phần mở đầu và kết luận, đề tài đƣợc chia làm 3 chƣơng: Chƣơng 1: Một số vấn đề lý luận về chiến lƣợc kinh doanh của Doanh nghiệp. Chƣơng 2: Tổng quan về công ty CP thép Thái Bình Dƣơng và thực trạng chiến lƣợc kinh doanh sản phẩm Thép tại công ty. Chƣơng 3: Xây dựng chiến lƣợc kinh doanh sản phẩm Thép tại công ty thép Thái Bình Dƣơng đến năm 2020. Tổng quan tài liệu Việt Nam ngày càng phát triển, hội nhập với nền kinh tế thế giới, mở ra nhiều cơ hội mới cho đất nƣớc.
Tuy nhiên, bên cạnh các cơ hội, các doanh nghiệp Việt Nam phải đối đầu với những thách thức rất lớn, chịu sự cạnh tranh rất khốc liệt của các doanh nghiệp trong và ngoài nƣớc. Vì vậy, để tồn tại và phát triển, các doanh nghiệp Việt Nam phải đề ra chiến lƣợc phát triển bền vững, nâng cao năng lực cạnh tranh. Thuật ngữ chiến lƣợc xuất hiện từ thời Hi Lạp cổ đại và đến nay có rất nhiều quan niệm khác nhau về chiến lƣợc, mỗi định nghĩa có ít nhiều điểm khác nhau tùy thuộc vào quan niệm của mỗi tác giả. Chandler là một trong những ngƣời đầu tiên khởi xƣớng lý thuyết quản trị chiến lƣợc.
Năm 1962, chiến lƣợc đƣợc Chandler định nghĩa nhƣ là “việc xác định các mục tiêu, mục đích cơ bản dài hạn của doanh nghiệp và việc áp dụng một chuỗi các hành động cũng nhƣ sự phân bổ các nguồn lực cần thiết để thực hiện mục tiêu này”. (Chandler, Strategy and Structure, Massacchusettes.MIT Press, 1962) Luan van 4 Cho đến những năm 1980, Quinn đã đƣa ra định nghĩa có tính khái quát hơn: “Chiến lƣợc là mô thức hay kế hoạch tích hợp các mục tiêu chính yếu, các chính sách, và các chuỗi hành động vào một tổng thẻ đƣợc cố kết một cách chặt chẽ”. (Quinn, Strategies for Change: Logical Inscrementalism. Homewood, Illinois, Irwin, 1980) Theo cuốn “Exploring Corporate Strategy, 1999”, Johnson và Scholes đã định nghĩa chiến lƣợc nhƣ sau : “Chiến lƣợc là định định hƣớng và phạm vi hoạt động của một tổ chức trong dài hạn,nhằm giành đƣợc lợi thế thông qua việc định dạng các nguồn lực của nó trong môi trƣờng thay đổi, để đáp ứng nhu cầu thị trƣờng và thỏa mãn mong đợi của các bên hữu quan”.
Theo định nghĩa này, chiến lƣợc của một doanh nghiệp đƣợc hình thành để trả lời các câu hỏi sau : Hoạt động kinh doanh sẽ diễn ra ở đâu trong dài hạn? (định hƣớng). Hoạt động kinh doanh sẽ cạnh tranh trên thị trƣờng sản phẩm nào và phạm vi các hoạt động? (thị trƣờng, phạm vi hoạt động). Bằng cách nào hoạt động kinh doanh đƣợc tiến hành tốt hơn so với đối thủ cạnh tranh trên thị trƣờng? (lợi thế). Nguồn lực nào (kỹ năng, tài sản, tài chính, nhân sự, công nghệ, thƣơng hiệu…) cần thiết để tạo ra lợi thế cạnh tranh? (nguồn lực).
Các nhân tố thuộc môi trƣờng bên ngoài tác động đến khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp? (môi trƣờng). Theo Michael Porter (1996), “Chiến lƣợc là việc tạo ra một sự hài hòa giữa các hoạt động của một công ty. Sự thành công của chiến lƣợc chủ yếu dựa vào việc tiến hành tốt nhiều việc và kết hợp chúng với nhau cốt lõi của chiến lƣợc là “lựa chọn cái chƣa đƣợc làm”. Theo cách tiếp cận này, chiến lƣợc là tạo ra sự khác biệt trong cạnh tranh, tìm và thực hiện cái chƣa đƣợc làm.
Bản chất của chiến lƣợc là xây Luan van 5 dựng đƣợc lợi thế cạnh tranh, chiến lƣợc chỉ tồn tại trong các hoạt động duy nhất. Chiến lƣợc là xây dựng một vị trí duy nhất và có giá trị tác động một nhóm các hoạt động khác biệt. Trong tác phẩm “Esential of management”, Harold Koontz, Ciril O’Donnell và Hienz Weihrich đã định nghĩa chiến lƣợc theo ba nghĩa phổ biến sau: - Các chƣơng trình hành động tổng quát và sự triển khai các nguồn lực quan trọng để đạt đƣợc các mục tiêu toàn diện. - Chƣơng trình các mục tiêu của một tổ chức và những thay đổi của nó, các nguồn lực và bố trí sử dụng các nguồn lực để đạt đƣợc các mục tiêu, các chính sách điều phối thu nhập.
- Xác định các mục tiêu dài hạn cơ bản của một doanh nghiệp, lựa chọn đƣờng lối hoạt động và phân bổ các nguồn lực khi cần thiết. Chiến lƣợc kinh doanh của doanh nghiệp là một chƣơng trình hành động tổng quát, xác định các mục tiêu dài hạn, cơ bản của một doanh nghiệp, lựa chọn các đƣờng lối hoạt động và chính sách điều hành các nguồn lực để đạt các mục tiêu, làm tăng sức mạnh một các hiệu quả nhất và giành đƣợc lợi thế bền vững tạo giá trị tăng cao. (Theo cuốn “Quản trị marketing” của PGS.TS Lê Thế Giới, TS. Các bài báo khoa học: Việt Nam gia nhập WTO đồng nghĩa với việc Việt Nam đã chính thức “ nhảy” vào sân chơi quốc tế, do đó doanh nghiệp Việt Nam cũng đang phải đối mặt với một thị trƣờng mang tính cạnh tranh khốc liệt.
Chính vì vậy, doanh nghiệp Việt Nam cần phải xây dựng chiến lƣợc kinh doanh dài hạn cho mình để tồn tại và phát triển. Bài 1: Bài thuyết trình về riết lý và chiến lược kinh doanh của Seki Tadao Luan van 6 - Theo ông Seki Tadao – chuyên gia Jica, kiêm chuyên gia tƣ vấn về kinh doanh Quốc tế, chuyên gia Trung tâm hợp tác phát triển nguồn nhân lực Việt Nam – Nhật Bản tại hội thảo chuyên đề “nâng cao hiệu quả kinh doanh nhìn từ gốc độ triết lý và chiến lƣợc kinh doanh của doanh nghiệp Nhật Bản” do phòng Thƣơng mại và Công nghiệp Viêt Nam và Trung tâm hợp tác phát triển nguồn nhân lực Việt Nam – Nhật Bản phối hợp tổ chức tại Hà Nội. Trong bài thuyết trình của mình, ông Seki Tadao đã nói về triết lý kinh doanh và chiến lƣợc kinh doanh của các doanh nghiệp Nhật Bản cũng nhƣ những kinh nghiệm, chiến lƣợc, kế hoạch kinh doanh để nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh có thể ứng dụng tại doanh nghiệp Việt Nam. Tại sao phải xây dựng chiến lƣợc kinh doanh? Để lý giải điều này ông Seki Tadao cho biết thị trƣờng luôn luôn biến động, nhu cầu của ngƣời tiêu dùng luôn luôn thay đổi, vì vậy không xây dựng chiến lƣợc kinh doanh thì sẽ không có những hƣớng đi đúng đắn và thích hợp với hoàn cảnh mới.
Bên cạnh đó, xây dựng chiến lƣợc kinh doanh còn kết hợp đƣợc sức mạnh cùng hƣớng về một đích của tất cả mọi ngƣời. Theo ông Seki Tadao thời đại ngày nay doanh nghiệp không thể thắng đƣợc nếu không xây dựng chiến lƣợc kinh doanh bởi đây là thời đại cạnh tranh khốc liệt với thị trƣờng mở cửa tự do. Trƣớc khi nghĩ đến chiến lƣợc doanh nghiệp phải có triết lý kinh doanh rõ ràng (tầm nhìn, sứ mệnh, phƣơng châm), sau đó chiến lƣợc kinh doanh mới là giải pháp cụ thể để thực hiện triết lý kinh doanh. Trong đó triết lý kinh doanh là lý do, mục đích tồn tại của doanh nghiệp, xuất phát điểm của hoạt động kinh doanh.
Chiến lƣợc kinh doanh là lĩnh vực kinh doanh, mục tiêu dài hạn, lộ trình để đạt đƣợc mục tiêu, phƣơng châm điều hành công ty. Muốn xây dựng chiến lƣợc kinh doanh, lãnh đạo doanh nghiệp cần có mục tiêu lớn, năng lực nhìn thấu Luan van 7 phƣơng hƣớng tƣơng lai, năng lực phân tích, thu thập thông tin, đƣa ra chiến lƣợc và năng lực thực hiện chiến lƣợc. Đối với doanh nghiệp Việt Nam, ông Seki Tadao cho rằng hiện nay Việt Nam đang đối mặt với một thị trƣờng cạnh tranh khốc liệt khi đã trở thành thành viên của WTO, ông nhấn mạnh “Tôi khuyên các doanh nghiệp Việt Nam nên đƣa ra chiến lƣợc kinh doanh dài hạn cho mình bởi vì các bạn đã tham gia vào sân chơi Quốc tế và ngày càng thâm nhập sâu và thị trƣờng thế giới”. Bên cạnh đó, các doanh nghiệp Việt Nam nên xác định vị trí hiện tại của mình đang đứng ở đâu, xác định thế mạnh của mình là gì, điểm yếu là gì để phát huy điểm mạnh, khắc phục điểm yếu để tồn tại và phát triển.
Bài 2: Cuốn sách 7 câu hỏi chiến lược kinh doanh của Robert Simons - Theo giáo sƣ Robert Simons của trƣờng kinh doanh Harvard, một chiến lƣợc kinh doanh thành công không phải ở chỗ luôn có đƣợc câu trả lời đúng đắn mà nhiều lúc là biết đặt ra câu hỏi đúng. Cuốn sách 7 Câu Hỏi Chiến Lƣợc mới đây của giáo sƣ Robert Simons, đã giải thích làm thế nào các nhà quản lý đƣa ra những lựa chọn khôn ngoan để xây dựng chiến lƣợc kinh doanh hiệu quả. Một chiến lƣợc kinh doanh thành công đòi hỏi những cuộc tranh luận mặt đối mặt mà ngƣời quản lý có thể tạo điều kiện thuận lợi bằng việc đƣa ra những câu hỏi đúng đắn. Mỗi câu hỏi đƣợc đƣa ra trong cuốn sách của Simons là một chủ đề hay quá trình cụ thể mà ngƣời quản lý bắt buộc phải nắm rõ để thực hiện chiến lƣợc một cách thành công.
Câu hỏi 1: Ai là khách hàng chính của bạn? Câu hỏi 2: Những giá trị cốt lõi giành ưu tiên cho cổ đông, nhân viên hay khách hàng? Câu hỏi 3: Những mục tiêu quan trọng nhất mà bạn theo đuổi là gì? Câu hỏi 4: Những ranh giới chiến lược bạn vạch ra là gì? Luan van 8 Câu hỏi 5: Làm thế nào để thúc đẩy sự sáng tạo? Câu hỏi 6: Nhân viên của công ty có cam kết giúp đỡ lẫn nhau? Câu hỏi 7: Tính bất định của chiến lược kinh doanh là gì? - Báo cáo số liệu liên quan về hoạt động sản xuất kinh doanh các năm 2009, 2010, 2011, 2012 của công ty CP Thép Thái Bình Dƣơng. - Trang website: www.vn là một trang rất phong phú với những giáo trình, bài giảng, các bài viết, các luận văn cũng nhƣ tài liệu liên quan đến vấn đề nghiên cứu mà hiện nay nhiều tác giả tham gia. - Ngoài các tài liệu trên, trong quá trình nghiên cứu luận văn này tác giả có tham khảo thêm một số luận văn cao học chuyên ngành quản trị kinh doanh về các lĩnh vực liên quan đƣợc thực hiện tại Đại học Đà Nẵng và các trƣờng đại học trên toàn quốc nhƣ: + Luận văn thạc sĩ, Nguyễn Hoàng Phƣơng (2007), trƣờng Đại học Quốc gia Hà Nội liên kết với trƣờng IRVIRE Hoa Kỳ: “Xây dựng chiến lƣợc phát triển kinh doanh giai đoạn 2007-2011 của công ty xổ số kiến thiết tỉnh Bắc Giang”. Đề tài cung cấp một cái nhìn tổng quát về thế nào là chiến lƣợc cấp kinh doanh của công ty.
Mặt khác, đề tài cũng tìm hiểu thực trạng kinh doanh tại công ty xổ số kiến thiết tỉnh Bắc Giang nhƣ thế nào từ đó xây dựng các bƣớc phát triển chiến lƣợc kinh doanh của công ty từ 2007-2011.