Chính Sách Phân Phối và Quản Trị Hệ Thống Kênh Phân Phối Tại Công Ty P&G Việt Nam

Khám phá chính sách phân phối và quản trị hệ thống kênh phân phối tại công ty P&G Việt Nam, nâng cao hiệu quả kinh doanh và tiếp cận thị trường.

Chuyên ngành

Quản Trị Kinh Doanh

Người đăng

Ẩn danh

Thể loại

khóa luận tốt nghiệp

2009

109
7
0

Phí lưu trữ

35 Point

Mục lục chi tiết

LỜI NÓI ĐẦU

1. CHƢƠNG I: NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI

1.1. NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ HỆ THỐNG PHÂN PHỐI

1.2. CÁC PHƢƠNG THỨC PHÂN PHỐI

1.2.1. PHÂN PHỐI TRỰC TIẾP

1.2.2. PHÂN PHỐI GIÁN TIẾP

1.3. KÊNH PHÂN PHỐI

1.3.1. PHÂN LOẠI KÊNH PHÂN PHỐI

1.3.1.1. PHÂN LOẠI THEO PHƢƠNG THỨC PHÂN PHỐI
1.3.1.2. PHÂN LOẠI THEO MỨC ĐỘ LIÊN KẾT PHỤ THUỘC LẪN NHAU GIỮA CÁC THÀNH VIÊN KÊNH
1.3.1.2.1. CÁC KÊNH TRAO ĐỔI ĐƠN VÀ CÁC KÊNH TRUYỀN THỐNG (THÔNG THƢỜNG)
1.3.1.2.2. CÁC KÊNH TRUYỀN THỐNG ( THÔNG THƢỜNG)
1.3.1.2.3. HỆ THỐNG PHÂN PHỐI LIÊN KẾT CHIỀU DỌC ( VMS: VERTICAL MARKETING SYSTEMS)
1.3.1.3. PHÂN LOẠI THEO SẢN PHẨM
1.3.1.3.1. KÊNH HÀNG CÔNG NGHIỆP
1.3.1.3.2. KÊNH HÀNG TIÊU DÙNG CÁ NHÂN

1.3.2. CÁC THÀNH VIÊN TRONG KÊNH PHÂN PHỐI

1.3.2.1. NGƢỜI SẢN XUẤT (NGƢỜI CUNG CẤP)
1.3.2.2. NGƢỜI TRUNG GIAN THƢƠNG MẠI
1.3.2.2.1. NGƢỜI BÁN BUÔN
1.3.2.2.2. NGƢỜI BÁN LẺ
1.3.2.2.3. NGƢỜI ĐẠI LÝ
1.3.2.2.4. NGƢỜI MÔI GIỚI
1.3.2.3. NGƢỜI TIÊU DÙNG CUỐI CÙNG
1.3.2.4. CÁC TỔ CHỨC BỔ TRỢ

1.4. KHÁI QUÁT VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI

1.4.1. KHÁI NIỆM CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI

1.4.2. MỤC ĐÍCH VÀ YÊU CẦU CỦA CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI

1.4.2.1. MỤC ĐÍCH CỦA CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI
1.4.2.2. YÊU CẦU CỦA CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI

1.5. CÁC CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI

1.5.1. CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI ĐỘC QUYỀN

1.5.2. CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI CHỌN LỌC

1.5.3. CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI TẬP TRUNG

1.6. QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI

1.6.1. KHÁI NIỆM, MỤC ĐÍCH

1.6.2. XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU KÊNH PHÂN PHỐI

1.6.3. THIẾT KẾ KÊNH PHÂN PHỐI

1.6.3.1. KHÁI NIỆM VÀ QUY TRÌNH
1.6.3.2. XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU THIẾT KẾ KÊNH
1.6.3.3. PHÂN LOẠI CÁC CÔNG VIỆC PHÂN PHỐI
1.6.3.4. PHÁC THẢO NHỮNG CẤU TRÚC KÊNH CÓ THỂ CÓ
1.6.3.5. SẮP XẾP, ĐÁNH GIÁ NHỮNG ẢNH HƢỞNG CỦA MÔI TRƢỜNG TỚI CẤU TRÚC KÊNH DỰ KIẾN
1.6.3.6. LỰA CHỌN KÊNH TỐI ƢU

1.6.4. LỰA CHỌN CÁC THÀNH VIÊN KÊNH

1.6.4.1. TÌM KIẾM THÀNH VIÊN KÊNH CÓ KHẢ NĂNG
1.6.4.2. XÂY DỰNG HỆ THỐNG CÁC TIÊU CHUẨN LỰA CHỌN
1.6.4.3. THUYẾT PHỤC CÁC THÀNH VIÊN KÊNH
1.6.4.4. ĐÁNH GIÁ HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA CÁC THÀNH VIÊN KÊNH
1.6.4.5. KHUYẾN KHÍCH CÁC THÀNH VIÊN KÊNH HOẠT ĐỘNG

1.6.5. QUẢN TRỊ XUNG ĐỘT KÊNH

1.6.5.1. NGUYÊN NHÂN GÂY XUNG ĐỘT KÊNH VÀ CÁC LOẠI XUNG ĐỘT KÊNH
1.6.5.2. CÁCH GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT

2. CHƢƠNG II: PHÂN TÍCH CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI VÀ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI CÔNG TY P&G VIỆT NAM

2.1. GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY P&G VIỆT NAM

2.1.1. QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN

2.1.2. LĨNH VỰC KINH DOANH

2.1.3. CƠ CẤU BỘ MÁY QUẢN LÝ

2.2. CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI CỦA CÔNG TY P&G VIỆT NAM

2.2.1. PHÂN TÍCH MÔI TRƢỜNG KINH DOANH

2.2.1.1. MÔI TRƢỜNG BÊN TRONG
2.2.1.2. MÔI TRƢỜNG BÊN NGOÀI
2.2.1.2.1. MÔI TRƢỜNG VĨ MÔ
2.2.1.2.1.1. MÔI TRƢỜNG KINH TẾ
2.2.1.2.1.2. MÔI TRƢỜNG CHÍNH TRỊ, PHÁP LUẬT
2.2.1.2.1.3. MÔI TRƢỜNG VĂN HÓA, XÃ HỘI
2.2.1.2.1.4. MÔI TRƢỜNG CÔNG NGHỆ
2.2.1.2.1.5. MÔI TRƢỜNG TỰ NHIÊN
2.2.1.2.2. NHÀ CUNG CẤP
2.2.1.2.3. ĐỐI THỦ CẠNH TRANH
2.2.1.2.3.1. CÔNG TY UNILEVER VIỆT NAM
2.2.1.2.3.2. CÔNG TY TNHH VICO
2.2.1.2.4. KHÁCH HÀNG

2.2.2. CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI

2.2.3. HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI

2.2.3.1. CẤU TRÚC KÊNH
2.2.3.2. CÁC THÀNH VIÊN KÊNH
2.2.3.3. CÁC DÒNG LƢU CHUYỂN TRONG KÊNH PHÂN PHỐI
2.2.3.3.1. DÒNG LƢU CHUYỂN HÀNG HÓA
2.2.3.3.2. DÒNG LƢU CHUYỂN QUYỀN SỞ HỮU
2.2.3.3.3. DÒNG LƢU CHUYỂN TIỀN TỆ THANH TOÁN
2.2.3.3.4. DÒNG LƢU CHUYỂN THÔNG TIN
2.2.3.3.5. DÒNG LƢU CHUYỂN XÚC TIẾN, QUẢNG CÁO
2.2.3.4. HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA HỆ THỐNG PHÂN PHỐI
2.2.3.4.1. PHÂN TÍCH KẾT QUẢ KINH DOANH
2.2.3.4.2. PHÂN TÍCH THỊ PHẦN

2.3. HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI P&G VIỆT NAM

2.3.1. XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU PHÂN PHỐI

2.3.2. QUẢN TRỊ QUÁ TRÌNH LỰA CHỌN THÀNH VIÊN KÊNH

2.3.2.1. THỰC TRẠNG LỰA CHỌN THÀNH VIÊN KÊNH
2.3.2.2. PHƢƠNG PHÁP VÀ TIÊU CHUẨN ĐÁNH GIÁ CÁC THÀNH VIÊN KÊNH
2.3.2.3. HIỆU QUẢ CÁC BIỆN PHÁP KÍCH THÍCH THÀNH VIÊN KÊNH

2.3.3. QUẢN TRỊ XUNG ĐỘT KÊNH PHÂN PHỐI

2.3.3.1. PHÁT HIỆN XUNG ĐỘT TRONG KÊNH PHÂN PHỐI
2.3.3.2. GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG KÊNH PHÂN PHỐI

2.4. ĐÁNH GIÁ VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG PHÂN PHỐI CỦA P&G VIỆT NAM

2.4.1. VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI

2.4.1.1. NHỮNG THÀNH CÔNG ĐẠT ĐƢỢC
2.4.1.2. NHỮNG TỒN TẠI VÀ HẠN CHẾ CẦN KHẮC PHỤC

2.4.2. ĐÁNH GIÁ VỀ HIỆU QUẢ CỦA HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ KÊNH PHÂN PHỐI TẠI TẬP ĐOÀN P&G

2.4.2.1. NHỮNG THÀNH CÔNG ĐẠT ĐƢỢC
2.4.2.2. MỘT SỐ YẾU TỐ CÒN TỒN TẠI GÂY CẢN TRỞ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ KÊNH PHÂN PHỐI

3. CHƢƠNG III: GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN HOẠT ĐỘNG PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI CÔNG TY P&G VIỆT NAM

3.1. ĐỊNH HƢỚNG PHÁT TRIỂN CỦA P&G TRONG THỜI GIAN TỚI

3.1.1. CĂN CỨ NHU CẦU THỰC TẾ THỊ TRƢỜNG

3.1.2. CĂN CỨ THỰC LỰC VÀ TIỀM NĂNG CÔNG TY

3.1.3. CĂN CỨ TÌNH HÌNH CẠNH TRANH

3.2. CÁC MỤC TIÊU PHÁT TRIỂN

3.2.1. VỀ MỨC TĂNG TRƢỞNG

3.2.2. VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI

3.3. MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM ĐẨY MẠNH HOẠT ĐỘNG PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI TẬP ĐOÀN P&G

3.3.1. VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI

3.3.1.1. PHÁT TRIỂN PHƢƠNG THỨC PHÂN PHỐI HIỆN TẠI THÔNG QUA VIỆC CẢI TẠO CHẤT LƢỢNG HIỆU QUẢ KÊNH
3.3.1.1.1. CẢI TẠO MẠNG LƢỚI PHÂN PHỐI CỦA CÁC NHÀ PHÂN PHỐI
3.3.1.1.2. ÁP DỤNG MÔ HÌNH PHÂN PHỐI ĐẶT HÀNG TRƢỚC – GIAO HÀNG SAU
3.3.1.1.3. CƠ CẤU LẠI ĐỘI BÁN HÀNG
3.3.1.1.4. PHÁT TRIỂN NHÀ PHÂN PHỐI
3.3.1.1.5. THÀNH LẬP CÁC ĐỘI BÁN HÀNG ĐẶC BIỆT
3.3.1.1.6. NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG NHÂN LỰC TRONG HỆ THỐNG PHÂN PHỐI
3.3.1.1.7. PHÁT TRIỂN THÊM ĐỐI TƢỢNG KHÁCH HÀNG TIỀM NĂNG
3.3.1.2. VỀ CÁC CHÍNH SÁCH MARKETING HỖ TRỢ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI
3.3.1.2.1. HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH SẢN PHẨM
3.3.1.2.2. HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH GIÁ
3.3.1.2.3. TĂNG CƢỜNG CHÍNH SÁCH HỖ TRỢ VÀ XÚC TIẾN KINH DOANH

3.3.2. VỀ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI

3.3.2.1. ĐỀ XUẤT HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ LỰA CHỌN THÀNH VIÊN KÊNH
3.3.2.2. HOÀN THIỆN CÁC BIỆN PHÁP KÍCH THÍCH THÀNH VIÊN KÊNH
3.3.2.3. HOÀN THIỆN PHƢƠNG PHÁP ĐÁNH GIÁ CÁC THÀNH VIÊN KÊNH

KẾT LUẬN

TÀI LIỆU THAM KHẢO

PHỤ LỤC

Tóm tắt

I. Tổng Quan Về Quản Trị Kênh Phân Phối Tại P G Việt Nam

Quản trị kênh phân phối là một yếu tố quan trọng trong chiến lược kinh doanh của P&G Việt Nam. Công ty đã xây dựng một hệ thống phân phối hiệu quả nhằm đáp ứng nhu cầu của người tiêu dùng. Hệ thống này không chỉ giúp P&G tối ưu hóa quy trình cung ứng mà còn tạo ra lợi thế cạnh tranh trên thị trường. Việc hiểu rõ về chính sách phân phối và quản trị kênh là cần thiết để đánh giá hiệu quả hoạt động của công ty.

1.1. Khái Niệm Về Quản Trị Kênh Phân Phối

Quản trị kênh phân phối bao gồm các hoạt động tổ chức, điều hành và kiểm soát các kênh phân phối sản phẩm từ nhà sản xuất đến tay người tiêu dùng. Điều này giúp đảm bảo hàng hóa được cung cấp đúng thời điểm và địa điểm.

1.2. Vai Trò Của Kênh Phân Phối Trong Chiến Lược Kinh Doanh

Kênh phân phối không chỉ là cầu nối giữa sản xuất và tiêu dùng mà còn là yếu tố quyết định đến sự thành công của chiến lược marketing. P&G đã áp dụng nhiều phương thức phân phối khác nhau để tối ưu hóa hiệu quả kinh doanh.

II. Thách Thức Trong Quản Trị Kênh Phân Phối Tại P G Việt Nam

Mặc dù P&G đã xây dựng một hệ thống phân phối mạnh mẽ, nhưng vẫn gặp phải nhiều thách thức trong việc quản lý kênh phân phối. Các yếu tố như sự cạnh tranh gay gắt, thay đổi nhu cầu của người tiêu dùng và sự phát triển của công nghệ đã tạo ra áp lực lớn cho công ty. Việc nhận diện và giải quyết những thách thức này là rất quan trọng.

2.1. Cạnh Tranh Từ Các Đối Thủ

P&G phải đối mặt với sự cạnh tranh từ nhiều đối thủ lớn như Unilever và các thương hiệu nội địa. Điều này yêu cầu công ty phải liên tục cải tiến và đổi mới trong chiến lược phân phối.

2.2. Thay Đổi Nhu Cầu Người Tiêu Dùng

Nhu cầu của người tiêu dùng luôn thay đổi, đòi hỏi P&G phải linh hoạt trong việc điều chỉnh kênh phân phối để đáp ứng kịp thời. Việc nắm bắt xu hướng tiêu dùng là rất quan trọng để duy trì thị phần.

III. Phương Pháp Quản Trị Kênh Phân Phối Hiệu Quả Tại P G

P&G đã áp dụng nhiều phương pháp quản trị kênh phân phối để tối ưu hóa hiệu quả hoạt động. Các phương pháp này bao gồm việc lựa chọn thành viên kênh, đánh giá hiệu quả hoạt động và quản lý xung đột trong kênh. Sự kết hợp giữa các phương pháp này giúp P&G duy trì vị thế cạnh tranh trên thị trường.

3.1. Lựa Chọn Thành Viên Kênh Phân Phối

Việc lựa chọn thành viên kênh phù hợp là rất quan trọng. P&G chú trọng đến việc chọn lựa các đối tác có khả năng cung cấp dịch vụ tốt nhất và đáp ứng nhu cầu của người tiêu dùng.

3.2. Đánh Giá Hiệu Quả Hoạt Động Của Kênh

P&G thường xuyên đánh giá hiệu quả hoạt động của các thành viên trong kênh phân phối. Điều này giúp công ty nhận diện được những điểm mạnh và điểm yếu trong hệ thống phân phối.

IV. Ứng Dụng Thực Tiễn Của Chính Sách Phân Phối Tại P G Việt Nam

Chính sách phân phối của P&G đã được áp dụng thành công trong thực tiễn, giúp công ty đạt được nhiều thành tựu đáng kể. Việc phân tích kết quả hoạt động phân phối cho thấy sự hiệu quả trong việc tiếp cận thị trường và tăng trưởng doanh thu.

4.1. Kết Quả Kinh Doanh Từ Chính Sách Phân Phối

Chính sách phân phối đã giúp P&G tăng trưởng doanh thu và mở rộng thị phần. Các kênh phân phối hiệu quả đã tạo ra lợi nhuận cao cho công ty.

4.2. Phân Tích Thị Phần Của P G

P&G đã có những bước tiến đáng kể trong việc chiếm lĩnh thị trường. Phân tích thị phần cho thấy công ty đang giữ vững vị trí hàng đầu trong ngành hàng tiêu dùng.

V. Kết Luận Về Quản Trị Kênh Phân Phối Tại P G Việt Nam

Quản trị kênh phân phối tại P&G Việt Nam đã chứng minh được vai trò quan trọng trong việc đạt được thành công kinh doanh. Công ty cần tiếp tục cải tiến và đổi mới để duy trì vị thế cạnh tranh trong bối cảnh thị trường ngày càng thay đổi.

5.1. Tương Lai Của Chính Sách Phân Phối

P&G cần tiếp tục phát triển các chính sách phân phối linh hoạt để đáp ứng nhu cầu thị trường. Việc áp dụng công nghệ mới trong quản trị kênh sẽ là một yếu tố quan trọng.

5.2. Đề Xuất Giải Pháp Cải Tiến

Để nâng cao hiệu quả quản trị kênh phân phối, P&G cần xem xét các giải pháp cải tiến như tối ưu hóa quy trình phân phối và tăng cường đào tạo cho các thành viên kênh.

25/07/2025
Chính sách phân phối và quản trị hệ thống kênh phân phối tại công ty p g việt nam

Trích đoạn nội dung tài liệu

TRƢỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƢƠNG KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH CHUYÊN NGÀNH KINH DOANH QUỐC TẾ ------------ KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP Đề tài: CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI CÔNG TY P&G VIỆT NAM Sinh viên thực hiện : Hoàng Thị Ngọc Quỳnh Lớp : Anh 2 Khoá : 44 Giáo viên hƣớng dẫn : ThS. Bùi Liên Hà Hà Nội - 05/2009 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com MỤC LỤC DANH MỤC BẢNG BIỂU - HÌNH LỜI NÓI ĐẦU. 1 CHƢƠNG I: NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI. NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ HỆ THỐNG PHÂN PHỐI.

CÁC PHƢƠNG THỨC PHÂN PHỐI. PHÂN PHỐI TRỰC TIẾP. PHÂN PHỐI GIÁN TIẾP. KÊNH PHÂN PHỐI.

PHÂN LOẠI KÊNH PHÂN PHỐI. PHÂN LOẠI THEO PHƢƠNG THỨC PHÂN PHỐI. PHÂN LOẠI THEO MỨC ĐỘ LIÊN KẾT PHỤ THUỘC LẪN NHAU GIỮA CÁC THÀNH VIÊN KÊNH. CÁC KÊNH TRAO ĐỔI ĐƠN VÀ CÁC KÊNH TRUYỀN THỐNG (THÔNG THƢỜNG).

CÁC KÊNH TRUYỀN THỐNG ( THÔNG THƢỜNG). HỆ THỐNG PHÂN PHỐI LIÊN KẾT CHIỀU DỌC ( VMS: VERTICAL MARKETING SYSTEMS). PHÂN LOẠI THEO SẢN PHẨM. KÊNH HÀNG CÔNG NGHIỆP.

KÊNH HÀNG TIÊU DÙNG CÁ NHÂN. CÁC THÀNH VIÊN TRONG KÊNH PHÂN PHỐI. NGƢỜI SẢN XUẤT (NGƢỜI CUNG CẤP). NGƢỜI TRUNG GIAN THƢƠNG MẠI.

16 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail. NGƢỜI BÁN BUÔN. NGƢỜI BÁN LẺ. NGƢỜI ĐẠI LÝ.

NGƢỜI MÔI GIỚI. NGƢỜI TIÊU DÙNG CUỐI CÙNG. CÁC TỔ CHỨC BỔ TRỢ. KHÁI QUÁT VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI.

KHÁI NIỆM CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI. MỤC ĐÍCH VÀ YÊU CẦU CỦA CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI. MỤC ĐICH CỦA CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI. YÊU CẦU CỦA CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI.

20 3 CÁC CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI. CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI ĐỘC QUYỀN. CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI CHỌN LỌC. CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI TẬP TRUNG.

QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI. KHÁI NIỆM, MỤC ĐÍCH. XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU KÊNH PHÂN PHỐI. THIẾT KẾ KÊNH PHÂN PHỐI.

KHÁI NIỆM VÀ QUY TRÌNH .1 XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU THIẾT KẾ KÊNH. PHÂN LOẠI CÁC CÔNG VIỆC PHÂN PHỐI. PHÁC THẢO NHỮNG CẤU TRÚC KÊNH CÓ THỂ CÓ. SẮP XẾP, ĐÁNH GIÁ NHỮNG ẢNH HƢỞNG CỦA MÔI TRƢỜNG TỚI CẤU TRÚC KÊNH DỰ KIẾN.

LỰA CHỌN KÊNH TỐI ƢU. LỰA CHỌN CÁC THÀNH VIÊN KÊNH .1 TÌM KIẾM THÀNH VIÊN KÊNH CÓ KHẢ NĂNG. XÂY DỰNG HỆ THỐNG CÁC TIÊU CHUẨN LỰA CHỌN. THUYẾT PHỤC CÁC THÀNH VIÊN KÊNH.

ĐÁNH GIÁ HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA CÁC THÀNH VIÊN KÊNH. KHUYẾN KHÍCH CÁC THÀNH VIÊN KÊNH HOẠT ĐỘNG 29 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail. QUẢN TRỊ XUNG ĐỘT KÊNH. NGUYÊN NHÂN GÂY XUNG ĐỘT KÊNH VÀ CÁC LOẠI XUNG ĐỘT KÊNH.

CÁCH GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT. 31 CHƢƠNG II: PHÂN TÍCH CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI VÀ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI CÔNG TY P&G VIỆT NAM. GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY P&G VIỆT NAM. QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN.

LĨNH VỰC KINH DOANH. CƠ CẤU BỘ MÁY QUẢN LÝ. CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI CỦA CÔNG TY P&G VIỆT NAM. PHÂN TÍCH MÔI TRƢỜNG KINH DOANH.

MÔI TRƢỜNG BÊN TRONG. MÔI TRƢỜNG BÊN NGOÀI. MÔI TRƢỜNG VĨ MÔ. MÔI TRƢỜNG KINH TẾ.

MÔI TRƢỜNG CHÍNH TRỊ, PHÁP LUẬT. MÔI TRƢỜNG VĂN HÓA, XÃ HỘI. MÔI TRƢỜNG CÔNG NGHỆ. MÔI TRƢỜNG TỰ NHIÊN.

NHÀ CUNG CẤP. ĐỐI THỦ CẠNH TRANH. CÔNG TY UNILEVER VIỆT NAM .CÔNG TY TNHH VICO. KHÁCH HÀNG.

CHIẾN LƢỢC PHÂN PHỐI. HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI. CẤU TRÚC KÊNH. CÁC THÀNH VIÊN KÊNH.

CÁC DÒNG LƢU CHUYỂN TRONG KÊNH PHÂN PHỐI. DÒNG LƢU CHUYỂN HÀNG HÓA. DÒNG LƢU CHUYỂN QUYỀN SỞ HỮU. DÒNG LƢU CHUYỂN TIỀN TỆ THANH TOÁN.

54 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail. DÒNG LƢU CHUYỂN THÔNG TIN. DÒNG LƢU CHUYỂN XÚC TIẾN, QUẢNG CÁO. HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA HỆ THỐNG PHÂN PHỐI.

PHÂN TÍCH KẾT QUẢ KINH DOANH. PHÂN TÍCH THỊ PHẦN. HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI P&G VIỆT NAM. XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU PHÂN PHỐI.

QUẢN TRỊ QUÁ TRÌNH LỰA CHỌN THÀNH VIÊN KÊNH. THỰC TRẠNG LỰA CHỌN THÀNH VIÊN KÊNH. PHƢƠNG PHÁP VÀ TIÊU CHUẨN ĐÁNH GIÁ CÁC THÀNH VIÊN KÊNH. HIỆU QUẢ CÁC BIỆN PHÁP KÍCH THÍCH THÀNH VIÊN KÊNH.

QUẢN TRỊ XUNG ĐỘT KÊNH PHÂN PHỐI. PHÁT HIỆN XUNG ĐỘT TRONG KÊNH PHÂN PHỐI. GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG KÊNH PHÂN PHỐI. ĐÁNH GIÁ VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG PHÂN PHỐI CỦA P&G VIỆT NAM.

VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI. NHỮNG THÀNH CÔNG ĐẠT ĐƢỢC. NHỮNG TỒN TẠI VÀ HẠN CHẾ CẦN KHẮC PHỤC. ĐÁNH GIÁ VỀ HIỆU QUẢ CỦA HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ KÊNH PHÂN PHỐI TẠI TẬP ĐOÀN P&G.

NHỮNG THÀNH CÔNG ĐẠT ĐƢỢC. MỘT SỐ YẾU TỐ CÒN TỒN TẠI GÂY CẢN TRỞ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ KÊNH PHÂN PHỐI. 72 CHƢƠNG III: GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN HOẠT ĐỘNG PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI CÔNG TY P&G VIỆT NAM. ĐỊNH HƢỚNG PHÁT TRIỂN CỦA P&G TRONG THỜI GIAN TỚI.

CĂN CỨ NHU CẦU THỰC TẾ THỊ TRƢỜNG. CĂN CỨ THỰC LỰC VÀ TIỀM NĂNG CÔNG TY. CĂN CỨ TÌNH HÌNH CẠNH TRANH. 75 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.

CÁC MỤC TIÊU PHÁT TRIỂN. VỀ MỨC TĂNG TRƢỞNG. VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI. MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM ĐẨY MẠNH HOẠT ĐỘNG PHÂN PHỐI VÀ QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI TẠI TẬP ĐOÀN P&G.

VỀ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI. PHÁT TRIỂN PHƢƠNG THỨC PHÂN PHỐI HIỆN TẠI THÔNG QUA VIỆC CẢI TẠO CHẤT LƢỢNG HIỆU QUẢ KÊNH77 1.CẢI TẠO MẠNG LƢỚI PHÂN PHỐI CỦA CÁC NHÀ PHÂN PHỐI. ÁP DỤNG MÔ HÌNH PHÂN PHỐI ĐẶT HÀNG TRƢỚC – GIAO HÀNG SAU. CƠ CẤU LẠI ĐỘI BÁN HÀNG.

PHÁT TRIỂN NHÀ PHÂN PHỐI. THÀNH LẬP CÁC ĐỘI BÁN HÀNG ĐẶC BIỆT. NÂNG CAO CHẤT LƢỢNG NHÂN LỰC TRONG HỆ THỐNG PHÂN PHỐI. PHÁT TRIỂN THÊM ĐỐI TƢỢNG KHÁCH HÀNG TIỀM NĂNG.

VỀ CÁC CHÍNH SÁCH MARKETING HỖ TRỢ CHÍNH SÁCH PHÂN PHỐI. HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH SẢN PHẨM. HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH GIÁ. TĂNG CƢỜNG CHÍNH SÁCH HỖ TRỢ VÀ XÚC TIẾN KINH DOANH.

VỀ HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ HỆ THỐNG KÊNH PHÂN PHỐI. ĐỀ XUẤT HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ LỰA CHỌN THÀNH VIÊN KÊNH. HOÀN THIỆN CÁC BIỆN PHÁP KÍCH THÍCH THÀNH VIÊN KÊNH. HOÀN THIỆN PHƢƠNG PHÁP ĐÁNH GIÁ CÁC THÀNH VIÊN KÊNH.

92 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com KẾT LUẬN. 94 TÀI LIỆU THAM KHẢO. 95 PHỤ LỤC LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com DANH MỤC BẢNG BIỂU - HÌNH * BẢNG HIỂU B¶ng 1: So s¸nh mét sè s¶n phÈm míi cña Unilever vµ P&G vÒ gi¸ b¸n, doanh thu vµ thÞ phÇn ë c¸c thµnh phè lín. 43 B¶ng 2: ThÞ phÇn bét giÆt P&G ViÖt Nam vµ c¸c ®èi thñ c¹nh tranh.

59 B¶ng 3 : ThÞ phÇn dÇu géi cña P&G ViÖt Nam vµ ®èi thñ c¹nh tranh qua c¸c n¨m. 61 B¶ng 4 : Doanh sè môc tiªu tõ 2009 – 2012. 76 B¶ng 5: VÝ dô vÒ m« h×nh ®¸nh gi¸ thµnh viªn kªnh 92 * HÌNH Hình 1: Phân loại các kênh phân phối theo mức độ liên kết trong kênh. 11 Hình 2: Sơ đồ kênh phân phối cho hàng công nghiệp.

14 Hình 3: Sơ đồ kênh phân phối hàng tiêu dùng. 15 Hình 4: Sơ đồ cơ cấu tổ chức. 35 Hình 5: Sơ đồ hệ thống kênh phân phối tại P&G Việt Nam. 48 Hình 6: Đồ thị đóng góp về doanh số của kênh MT cho P&G Việt Nam.

50 Hình 7: Đồ thị biểu thị thị phần bột giặt năm 2007. 60 Hình 8: Đồ thị biểu thị thị phần dầu gội năm 2007. 61 Hình 9: Tiêu chuẩn tuyển chọn các thành viên kênh của P&G Việt Nam. 65 Hình 10 : Mô hình phân phối trực tiếp.

78 Hình 11: Mô hình đặt hàng trƣớc, giao hàng sau. 79 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com LỜI CẢM ƠN Em xin chân thành cảm ơn cô giáo Th.s Bùi Liên Hà đã trực tiếp hƣớng dẫn và tạo mọi điều kiện để em hoàn thành tốt khóa luận này. Em xin cảm ơn sự hƣớng dẫn của các anh chị công tác tại Công ty P&G Việt Nam, P&G Singapore và các cá nhân đã nhiệt tình giúp đỡ em trong quá trình thu thập thông tin và kiến thức thực tế để làm đề tài. Em xin cảm ơn các thầy cô giáo Khoa Quản trị Kinh doanh cũng nhƣ các thầy cô giáo trƣờng Đại học Ngoại Thƣơng đã ân cần dạy dỗ em trong 4 năm đại học.

Mặc dù em đã rất cố gắng song khóa luận vẫn còn nhiều thiếu sót. Em rất mong nhận đƣợc sự chỉ bảo và góp ý của các thầy cô giáo để khóa luận đạt kết quả tốt hơn. Em xin chân thành cảm ơn. Sinh viên Hoàng Thị Ngọc Quỳnh LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com Anh 2 – K44A Quản trị Kinh doanh Hoàng Thị Ngọc Quỳnh LỜI NÓI ĐẦU 1.

Tính cấp thiết của đề tài Trong thị trƣờng rộng lớn, sự khác biệt về không gian và thời gian giữa các nhà sản xuất và ngƣời tiêu dùng là rất đáng kể. Trên thị trƣờng xuất hiện nhiều sản phẩm giống nhau về công dụng, giá cả, chất lƣợng, bao bì. và cùng hƣớng tới một khu vực khách hàng mục tiêu. Trong khi đó, khách hàng không chỉ quan tâm đến những sản phẩm có khả năng đáp ứng nhu cầu tiêu dùng mà còn quan tâm tới địa điểm, thời gian và các dịch vụ khi mua hàng.

Lúc này, các nhà sản xuất thấy rằng, việc quan trọng không chỉ là đem lại cho khách hàng cái gì mà còn phải xác định đem đến cho khách hàng nhƣ thế nào. Để đạt đƣợc điều này các nhà sản xuất phải có một chính sách phân phối phù hợp và tổ chức thực hiện tốt công tác quản trị kênh phân phối. Trong những năm qua, cùng với quá trình chuyển đổi cơ cấu kinh tế và những bƣớc đi đúng đắn của Đảng,Nhà nƣớc, nền kinh tế nƣớc ta đã có những tiến bộ đáng kể. Các doanh nghiệp trong nƣớc, doanh nghiệp nƣớc ngoài hay liên doanh hoạt động ở nƣớc ta cũng đều nhận thấy vai trò quan trọng của chính sách phân phối và công tác quản trị kênh trong việc cung ứng hàng hoá cho ngƣời tiêu dùng.

Đối với Công ty P&G Việt Nam cũng vậy, chính sách phân phối và hoạt động quản trị hệ thống kênh phân phối đƣợc coi là một trong những yếu tố quan trọng quyết định sự thành công của Công ty.

Nội dung được bảo vệ bản quyền — Tải xuống đầy đủ