Giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long trên thị trường miền Bắc

Chuyên ngành

Quản lý kinh tế

Người đăng

Ẩn danh

2018

61
0
0

Phí lưu trữ

30.000 VNĐ

Mục lục chi tiết

LỜI CẢM ƠN

LỜI CAM ĐOAN

1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NÂNG CAO NĂNG LỰC CẠNH TRANH CỦA DOANH NGHIỆP

1.1. Một số khái niệm cơ bản

1.2. Khái niệm về cạnh tranh

1.3. Khái niệm về lợi thế cạnh tranh

1.4. Khái niệm về năng lực cạnh tranh và năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp

1.5. Mục tiêu và nguyên tắc, chính sách nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp

1.6. Vai trò của nâng cao năng lực cạnh tranh trong nền kinh tế hiện nay

1.7. Các tiêu chí đánh giá về năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp

1.7.1. Tiêu chí định tính

1.7.2. Tiêu chí định lượng

1.8. Các yếu tố ảnh hưởng đến năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp

1.8.1. Nhân tố liên quan đến vĩ mô

1.8.2. Nhân tố liên quan đến ngành

1.8.3. Nhân tố về mặt doanh nghiệp

2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG NÂNG CAO NĂNG LỰC CẠNH TRANH CÔNG TY TNHH HƯNG THỊNH HOÀNG LONG

2.1. Khái quát về tình hình kinh doanh và các nhân tố ảnh hưởng đến nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

2.1.1. Khái quát về tình hình kinh doanh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

2.1.2. Các nhân tố ảnh hưởng đến nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

2.2. Thực trạng nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

2.3. Các tiêu chí định tính đánh giá năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

2.4. Các chính sách nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

2.5. Đánh giá năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

2.5.1. Kết quả đạt được

2.5.2. Hạn chế và nguyên nhân

3. CHƯƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO NĂNG LỰC CẠNH TRANH CỦA CÔNG TY TNHH HƯNG THỊNH HOÀNG LONG TRÊN THỊ TRƯỜNG MIỀN BẮC

3.1. Phân tích SWOT công ty

3.1.1. Điểm mạnh của công ty

3.1.2. Điểm yếu của công ty

3.1.3. Cơ hội đối với công ty

3.1.4. Thách thức đối với công ty

3.2. Định hướng nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long trên thị trường Miền Bắc đến năm 2025

3.2.1. Định hướng hoạt động kinh doanh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

3.2.2. Định hướng nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long

3.3. Giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Hưng Thịnh Hoàng Long trên thị trường miền Bắc đến năm 2025

3.3.1. Giải pháp về phía doanh nghiệp

3.3.2. Kiến nghị với Nhà nước về nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long trên thị trường miền Bắc

3.4. Những vấn đề đặt ra cần tiếp tục nghiên cứu

TÀI LIỆU THAM KHẢO

PHỤ LỤC

Luận văn nâng cao năng lực cạnh tranh của công ty tnhh hưng thịnh hoàng long trên thị trường miền bắc

Bạn đang xem trước tài liệu:

Luận văn nâng cao năng lực cạnh tranh của công ty tnhh hưng thịnh hoàng long trên thị trường miền bắc

Tài liệu "Chiến lược nâng cao năng lực cạnh tranh cho Công ty TNHH Hưng Thịnh Hoàng Long tại miền Bắc" tập trung vào việc phân tích và đề xuất các giải pháp giúp doanh nghiệp tăng cường khả năng cạnh tranh trong thị trường miền Bắc. Nội dung chính bao gồm đánh giá thực trạng hoạt động, xác định điểm mạnh và điểm yếu, cũng như đề xuất các chiến lược cụ thể như cải thiện chất lượng sản phẩm, tối ưu hóa quy trình quản lý và phát triển nguồn nhân lực. Đây là tài liệu hữu ích cho các nhà quản lý và chuyên gia muốn tìm hiểu sâu về cách thức nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp trong bối cảnh thị trường đầy biến động.

Để mở rộng kiến thức về chủ đề này, bạn có thể tham khảo thêm Luận văn thạc sỹ nâng cao năng lực làm việc của nhân viên kinh doanh tại công ty tnhh chứng khoán yuanta việt nam, tài liệu này cung cấp góc nhìn chi tiết về việc phát triển năng lực nhân sự. Ngoài ra, Luận văn các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh của công ty tnhh dlt quảng ngãi cũng là một nguồn tham khảo giá trị, tập trung vào các giải pháp cải thiện hiệu quả kinh doanh. Cuối cùng, Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh một số biện pháp nâng cao chất lượng nhân lực tại công ty cp công nghệ và thương mại trang khanh giai đoạn 2018 2025 sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về chiến lược phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao.