CHƯƠNG 1 CHƯƠNG 2. THỰC TRẠNG PHÁP LUAT LAO DONG VIET NAM VE BINH DANG GIỚI VA THY TIỀN THỰC HIỆN. 21 Qu dink ei hip hột he động Vit Nam hn Minh kh ing 2. Bình ding lâm và dio tạo nghề “ 2.
Bình đẳng giớivé thai giờ làm việc, thời giờ ngũ ngơi 4 2.14, Bình đẳng giới trong việc trã ương. Binh đẳng gibt hi thực hiệu an ton lào động, vf sinh lao động.6 Bình dng giới trong việc ie lý kỹ nat lao động và bi thường rách nhiệm vật chất 5A 22. Thue tin ban hành và áp dung pháp hột ho động Việt Nam về bình đẳng giiS6 2.1, Két qua đạt được trong việc ban hành và dp đụng pháp bật lao động Vigt Nam về bình đăng giới $6 2.2, Những ton ti rong việc ban hành và dp đựng pháp uật lao động Việt Nam về bình ding giớ 64 2. Nguyên nhân của những ton ti, bắt cập 70 KET LUẬN CHƯƠNG 2.
PHƯƠNG HƯỚNG VÀ MOT SỐ KIEN NGHỊ NHAM HOÀN THIEN PHAP LUAT, NÂNG CAO HIEU QUA THỰC HIEN PHÁP LUAT LAO ĐỌNG VIỆT NAM VE BÌNH DANG GIỚI -74 .Phương hướng hoàn thiện pháp hật he „ng Việt Nam về bình đẳng giới.74 ‘Vigt Nam về bình đẳng giới. KET LUẬN CHƯƠNG 3 KÉT LUẬN DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHAO PHAN MỞ BAU 1- Lý do lựa chen nghiên cứu Sinh thời, Chủ tịch Hé Chí Minh tùng khẳng dish: “Nỗi phu nữ là nói phân nina vã hột Nẵu không gidt phòng phu nữ thi không giã phông mật nữa loài người “Nếu thông giã phóng phu nữ là xập mg chủ nga xã hội chỉ một nữa" Bãi và snr nghiệp giải phông phụ ni không chỉ là trách nhiệm của riêng nỗ giới mà phấi gin liễn với nự nghiệp giả phỏng dân tốc, giã phóng gi cấp, giải phóng con "người. Vin để đặt ra ở diy, chính là gai phóng phụ nữ ra sac? Đâu là gai phap cho say phát tiễn bin võng? Ding trước yêu cầu đó, Đăng và Nhà nước ta đã xây đụng hiểu chính sách nhằm tạo điều kiện thuận lợi thúc đấy binh đẳng giới, từ đó giúp phụ nữy ngày cảng phát tid dng định vi tri trong xã hội hiện đại Sự nghiệp. giã phóng phụ nit để “nam nữ bình quyển" được khẳng Ảnh nhất quán từ Hiển hép đầu tiên ci made Việt Nam dân chủ công hòa năm 1946 đốn Hiện pháp năm 2013, tei Điều 26 Hiễn pháp năm 2013 quy đ nh 18: “Cáng dân nam, nữ bình đồng về mot mặt.
Nhà nước có chinh sách bảo dim quyển và cơ hội bình đăng git “Nhà nước, xã hội và gia inh tạo đầu kiện đễ phụ nữ phát tid toàn đên phát Ing vai trò cũa mình rong xã hội”. “Nghiêm ed phân biệt đổ xử về gin “Bình đẳng giới" là cum từ uất hiện trong nhiễu inh vực, có những ý nghĩa dic tiệt đối với xã hội. Từ Tuyên bổ cite ILO tei Philedenphie năm 1944 đã khẳng ink: “Tắt cử mọi người không phôn Biệt chỉng tộc, tin nguống hoặc gi tinh dé số quyển được mins cầu một cuộc sống vật chất đậy dc được phát tiễn th thân trong đầu liên ne do và don báo nhân phẩm, trong đều lên an minh lạnh tế và cơ di bình đẳng ˆ Những viên din trên cho thấy vẫn dé tình đẳng giới, chống phân tiệt đối xổ. ngày cảng được cơi trọng và trổ thành mục tiêu hướng tới trong hoàn, thiện pháp luật cũa nhiễu quốc gia trong nhiễu nh vực.
6 Việt Nam, tinh trang và phạm về bình đẳng gist tên tại và sa phổ tiến trên các nh vục của đời sống, đặ biệt trong quan hệ leo động Sự phân tiệt "Tapeh and vuong chang đơn bờ ha bEhkhưng xinh thi cave Dù dang gato tay cấp ng 18162022 nan 653409, đối xử v gi rong quá tình tuyển đọng trả lương đều kiện làm việc và chấm dit HDLD xuất hiên thường xuyên đã gây nên nhiễu bức xúc rong xã hối Theo báo cáo của ILO, Việt Nam vẫn còn con đường dài phí trước để én tới đạt được tình đẳng giữn nữ giới và nam giới trong lao đông, Vi tỷ 18 phụ nữ tham gia lục lượng lao động dic tit cao ở múc trên 70%, những đồng gop cin ho - thông qua công vide. ới nền ánh té va o@ xã hồi Việt Nam, không tương thích với chất lương cổng, việc mã họ có. Nhin chang việc làm của nữ giới kim én định hơn, it được bio vé hơn và được trả công thấp hơn sơ với nam giới. Phu ni cing nắm gir rit it trung sổ nhũng công vie ra quyết dinh (đười mét phần hộ, id cả trong chính quyền công hur trong kinh doanh? Thước thục trang dé, ngày 20/11/2019, Quốc hối khỏa XIV đá thông qua BLLĐ năm 2019 (cỏ hiệu lục kể từ ngày 01/01/2021) - văn bản pháp lý quan trọng đánh dâu nhiều sơ thay đổi tích cục trong việc hoàn thiện vấn dé tình đẳng giới trong finh vục lao đông Mắc đồ mới có hiệu lực thi hành những không thé phi nhận BLLD năm 2019 vin còn mét số quy dinh chơa thực a phù hợp, chưa đáp văng được nhing đói hồi của thục trang quan hệ lao động hiện nay.
Quá nhiều quy nh với mục đích bảo vệ cho lao động nit hay quy định có quá nhiễu vo đấ cho lao đồng nữ sẽ à nguy cơ gây ra ny mất binh ding vỀ giới Voi cách tp cân bình đẳng ci theo quy dinh hiện hành đã dit ra nhiều vẫn đề pháp lý cén phi nghiên cửu hư về điểm mới cũa quy dink, tính toơng thích với các Công ức quốc t, tính phi hợp với thục tấn quan hệ lao đông tủ Việt Nam và nễu có sự bắt cập thì cần phai hoàn thiện các quy dinh pháp luật lao động về bình đẳng giới Vi mục đích lam sing tô các vin để nêu tên, việc nghiên cứu thực trang php luật lao động về tình đẳng gói hiện nay lá rất cân thiết Cùng với nguyên. vong cổng hiễn gi tri nghiên cứu đãi với nên khoa học pháp ý nude nhà, tác giã đã chọn dé tit “Pháp luật lao đồng Hiệt Nam vé bình đẳng giới - thse trạng và hưởng hoàn thận.” đ em loận vấn tốt nghiệp của mình. Jape mm la arganoVicferoatinvvzoxctsRbi-kfacoatiznlhewoEess/NICMS,15490 5ng: ciEsdoxhen mu cáp gy 20160013 Tinh hình nghiên cứu để ti Có thể nói, công trình nghiên cứu về bình đẳng gói rong pháp luật lao động Việt Nem đã có tương đối nhiễu, với các mite đô, góc tếp cân khác nhau Công tình nghién cứu từ bai viết, bài báo đến cách bảo pháp lý, luận văn, cổng tình "nghiên cửu khoa học các cấp. Một s công tình tiêu biểu có thể kể én như rau: * Các luận vin Phùng Ngọc Vinh (2018), Binh đẳng giớt rong pháp luật lao đồng và am sinh xã hội Tiết Nam, Luận vin Thạc a Luật học, Troờng Đai học Luật Ha Nội, Hà Nội, Triệu Tuin Trung 2020), Binh đẳng giới trong doanh nghiép theo pháp luật tao đồng Tiét Nom, Luân văn Thee đ Luật học, trường Dai học Luật Hà Néi, Hà Nội hoặc là Tony Visouthivong C018), Binh ding giới theo pháp luật lao đồng That [Nan và lanh nghiêm cho Cộng hòa đôn chữ nhân dân Lào, Luận văn Thạc a Luật học, trường Dai học Luật Hà Nội, Hà Nội (ngoài ra còn cổ một số luận văn có thời điểm nghiên cửu xa hơn nữn như của tác giã Nguyễn Thị Anh Hoa G012), Pháp luật lao đồng Hật Nam vé vẫn để bình đẳng giới và tục tin dp chang trên dha bin tinh Nghệ Án, Luân vin Thạc đ Luật học, Trường Đai học Luật Hà Nội, Hà Nội, Nguyễn Thị Quỳnh Trang (2015), Sie tương thíh trong pháp luật Tiét Nam với pháp luật quốc tế về quyển binh đẳng ca phí nit Luân văn Thạc Luật học, Trường Dai học Luật Ha Nội, Hà Nộ).
Các luận vin nỗi bit này đều trình bay cơ sỡ ý luân về bình ding gói rong fish vục lao đông và an sinh xã hồi. Phân tích thục trang pháp luật và thục tin thụ thi pháp luật ao đồng và an sinh xã hội về bình, đẳng giới ti doanh nghi, ti da phương (Nghệ An). Tuy nhiên, đối tương nghiên của của các luận vin trên đều hướng đến các quy ảnh của BLLĐ năm 2012, cho đến thấi đểm hiện nay thì không côn phủ hop với bị cảnh thục tiễn. “Tác giã cũng chủ ý dén luân vin ofa tác giã Phan Thị Phương (2021), Lao đồng nit và vẫn để bình đẳng giỏi trong BLLĐ nim 2019, Luân văn Thạc a Luật học, trường Dai học Luật Hà Nội, Hà Nội.
Trình bay một số vấn dé lí luận pháp luật về lao đồng nữ và vẫn để tỉnh đẳng giới trong lo động Phân tích thục trang pháp luật vé lao động nữ và vẫn để tình đẳng giới rong BLD năm 2019 và thục tấn thục hiện, tir do đơn ra kiến nghĩ nhẫn hoàn thiện nhấp luật và nâng cao hiệu quả th thi pháp luật vé vin đi này: Tuy nhiên, tác phim này cũng hiện về ghân ích lao đông nit hơn. à nhìn nhận vẫn đ tổng thé 1a tình đẳng gói * Ở cấp độ công tinh nghiên cứu khoa học cấp trường (Dai học Luật Ha Nộo, có thể kế din: Tà Thị Hoa Phượng chỗ nhiệm dé tủ (2018), Dé tải nghiên cửu khoa học cập trường, Pháp luật lao động Tiệt Nam vé bình ding giới trong domh ngập, Dat hoe Luật Ha No, Dai học Luật Hà Nội, Công tinh nghiên cứu những vin dé Lý luận vi pháp luật ao động vé tình đẳng giới rong doanh nghiệp. Phân tích thực trang phip luật leo động Việt Nam về bình đẳng gii trong doen nghiệp, từ đó đơn ra ifn nghị nhẫn hoàn thiện pháp luật và nâng cao hiệu quả thục hiện pháp luật lao đông Việt Nam vi vin để này, Đẳng thi, để tii còn phân tích nhiều chuyên để "nghiên cứu chuyên sâu liên quan din bình đẳng giới rong doanh nghiệp theo pháp Init lo động Việt Nem * Mết sổ bai viết tap chi nghiên cửu nh. Ha Thi Hoa Phượng C018), “Thục trang vẫn đổ bình đẳng giới theo BLLD năm 2012 và mốt sổ kiến ngà”, Tạp chi Nghề Ludt (số chuyên để năm 2018); Lé Thị Hoài Thu (2018), "Bão vệ lao động nữ nhằm muục tiêu bình ding giới rong php luật lao động Việt Nam", Tạp chí Nhà nước và php luật - Viên nghiên ina “Nà nước và pháp luật (12).
Tuy nhién, do đối tượng nghiên cửu của các bai vất tên hướng tới quy định của BLLD năm 2012 và thục tin thực hiện.