Nâng Cao Năng Lực Cạnh Tranh Tỉnh Tiền Giang

Chuyên ngành

Chính sách công

Người đăng

Ẩn danh

Thể loại

Luận văn thạc sĩ

2013

75
0
0

Phí lưu trữ

30 Point

Mục lục chi tiết

LỜI CAM ĐOAN

LỜI CẢM ƠN

TÓM TẮT

1. CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU

1.1. Bối cảnh nghiên cứu

1.2. Mục tiêu nghiên cứu

1.3. Câu hỏi nghiên cứu

1.4. Phương pháp luận và khung phân tích

1.4.1. Phương pháp

1.4.2. Khung phân tích

1.5. Bố cục của nghiên cứu

2. CHƯƠNG 2: KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH TẾ - XÃ HỘI TỈNH TIỀN GIANG

2.1. Các chỉ tiêu phản ánh mức độ phát triển kinh tế

2.2. Tổng sản phẩm trên địa bàn tỉnh (GDP)

2.3. Các chỉ tiêu thể hiện mức sống

2.4. Thu nhập bình quân đầu người

2.5. Cơ cấu kinh tế

2.5.1. Cơ cấu kinh tế theo khu vực kinh tế

2.5.2. Cơ cấu kinh tế theo thành phần kinh tế

2.6. Năng suất lao động (NSLĐ)

2.7. Các kết quả kinh tế trung gian

2.8. Xuất nhập khẩu

2.9. Đầu tư trực tiếp nước ngoài

3. CHƯƠNG 3: THỰC TRẠNG NĂNG LỰC CẠNH TRANH TỈNH TIỀN GIANG

3.1. Các yếu tố về lợi thế tự nhiên

3.1.1. Vị trí địa lý

3.1.2. Quy mô địa phương

3.1.3. Tài nguyên thiên nhiên

3.1.4. Phân bổ đất

3.2. Năng lực cạnh tranh cấp độ địa phương

3.2.1. Hạ tầng văn hóa, xã hội, y tế, giáo dục

3.2.2. Thị trường và chất lượng lao động

3.2.2.1. Đào tạo và chính sách thu hút nguồn nhân lực

3.2.3. Hạ tầng kỹ thuật

3.2.3.1. Hạ tầng giao thông
3.2.3.2. Cơ sở vật chất
3.2.3.3. Hạ tầng điện, nước, viễn thông

3.2.4. Chính sách tài khóa, tín dụng và cơ cấu kinh tế

3.2.4.1. Thu, chi ngân sách
3.2.4.2. Chính sách cơ cấu kinh tế

3.3. Năng lực cạnh tranh cấp độ doanh nghiệp

3.3.1. Chất lượng môi trường kinh doanh

3.3.1.1. Môi trường kinh doanh qua lăng kính PCI
3.3.1.2. Môi trường kinh doanh thông qua nhận định của doanh nghiệp

3.3.2. Trình độ phát triển cụm ngành

3.3.3. Hoạt động và chiến lược của doanh nghiệp

3.3.3.1. Quy mô doanh nghiệp
3.3.3.2. Mức độ tinh thông của các doanh nghiệp

4. CHƯƠNG 4: ĐÁNH GIÁ VÀ KHUYẾN NGHỊ CHÍNH SÁCH

4.1. Đánh giá NLCT và nhận diện yếu tố cốt lõi ảnh hưởng đến NLCT

4.2. Chất lượng nguồn nhân lực

4.3. Phát triển cụm ngành

4.4. Phát triển đô thị

4.5. Khuyến nghị chính sách nâng cao NLCT tỉnh Tiền Giang

4.5.1. Cải cách các nhân tố cơ bản quyết định chất lượng môi trường kinh doanh

4.5.2. Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

4.5.2.1. Nguồn nhân lực trong cơ quan hành chính sự nghiệp
4.5.2.2. Nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
4.5.2.3. Cải cách giáo dục

4.5.3. Chính sách lấy cụm ngành làm trung tâm

4.5.3.1. Cụm ngành lúa gạo
4.5.3.2. Cụm ngành trái cây
4.5.3.3. Cụm ngành thủy sản
4.5.3.4. Cụm ngành du lịch

4.5.4. Tận dụng vị thế chiến lược phát triển dịch vụ - đô thị

5. CHƯƠNG 5: KẾT LUẬN

5.1. Hạn chế của đề tài

TÀI LIỆU THAM KHẢO

Luận văn thạc sĩ ueh nâng cao năng lực cạnh tranh tỉnh tiền giang