng đến các giá trị văn hóa và ảnh hưởng của chúng đến nhân cách và hành động của nhà lãnh đạo. Việc thiếu các nghiên cứu toàn diện này gây khó khăn cho việc hiểu sâu sắc về vai trò của văn hóa trong việc hình thành và định hình nhân cách của những người có tầm ảnh hưởng lớn.

2.2. Đa Dạng Các Yếu Tố Ảnh Hưởng Đến Nhân Cách

Nhân cách là một khái niệm phức tạp, chịu ảnh hưởng của nhiều yếu tố khác nhau, bao gồm yếu tố di truyền, môi trường xã hội, giáo dục, kinh nghiệm cá nhân và các giá trị văn hóa. Việc xác định và phân tích vai trò của từng yếu tố trong việc hình thành nhân cách, đặc biệt là nhân cách văn hóa, là một thách thức lớn. Cần có một phương pháp tiếp cận liên ngành và đa chiều để có thể hiểu rõ hơn về sự tương tác giữa các yếu tố này và ảnh hưởng của chúng đến nhân cách.

III. Cơ Sở Lý Luận Nhân Cách Văn Hóa Yếu Tố Ảnh Hưởng 57 ký tự

Chương này trình bày cơ sở lý luận về nhân cách, nhân cách văn hóa và các yếu tố ảnh hưởng đến nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu. Luận án đi sâu vào lý luận cơ bản về nhân cáchnhân cách văn hóa, làm tiền đề cho việc nghiên cứu nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu. Các yếu tố ảnh hưởng bao gồm bối cảnh lịch sử, xã hội, bối cảnh gia đình và nền tảng giáo dục. Các yếu tố này đóng vai trò quan trọng trong việc hình thành nên một nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu độc đáo và có tầm ảnh hưởng lớn. Nghiên cứu này sử dụng các lý thuyết và khái niệm từ Đông Nam Á học để phân tích sâu hơn về các yếu tố văn hóa ảnh hưởng đến nhân cách của nhà lãnh đạo.

3.1. Lý Luận Về Nhân Cách Và Nhân Cách Văn Hóa

Nhân cách được hiểu là hệ thống các đặc điểm tâm lý ổn định của một cá nhân, chi phối hành vi và suy nghĩ của họ. Nhân cách văn hóa là một phần của nhân cách, phản ánh các giá trị, niềm tin, truyền thống và phong tục tập quán của một nền văn hóa cụ thể. Nghiên cứu này xem xét các lý thuyết khác nhau về nhân cáchnhân cách văn hóa để xây dựng một khung phân tích phù hợp cho việc nghiên cứu nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu.

3.2. Ảnh Hưởng Bối Cảnh Đến Nhân Cách Văn Hóa LSQD

Bối cảnh lịch sử, xã hội có ảnh hưởng sâu sắc đến nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu. Bối cảnh gia đình và nền tảng giáo dục cũng đóng vai trò quan trọng trong việc hình thành nhân cách của ông. Nghiên cứu này phân tích cụ thể các yếu tố bối cảnh này và vai trò của chúng trong việc định hình nhân cách văn hóa của nhà lãnh đạo. Theo đó, có thể thấy được tầm quan trọng của yếu tố văn hóa Singapore trong quá trình phát triển của ông.

IV. Nhân Cách Văn Hóa LSQD Gia Đình Xã Hội 54 ký tự

Chương này phân tích nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu từ góc độ quan hệ gia đình và xã hội. Lý Quang Diệu là người coi trọng gia đình, quê hương và các giá trị truyền thống. Ông là một người chồng thủy chung, coi trọng bạn đời và là một người cha nghiêm khắc, có trách nhiệm với con cái. Về mặt xã hội, Lý Quang Diệu là người có nghị lực, quyết tâm, có mục tiêu, lý tưởng và nhạy bén với thời cuộc. Những yếu tố này đã góp phần tạo nên một nhân cách văn hóa mạnh mẽ, giúp ông dẫn dắt Singapore vượt qua nhiều khó khăn và đạt được những thành tựu to lớn.

4.1. Quan Hệ Gia Đình Trong Nhân Cách Văn Hóa LSQD

Lý Quang Diệu xuất thân từ một gia đình truyền thống gốc Hoa, nơi các giá trị gia đình được đề cao. Điều này đã ảnh hưởng sâu sắc đến nhân cách của ông. Ông luôn coi trọng gia đình, trân trọng các giá trị truyền thống và có trách nhiệm với người thân. Ông luôn đặt gia đình lên trên hết và dành thời gian cho gia đình dù bận rộn với công việc chính trị.

4.2. Vai Trò Xã Hội Trong Định Hình Nhân Cách LSQD

Xã hội Singapore trong giai đoạn Lý Quang Diệu trưởng thành đã trải qua nhiều biến động lịch sử. Điều này đã rèn luyện cho ông một nhân cách mạnh mẽ, có nghị lực, quyết tâm và nhạy bén với thời cuộc. Ông luôn đặt lợi ích của đất nước lên trên hết và sẵn sàng đối mặt với mọi thách thức để xây dựng một Singapore phồn thịnh.

4.3. Phân tích các yếu tố xã hội ảnh hưởng tới Lý Quang Diệu

Các yếu tố xã hội ảnh hưởng đến ông có thể kể đến như quá trình Singapore dưới sự cai trị của người Anh, đến khi người Nhật chiếm đóng, những năm tháng học tập tại Anh… là những yếu tố không thế thiếu, đã góp phần hình thành nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu như: coi trọng gia đình, trân trọng, thủy chung với bạn đời, có trách nhiệm với con cái,...

V. LSQD Nhà Lãnh Đạo Tầm Nhìn Chiến Lược Phát Triển 59 ký tự

Chương này đánh giá nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu từ góc độ một nhà lãnh đạo. Ông là nhà lãnh đạo có tư duy, tầm nhìn và chiến lược phát triển kinh tế, giáo dục hiện đại. Ông có chiến lược trọng dụng nhân tài và coi trọng tính minh bạch. Ông là nhà lãnh đạo có trách nhiệm với nhân dân, coi trọng dân chủ và có uy tín quốc tế cao. Tất cả những phẩm chất này đã góp phần tạo nên một nhà lãnh đạo Lý Quang Diệu vĩ đại, người đã thay đổi Singapore và để lại một di sản to lớn cho thế giới.

5.1. Tư Duy Chiến Lược Trong Lãnh Đạo Của LSQD

Lý Quang Diệu là một nhà lãnh đạo có tư duy chiến lược sắc bén. Ông có khả năng nhìn xa trông rộng và đưa ra những quyết sách đúng đắn để phát triển Singapore. Ông luôn chủ động thích ứng với những thay đổi của thế giới và tận dụng mọi cơ hội để đưa Singapore tiến lên.

5.2. Trách Nhiệm Với Nhân Dân Trong Triết Lý LSQD

Lý Quang Diệu luôn đặt lợi ích của nhân dân lên trên hết. Ông có trách nhiệm với nhân dân và luôn cố gắng tạo ra một cuộc sống tốt đẹp hơn cho mọi người dân Singapore. Ông quan tâm đến những vấn đề xã hội và luôn tìm cách giải quyết chúng một cách hiệu quả.

VI. Di Sản Văn Hóa Lý Quang Diệu Giá Trị Cho Tương Lai 56 ký tự

Nghiên cứu này kết luận về di sản văn hóaLý Quang Diệu để lại cho Singapore và thế giới. Di sản này bao gồm các giá trị như tinh thần tự lực, kỷ luật, sự liêm chính và lòng yêu nước. Nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu tiếp tục là nguồn cảm hứng cho các thế hệ lãnh đạo và người dân Singapore. Luận án cũng gợi mở những hướng nghiên cứu tiếp theo về nhân cách văn hóa của các nhà lãnh đạo Đông Nam Á và vai trò của văn hóa trong sự phát triển của khu vực.

6.1. Bài Học Từ Nhân Cách Văn Hóa Lý Quang Diệu

Nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu mang lại nhiều bài học quý giá cho các nhà lãnh đạo và người dân. Ông là một tấm gương về tinh thần tự lực, kỷ luật, sự liêm chính và lòng yêu nước. Những phẩm chất này là nền tảng cho sự thành công của Singapore và có giá trị cho mọi quốc gia.

6.2. Hướng Nghiên Cứu Tiếp Về Nhân Cách Văn Hóa

Nghiên cứu về nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu mở ra nhiều hướng nghiên cứu tiếp theo về nhân cách văn hóa của các nhà lãnh đạo Đông Nam Á và vai trò của văn hóa trong sự phát triển của khu vực. Cần có thêm nhiều nghiên cứu để hiểu rõ hơn về mối quan hệ giữa văn hóa và lãnh đạo, và cách các giá trị văn hóa có thể được sử dụng để thúc đẩy sự phát triển bền vững.

14/05/2025

Trích đoạn nội dung tài liệu

chương 1, luận án tập trung phân tích, tổng hợp các công trình nghiên cứu khoa học trong nước, cũng như nước ngoài viết về nhân cách, nhân cách văn hóa và những công trình nghiên cứu liên quan đến Lý Quang Diệu. Điều này làm nổi bật những đóng góp mới của luận án về nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu Chƣơng 2: CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ NHỮNG NHÂN TỐ ẢNH HƢỞNG TỚI NHÂN CÁCH VĂN HÓA LÝ QUANG DIỆU Nội dung nghiên cứu ở chương 2 gồm các nội dung chính là: 9 Một là, lý luận cơ bản về nhân cách và nhân cách văn hóa. Đây chính là cơ sở lý luận cần thiết để tạo tiền đề nghiên cứu cho nội dung chính của luận án là nhân cách văn hóa. Từ cơ sở lý luận, luận án rút ra những nhận định khái quát về nhân cách và nhân cách văn hóa.

Đó cũng chính là cơ sở để luận án nghiên cứu về nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu. Hai là, bối cảnh hình thành nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu, bao gồm bối lịch sử, xã hội, bối cảnh gia đình, nền tảng giáo dục tạo nên một nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu. Chƣơng 3: NHÂN CÁCH VĂN HÓA LÝ QUANG DIỆU XÉT TỪ GÓC ĐỘ QUAN HỆ GIA ĐÌNH VÀ XÃ HỘI Nội dung nghiên cứu ở chương 3 là những đặc trưng nhân cách xét từ góc độ quan hệ gia đình và xã hội. Môi trường gia đình (gia đình truyền thống gốc Hoa) và xã hội (những năm tháng Singapore dưới sự cai trị của người Anh, đến khi người Nhật chiếm đóng, những năm tháng học tập tại Anh…) là những yếu tố không thế thiếu, đã góp phần hình thành nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu như: coi trọng gia đình, trân trọng, thủy chung với bạn đời, có trách nhiệm với con cái,… Chƣơng 4: NHÂN CÁCH VĂN HÓA LÝ QUANG DIỆU XÉT TỪ PHƢƠNG DIỆN MỘT NHÀ LÃNH ĐẠO Nội dung nghiên cứu chính ở chương 4 là những đặc trưng nhân cách văn hóa xét từ phương diện một nhà lãnh đạo, góp phần tạo nên nhân cách văn hóa Lý Quang Diệu.

Những đặc trưng nhân cách này được thể hiện là một nhà lãnh đạo có tư duy, tầm nhìn, chiến lược; một nhà lãnh đạo có trách nhiệm với nhân dân; một nhà lãnh đạo có chiến lược về giáo dục hiện đại,. 10 Chƣơng 1: TỔNG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN CỨU Vấn đề con người và nhân cách là những đề tài không còn mới với các nhà nghiên cứu, tuy nhiên “ngay cả khi tất cả các vấn đề khoa học đã được giải đáp thì bí ẩn con người vẫn chưa được đụng đến” [Hồ Sĩ Quý, 2007, tr. Nhân cách là vấn đề được nhiều nhà tư tưởng, nhà khoa học ở phương Đông và phương Tây quan tâm và nghiên cứu trong nhiều lĩnh vực khác nhau như: triết học, tâm lý học,. Trong nghiên cứu lý luận, nhân cách vốn là lĩnh vực nghiên cứu phức tạp, bởi nhân cách không chỉ là đối tượng nghiên cứu của nhiều ngành khoa học khác nhau mà còn có nhiều biến số tác động vào việc hình thành nhân cách.

Việc lý giải quá trình hình thành nhân cách bắt nguồn từ những yếu tố nào? Từ cơ chế sinh học, tâm lý hay từ xã hội đang biến đổi không ngừng, mà ở đó cá nhân vừa là chủ thể vừa là khách thể, đã hình thành nhiều khuynh hướng lý luận khác nhau trong việc giải quyết vấn đề nhân cách. Nghiên cứu về nhân cách một cá nhân cụ thể, cho đến nay đã có nhiều công trình đề cập đến. Luận án tổng hợp và hệ thống hóa một số công trình liên quan đến đề tài như sau: 1. Những công trình nghiên cứu đã đƣợc công bố 1.

Những công trình nghiên cứu về nhân cách nói chung Việc nghiên cứu về nhân cách theo xu hướng thực nghiệm hay lý luận từ lâu đã được các nhà nghiên cứu thảo luận rất sôi nổi trên các diễn đàn học thuật. Từ những năm 1970 – 1980 của thế kỷ XX, các nhà tâm lý học ở nhiều quốc gia đã phát triển các trào lưu nghiên cứu về nhân cách khá mạnh mẽ. Họ cho rằng nhân cách là toàn bộ những năng lực và phẩm chất xã hội, tâm sinh lý tạo thành một chỉnh thể, đóng vai trò chủ thể ý thức, tự đánh giá, tự khẳng định, tự điều chỉnh mọi hoạt động của mình một cách tích cực. Còn các nhà triết học duy vật biện chứng quan niệm nhân cách là tổng thể của ba thành tố cơ bản: tư chất di truyền, sinh học, tâm lý và sự tác động của những thành tố xã hội hình thành cái tôi cá nhân.

Nghiên cứu về nhân cách nói chung, theo 11 sự phân loại của chúng tôi, các công trình nghiên cứu tập trung vào các vấn đề sau: 1. Các lý thuyết về nhân cách 2. Nhân cách một số nhân vật lịch sử trên thế giới Thứ nhất, Các lý thuyết về nhân cách Cho đến nay, nhân cách là vấn đề được các nhà khoa học trong và ngoài nước quan tâm, nghiên cứu, đặc biệt là các nhà tâm lý học. Một số công trình lý thuyết về nhân cách phải kể đến của một số tác giả như: Richard A.

Kasschau; George Boeree; Barry D. Smith và Harold J. Hall, Gardner Lindzey; Jeffrey Magnavita… Trong Psychology: Exploring Behavior (năm 1985) (Dịch: Tâm lý học: khám phá hành vi), Richard A. Kasschau đã khái quát quan điểm của các nhà khoa học về nhân cách thành các lý thuyết: lý thuyết về các nét nhân cách; lý thuyết phân tâm học về nhân cách; lý thuyết học tập xã hội; lý thuyết nhân văn và thuyết Big Five - một lý thuyết hiện đại về nhân cách.

Trong công trình này, tác giả cho rằng mỗi loại lý thuyết khác nhau lại nhấn mạnh những yếu tố khác nhau quyết định đến quá trình hoạt động của nhân cách. Tác giả còn cho rằng, những mô tả lý luận về nhân cách đã tiến triển từ những lý thuyết ban đầu về nét nhân cách cho đến phân tâm học và thuyết hành vi rồi đến những lý thuyết “tự phát triển” về nhân cách. Sự phát triển này của các lý thuyết phân tâm học và lý thuyết về nét nhân cách thể hiện sự biến đổi từ việc quan tâm đến yếu tố di truyền như là yếu tố tác động vào nhân cách, đến việc nhấn mạnh lý thuyết hành vi, lý thuyết nhân văn, lý thuyết học tập xã hội… như là những ảnh hưởng của môi trường và sự nuôi dưỡng nhân cách. Còn George Boeree trong cuốn Theories of personality (năm 2006) (Dịch: Các học thuyết về nhân cách) đã khái quát các quan điểm nhân cách trong các học thuyết gắn liền với các tác giả có tên tuổi trong tâm lý học như: S.

Freud, Anna Freud, Alfred Adler, Karen Horney, Albert Ellis, B. 12 Skinner, Hans Eysenck, Albert Bandura, Gordon Allport, George Kelly, Abraham Maslow, Carl Rogers,… Trong đó George Boeree đã phân nhóm các nhà tâm lý học thành ba xu hướng chính: thứ nhất, tâm lý học phân tích (gồm S. Jung, Adler, Horney, Fromm); thứ hai, tâm lý học hành vi (gồm Eysenck, Skinner, Bandura); thứ ba, tâm lý học nhân văn, bao gồm cả tâm lý học hiện sinh (Maslow, Rogers, Kelly, Frankl). Trong khi đó, hai tác giả Barry D.

Smith và Harold J. Vetter giới thiệu các quan điểm về nhân cách trong Theories of personality (tác phẩm đã được Nguyễn Kim Dân dịch ra tiếng Việt năm 2005 là: Các học thuyết về nhân cách). Trong đó hai tác giả đề cập đến các thuyết: Thuyết phân tâm học (S. Freud); Tâm lý học bản ngã (Erik H.

Erikson và Heinz Hartmann); Tâm lý học phân tích (C. Jung); Học thuyết phân tích xã hội (Alfred Adler, Karen Horney, Erich Fromm và Harry Stack Sullivan); Học thuyết hiện tượng học - chủ nghĩa nhân văn (Carl Rogers và Abraham Maslow); Học thuyết học hỏi phản ứng - kích thích, Phương thức nghiên cứu hành vi (B. Skinner); Nhận thức, nhân cách và hành vi (George Kelly); Học tập và nhận thức xã hội; Học thuyết xử lý thông tin (Albert Bandura, Walter Mischel, Julian Rotter); Học thuyết hệ thống dựa trên cấu trúc (Raymond Cattell); Học thuyết hoạt trường (Hans Jurgen Eysenck, Kurt Lewin). Theo hai tác giả, bất cứ học thuyết nào cũng phải trả lời hai câu hỏi chính là: nhân cách đến từ đâu? và cơ chế hoặc quá trình nào giúp nó tồn tại và phát triển?.

Các tác giả còn cho rằng, các học thuyết đều mặc nhiên công nhận nhân cách có tính kế thừa và học hỏi tương đối, cả hai yếu tố đều có liên quan nhưng có sự khác nhau khi nhấn mạnh một trong hai yếu tố này. Theo các tác giả, trong suốt chiều dài lịch sử, người ta luôn xem nhân cách như một cấu trúc nội tại và như là một ý niệm hoặc hệ thống ý niệm. Nhân cách cũng có thể được xem như lĩnh vực tìm hiểu, trong đó có hai dạng tìm hiểu có thể đồng nhất hóa là: thứ nhất, nghiên cứu dựa trên học thuyết, dạng này tìm kiếm để kiểm tra những giả thuyết được tạo ra bởi 13 một học thuyết hình thức; thứ hai, những cuộc tìm kiếm dựa trên kinh nghiệm, có khuynh hướng làm những cuộc thăm dò trong thiên nhiên. Cũng đồng quan điểm với nhiều nhà khoa học nghiên cứu về nhân cách, các tác giả Calvin S.

Hall, Gardner Lindzey trong cuốn Theories of personality (năm 1978) (Dịch: Các học thuyết về nhân cách), đã giới thiệu những quan điểm về nhân cách trong tâm lý học cổ điển của Freud, trong tâm lý học đương đại, trong thuyết phân tích của Jung, trong tâm lý học xã hội của Adler, Fromm, Horney, Sullivan, học thuyết của Murray, học thuyết con người là trung tâm của Roger, các học thuyết tâm lý học hiện sinh, tâm lý học cá nhân của Allport, học thuyết yếu tố của Cattell… Hay Jeffrey Magnavita là một trong những học giả hàng đầu trong lĩnh vực nghiên cứu nhân cách, với tác phẩm Theories of personality, contemporary approaches to the Science of Personality (năm 2002) (Dịch: Học thuyết về nhân cách, các cách tiếp cận đương đại đối với khoa học về nhân cách), đã mang đến một cái nhìn toàn diện về lịch sử phát triển các quan điểm về nhân cách, bắt đầu từ nền móng lịch sử với các mô hình học thuyết Hy Lạp cổ đại, sau đó đến những nỗ lực xây dựng khoa học tâm lý nửa sau thế kỷ XIX. Tác giả công trình cho rằng, sự hình thành các quan điểm khoa học nhân cách hiện đại bắt đầu từ Freud, sau đó là qua các công trình của học trò Freud và các cuộc tranh luận mà họ khơi ra.

Nội dung được bảo vệ bản quyền — Tải xuống đầy đủ