Hoàn thiện hệ thống kế toán trách nhiệm tại Công ty Cổ phần May Phương Đông

Luận văn thạc sĩ UEH phân tích và hoàn thiện hệ thống kế toán trách nhiệm tại Công ty Cổ phần May Phương Đông, nâng cao hiệu quả quản lý.

Chuyên ngành

Kế toán

Người đăng

Ẩn danh

Thể loại

Luận văn thạc sĩ

2014

105
2
0

Phí lưu trữ

35 Point

Mục lục chi tiết

LỜI CAM ĐOAN

MỤC LỤC

DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT

DANH MỤC CÁC BẢNG

DANH MỤC SƠ ĐỒ

1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LUẬN VỀ KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM

1.1. Tổng quan về kế toán trách nhiệm

1.1.1. Khái quát về trách nhiệm và kế toán trách nhiệm

1.1.1.1. Quan điểm về trách nhiệm và hệ thống trách nhiệm
1.1.1.2. Quan điểm hiện đại
1.1.1.3. Quan điểm về kế toán trách nhiệm
1.1.1.3.1. Quan điểm 1: Kế toán trách nhiệm để kiểm soát chi phí
1.1.1.3.2. Quan điểm 2: Kế toán trách nhiệm đề cao vai trò của các trung tâm trách nhiệm
1.1.1.3.3. Quan điểm 3: Kế toán trách nhiệm nhấn mạnh kiểm soát chi phí và đề cao vai trò của các trung tâm trách nhiệm

2. CHƯƠNG 2: GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN MAY PHƯƠNG ĐÔNG VÀ THỰC TRẠNG KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY

2.1. Tổng quan về công ty cổ phần may Phương Đông

2.1.1. Lịch sử hình thành, phát triển

2.1.2. Chức năng, nhiệm vụ, phương hướng hoạt động

2.1.3. Đặc điểm hoạt động

2.1.4. Đặc điểm tổ chức quản lý

2.1.5. Đặc điểm tài chính của công ty

2.1.6. Đặc điểm tổ chức kế toán của công ty

2.2. Tổng quan về trách nhiệm – trách nhiệm quản lý - thành quả quản lý tại công ty cổ phần may Phương Đông

2.2.1. Quan điểm về trách nhiệm và hệ thống trách nhiệm tại công ty

2.2.2. Quan điểm về thành quả quản lý và những biểu hiện thành quả quản lý tại công ty

2.2.3. Tình hình phân cấp quản lý và quyền hạn, trách nhiệm của các cấp quản lý theo sự phân cấp quản lý tại công ty

2.2.4. Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh tại công ty

2.3. Tình hình thực tiễn đo lường, đánh giá thành quả quản lý tại công ty

2.3.1. Khái quát về hệ thống đo lường, đánh giá trách nhiệm tại công ty

2.3.2. Đo lường, đánh giá trách nhiệm tại công ty

2.3.3. Đánh giá về vấn đề khác

2.3.4. Đánh giá thực trạng kế toán trách nhiệm tại Công ty Cổ Phần May Phương Đông

2.3.4.1. Nhận xét về tình hình phân cấp quản lý
2.3.4.2. Nhận xét về quan điểm đo lường, đánh giá thành quả, trách nhiệm quản lý tại công ty
2.3.4.3. Nhận xét về hệ thống đo lường, đánh giá thành quả trách nhiệm
2.3.4.4. Nhận xét về việc tổ chức, vận hành hệ thống kế toán trách nhiệm tại công ty

3. CHƯƠNG 3: HOÀN THIỆN TỔ CHỨC HỆ THỐNG KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN MAY PHƯƠNG ĐÔNG

3.1. Quan điểm hoàn thiện kế toán trách nhiệm tại công ty

3.1.1. Thứ nhất, mô hình tổ chức hệ thống kế toán trách nhiệm phải phù hợp với mô hình tổ chức quản lý, yêu cầu quản lý, trình độ quản lý và đặc điểm kinh doanh của công ty

3.1.2. Thứ hai, hoàn thiện KTTN phải phù hợp với quan điểm đo lường, đánh giá thành quả, trách nhiệm quản lý DN

3.1.3. Thứ ba, mô hình tổ chức hệ thống kế toán trách nhiệm phải đảm bảo thống nhất với hệ thống kế toán trong của công ty

3.1.4. Thứ tư, mô hình tổ chức hệ thống kế toán trách nhiệm phải đảm bảo tính hài hòa giữa chi phí và lợi ích

3.2. Các nội dung kế toán trách nhiệm cần hoàn thiện tại công ty

3.2.1. Xác lập quan điểm về kế toán trách nhiệm tại công ty

3.2.2. Hoàn thiện về tổ chức hệ thống các trung tâm trách nhiệm

3.2.3. Hoàn thiện nội dung kế toán trách nhiệm ở từng trung tâm trách nhiệm của công ty

3.3. Hoàn thiện bộ máy vận hành kế toán trách nhiệm

3.3.1. Các giải pháp hỗ trợ

3.3.1.1. Về quan điểm tổ chức quản lý
3.3.1.2. Các giải pháp kỹ thuật và nhân sự kế toán

TÀI LIỆU THAM KHẢO

PHỤ LỤC

Trích đoạn nội dung tài liệu

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH ĐỖ HỮU VIỆT HOÀN THIỆN HỆ THỐNG KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN MAY PHƯƠNG ĐÔNG LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINH – NĂM 2014 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH ĐỖ HỮU VIỆT HOÀN THIỆN HỆ THỐNG KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN MAY PHƯƠNG ĐÔNG Chuyên ngành: Kế toán Mã số: 60340301 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS. HUỲNH LỢI TP. HỒ CHÍ MINH – NĂM 2014 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Các số liệu, kết quả nêu trong luận văn là trung thực và chưa từng được công bố trong bất kỳ công trình nghiên cứu nào. Đỗ Hữu Việt LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com MỤC LỤC Trang Trang phụ bìa Lời cam đoan Mục lục Danh mục chữ viết tắt Danh mục các bảng Danh mục các sơ đồ MỤC LỤC . 1 PHẦN MỞ ĐẦU . 1 CHƢƠNG 1 – CƠ SỞ LUẬN VỀ KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM . Tổng quan về kế toán trách nhiệm . Khái quát về trách nhiệm và kế toán trách nhiệm . Bản chất kế toán trách nhiệm và những biểu hiện kế toán trách nhiệm . Phân cấp quản lý và vai trò của kế toán trách nhiệm . Mục tiêu kế toán trách nhiệm . Nội dung cơ bản của kế toán trách nhiệm . Xác lập các trung tâm trách nhiệm và hệ thống trung tâm trách nhiệm . Xây dựng chỉ tiêu, báo cáo, trình tự tiến hành, công cụ kỹ thuật sử dụng kế toán trách nhiệm. Xây dựng mô hình tổ chức nhân sự vận hành hệ thống kế toán trách nhiệm 22 1. Một số nhân tố ảnh hƣởng đến kế toán trách nhiệm . 22 CHƢƠNG 2 – GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN MAY PHƢƠNG ĐÔNG VÀ THỰC TRẠNG KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY .1 Tổng quan về công ty cổ phần may Phƣơng Đông . 27 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.1 Lịch sử hình thành, phát triển .2 Chức năng, nhiệm vụ, phƣơng hƣớng hoạt động .3 Đặc điểm hoạt động .4 Đặc điểm tổ chức quản lý .5 Đặc điểm tài chính của công ty.6 Đặc điểm tổ chức kế toán của công ty .2 Tổng quan về trách nhiệm – trách nhiệm quản lý - thành quả quản lý tại công ty cổ phần may Phƣơng Đông .1 Quan điểm về trách nhiệm và hệ thống trách nhiệm tại công ty .2 Quan điểm về thành quả quản lý và những biểu hiện thành quả quản lý tại công ty 36 2.3 Tình hình phân cấp quản lý và quyền hạn, trách nhiệm của các cấp quản lý theo sự phân cấp quản lý tại công ty.4 Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh tại công ty .3 Tình hình thực tiễn đo lƣờng, đánh giá thành quả quản lý tại công ty .1 Khái quát về hệ thống đo lƣ ng, đánh giá trách nhiệm tại công ty .2 Đo lƣ ng, đánh giá trách nhiệm tại công ty .3 Đánh giá về vấn đề khác .4 Đánh giá thực trạng kế toán trách nhiệm tại Công ty Cổ Phần May Phƣơng Đông . Nhận xét về tình hình phân cấp quản lý . Nhận xét về quan điểm đo lƣờng, đánh giá thành quả, trách nhiệm quản lý tại công ty . Nhận xét về hệ thống đo lƣ ng, đánh giá thành quả trách nhiệm . Nhận xét về việc tổ chức, vận hành hệ thống kế toán trách nhiệm tại công ty 56 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com CHƢƠNG 3 – HOÀN THIỆN TỔ CHỨC HỆ THỐNG KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN MAY PHƢƠNG ĐÔNG . Quan điểm hoàn thiện kế toán trách nhiệm tại công ty . Thứ nhất, mô hình tổ chức hệ thống kế toán trách nhiệm phải phù hợp với mô hình tổ chức quản lý, yêu cầu quản lý, trình độ quản lý và đặc điểm kinh doanh của công ty. Thứ hai, hoàn thiện KTTN phải phù hợp với quan điểm đo lƣ ng, đánh giá thành quả, trách nhiệm quản lý DN. Thứ ba, mô hình tổ chức hệ thống kế toán trách nhiệm phải đảm bảo thống nhất với hệ thống kế toán trong của công ty. Thứ tƣ, mô hình tổ chức hệ thống kế toán trách nhiệm phải đảm bảo tính hài hòa giữa chi phí và lợi ích . Các nội dung kế toán trách nhiệm cần hoàn thiện tại công ty. Xác lập quan điểm về kế toán trách nhiệm tại công ty . Hoàn thiện về tổ chức hệ thống các trung tâm trách nhiệm . Hoàn thiện nội dung kế toán trách nhiệm ở từng trung tâm trách nhiệm của công ty 66 3. Hoàn thiện bộ máy vận hành kế toán trách nhiệm. Các giải pháp hỗ trợ . Về quan điểm tổ chức quản lý . Các giải pháp kỹ thuật và nhân sự kế toán . 79 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT Phần Tiếng Việt: XNK : Xuất nhập khẩu SXCN : Sản xuất công nghiệp LN : Lợi nhuận TSCĐ : Tài sản cố định BHYT : Bảo hiểm y tế BHXH : Bảo hiểm xã hội BHTN : Bảo hiểm thất nghiệp KPCĐ : Kinh phí công đoàn ĐHĐCĐ : Đại hội đồng cổ đông HĐQT : Hội đồng quản trị TGĐ : Tổng giám đốc KHTT : Kế hoạch Thị trường KDNĐ : Kinh doanh Nội địa TCNS : Tổ chức Nhân sự TCKT : Tài chính Kế toán HCBV : Hành chính Bảo vệ KTCN : Kỹ thuật Công nghệ ĐĐTBCĐ : Điều độ Thiết bị Cơ điện CM : Cắt may GCXK : Gia công xuất khẩu GCNĐ : Gia công nội địa VPP : Văn phòng phẩm MMTB : Máy móc thiết bị KTTC : Kế toán tài chính KTQT : Kế toán quản trị KTTN : Kế toán trách nhiệm LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com DN : Doanh nghiệp SXKD : Sản xuất kinh doanh CNTT : Công nghệ thông tin KTSG : Kinh tế sài gòn VN : Việt Nam VCSH : Vốn chủ sở hữu PXK : Phiếu xuất kho Phần Tiếng Nước ngoài: WTO : World Trade Organization GDP : Gross Domestic Product BSC : Balanced Scorecard EVA : Economic Value Added FOB : Free On Board ROS : Return On Sales RI : Residual Income ROI : Return On Investment KSI : Key Result Indicator KPI : Key Performance Indicator ISO : International Organization for Standardization LC : Letter Of Credit TT : Telegraphic Transfer Remittance EBIT : Earnings Before Interest and Taxes WACC : Weighted Average Cost of Capital LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com DANH MỤC CÁC BẢNG SỐ HIỆU TÊN BẢNG Trang Bảng 2.1: Kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh và các hoạt động khác 42 Bảng 2.2: Tình hình tài chính 43 Bảng 2.3: Tổng hợp giá thành sản phẩm 2014 49 Bảng 2.4: Tình hình giá vốn theo loại hình cung cấp dịch vụ 51 Bảng 2.5: Tổng hợp lợi nhuận năm 2014 52 Bảng 2.6: Báo cáo tổng hợp kinh doanh hàng nội địa 52 Bảng 3.1: Báo cáo trách nhiệm trung tâm chi phí định mức 67 Bảng 3.2: Báo cáo trách nhiệm trung tâm chi phí tuỳ ý 69 Bảng 3.3: Báo cáo trách nhiệm trung tâm doanh thu 70 Bảng 3.4: Báo cáo trách nhiệm trung tâm lợi nhuận 71 Bảng 3.5: Báo cáo trách nhiệm trung tâm đầu tư 73 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com DANH MỤC SƠ ĐỒ SỐ HIỆU TÊN SƠ ĐỒ Trang Sơ đồ 1.2: Tiến trình của một trung tâm trách nhiệm 8 Sơ đồ 2.1: Cơ cấu tổ chức công ty 31 Sơ đồ 2.2: Tổ chức bộ máy kế toán 33 Sơ đồ 3.1: Hệ thống trung tâm trách nhiệm tại công ty 65 Sơ đồ 3.2: Tổ chức lại bộ máy kế toán tại công ty 73 LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com 1 PHẦN MỞ ĐẦU 1. Tính cấp thiết đề tài Kể từ khi Việt Nam gia nhập WTO vào ngày 7-11-2006 và trở thành thành viên chính thức của tổ chức này vào ngày 11-01-2007 cho đến nay, tình hình kinh tế Việt Nam đã có những chuyển biến rõ rệt. Chính việc gia nhập tổ chức WTO đã mang lại cho đất nƣớc Việt Nam, cho doanh nghiệp những cơ hội lớn tiếp cận các nền kinh tế hiện đại và phát triển bậc nhất nhƣ: Mỹ, Nhật…về thị trƣ ng hàng hoá cũng nhƣ công nghệ hiện đại. Nhƣng bên cạnh những cơ hội đó thì cũng kèm theo không ít thách thức, áp lực mà nó mang lại cho Việt Nam, cho doanh nghiệp và buộc doanh nghiệp phải cải tiến, hoàn thiện nhiều vấn đề quan trọng, cấp thiết về quản trị doanh nghiệp. Ngày nay, một thực tế chứng minh vai trò ngày càng quan trọng của kế toán quản trị trong việc cung cấp thông tin cho quản trị doanh nghiệp, cải tiến và nâng cao năng lực quản trị doanh nghiệp. Kế toán trách nhiệm là một phần nội dung của kế toán quản trị và là một công cụ cung cấp thông tin hữu ích cho đo lƣ ng, đánh giá thành quả quản lý, trách nhiệm của từng bộ phận, cá nhân trong tổ chức giúp cho doanh nghiệp nhận định đúng những thành quả, trách nhiệm của những nhà quản trị để từ đó đƣa ra những quyết sách đúng đắn, thích hợp, tổ chức quản trị, kiểm soát doanh nghiệp khi quy mô doanh nghiệp ngày càng phát triển, sự phân quyền, phân cấp quản lý ngày càng sâu rộng. Công ty Cổ phần May Phƣơng Đông là một đơn vị sản xuất sản phẩm may mặc, một trong những ngành mang lại nguồn GDP cao cho nƣớc nhà và là một trong những thành viên của Tập đoàn Dệt May Việt Nam đặt trụ sở trên địa bàn Thành Phố Hồ Chí Minh. Sự hội nhập, phát triển kinh tế Việt Nam đã, đang tạo cho công ty những cơ hội, thuận lợi và cũng đặt công ty vào yêu cầu cấp thiết cải tiến, hoàn thiện hệ thống quản trị. Thực tiễn đó đã dẫn đến sự hình thành sơ khai kế toán trách nhiệm để cung cấp thông tin cho công ty trong việc đo lƣ ng, đánh giá thành quả quản lý, trách nhiệm các cá nhân, bộ phận trong tổ chức, quản lý, kiểm soát của công ty. Bƣớc sơ khai đó phần nào đã đem lại một số hữu dụng trong việc cải tiến, nâng cao hệ thống quản trị của LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com 2 công ty có trách nhiệm và hiệu quả hơn. Tuy nhiên, trƣớc sự phát triển nhanh chóng về quy mô, sự phân quyền, phân cấp quản lý ngày càng sâu rộng cũng nhƣ sự cạnh tranh gay gắt của các DN trong và ngoài nƣớc đã đặt ra vấn đề bức thiết là công ty phải thay đổi, phát triển có tính chuyên môn sâu hơn, tính chuyên nghiệp hơn về hệ thống kế toán trách nhiệm .

Nội dung được bảo vệ bản quyền — Tải xuống đầy đủ