chương 1, chúng tôi đã xem xét các cơ sờ lý thuyết liên quan đen hoạt động ngân hàng thương mại và cho vay tiêu dùng, cũng như các van đề chung liên quan đen hoạt động cho vay đối với khách hàng cá nhân. Chương này cũng đề cập đến các đặc diêm, vai trò và các vấn đề liên quan đến cho vay đối với khách hàng cá nhân. Trong bối cảnh hội nhập kinh te toàn cầu, nền kinli tế Việt Nam đang trên đà tăng trưởng mạnli mẽ, và phân khúc cho vay cá nhân đang phát triên về số lượng và chất lượng. Do đó, thị trường cho vay cá nhân trờ thành một lĩnh vực tiềm năng đê các ngân hàng thương mại tập tiling phát triên.
9 CHƯƠNG 2: THựC TRẠNG CHO VAY TIÊU DÙNG CÁ NHÂN TẠI NGÂN HÀNG TMCP VIỆT NAM THƯƠNG TÍN - CN BẤC SÀI GÒN/PGD ĐỖ XUÂN HỢP 2.1 Ngân hàng Vietbank - CN Bắc Sài Gòn/PGD Đỗ Xuân Hợp Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín Vietbank là một ngân hàng cô phan cùa Việt Nam có tên tiếng anh là : Vietnam Thuong Tin Commercial Joint Stock Bank, với xuất phát điêm là một quỹ tín dụng nông thôn đúng chất “noi đồng cối đá”. Chính thức được thành lập ngày 02/02/2007 tại số 35 Trần Hưng Đạo, thành phố Sóc Trăng, tinh Sóc Trăng với vốn điều lệ: 4,256,190,000 đồng; 234,900,000 cổ phiếu đang lưu hành và 118 Tiling tâm Kinh doanh. 25 chi nhánh & 93 phòng giao dịch có mặt tại 21 tinh, thành trên cả nước. Tên đầy đủ: Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín - chi nhánh Bắc Sài Gòn - PGD Đỗ Xuân Hợp.
Tên tiếng anh: Vietnam Thuong Tin Commercial Joint Stock Bank. Địa chi: 519 Đỗ Xuân Hợp, Phước Long B, Tp.vn Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín - Chi nhánh Bắc Sài Gòn - PGD Thanh Đa được ra mắt thành lập ngày 20/10/2021 theo qui định tại Thông tư số 21/2013/TT-NHNN cùa Thống đốc NHNN quy định về mạng lưới hoạt động cùa ngân hàng thương mại và các quy định của pháp luật hiện hành có liên quan. Tên viết tắt: Ngân hàng Vietbank Thanh Đa. Địa chỉ: 587-599 Xô Viết Nghệ Tĩnh, phường 26, quận Bình Thạnh, Tp.
Hồ Chí Minh. Số điện thoại: 028 6294 7296 Số Fax: 028 6294 7298 Vietbank - PGD Đỗ Xuân Hợp tiền thân là PGD Thanh Đa nay được chuyên về 519 Đỗ Xuân Hợp, Phước Long B, Tp. Thủ Đức - tuyến giao thông quan trọng kết nối các dòng xe từ Xa Lộ Hà Nội qua Nguyền Duy Trinh đến càng Cát Lái và vành đai 2. Với mật độ dân cư và lượng xe qua lại hang ngày rất lớn, nhu cầu về dịch vụ tài chính ngân hàng cao.
PGD Đỗ Xuân Họp được đầu tư về cơ sờ vật chất hiện 10 đại, áp dụng khoa học công nghệ mới, đội ngũ cán bộ nhân viên giỏi về chuyên môn, thân thiện với khách hàng.chắc chắn khi đi vào hoạt động sẽ đáp ứng được những yêu cầu phát triên về dịch vụ tài chính ngân hàng cho người dân trên địa bàn.1 Logo VìetBữỉik Ý nghĩa của logo VietBank: • về biểu tượng Biêu tượng cùa logo VietBank là dòng chữ “VB” được lồng ghép khéo léo trong hình lục giác tượng trưng cho cho sự vững trãi, bên chặt, kiên địnli cùa ngân hàng phát triên với thời gian. Hai chữ “VietBank” được ngân hàng sử dụng 2 màu sắc khác nhau, Viet là màu xanh mang ý nghĩa khát vọng vươn xa của ngân hàng. Còn Bank là màu đô, thê hiện sự may man, nhiệt huyết, tận tâm và khát khao vươn lên của ngân hàng. • về màu sắc Logo VietBank sử dụng 03 màu chủ đạo: đỏ, xanh dương và trang.
Màu đò: Thê hiện sự may mắn, nhiệt huyết và kliát vọng vươn xa của ngân hàng Màu xanh dương: Mang lại cảm giác dề chịu, thân thiện và sự chuyên nghiệp cùa ngân hàng VietBank Màu vàng: Thê hiện sự thịnh vượng, đăng cấp riêng biệt.1 Cơ cấu tô chức, chức năng, nhiệm vụ Đê đạt được những thành công trong suốt quá trinh hình thànli và phát triển, đó là sự đóng góp không nhỏ của năng lực bộ máy lãnh đạo Vietbank chi nhánh Bắc Sài Gòn - PGD Đỗ Xuân Hợp. Được xây dựng và vận hành với cơ cấu tô chức chặt 11 chẽ, có mối hrơng quan và hỗ trợ lần nhau giữa các phòng ban nhằm thực hiện nhiệm VỊ1 kinh doanh của ngân hàng. Những thành công trong thời gian qua đã phần nào nói lên năng lực và tầm quan trọng cùa cơ cấu bộ máy lãnh đạo tại Vietbank nói chung và tại Vietbank - PGD Đỗ Xuân Hợp nói riêng. Bên cạnh đó Ngân hàng cũng đang từng ngày cãi thiện không chỉ đê nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh mà còn mang lại sự phục vụ tốt nhất cho khách hàng.
BAN GIÁM ĐÓC PHÒNG KINH DOANH PHÒNG VẬN HÀNH GIÁM ĐÓC KINH DOANH TRƯỚNG BỘ PHẬN TRƯỚNG BỘ PHẬN KIỂM SOÁT VIÊN CHUYÊN CHUYÊN CHUYÊN VIẺNNHÀN NHÀN GIAO VIÊN KINH VIÊN/NHÂN VIÊN TÀI VIÊN HÔ THỦ DỊCH DOANH VIÊN KINH TRỢ TRỢ KINH QUỸ VIÊN CAO CÁP DOANH THƯƠNG DOANH MẠI Hình 2.2: Cơ cấu bộ máy ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín chi nhánh Bắc Sài Gòn - PGD Đỗ Xuân Hợp (Nguồn: Vìetbak -CN Bắc Sài Gòn) Ban Giám đốc Thực hiện công tác quản lý, giám sát, lên kế hoạch và là người quyết định các chủ trương, chínli sách, mục tiêu chiến lược của CN. Đong thời, Ban Giám đốc cũng phải chịu mọi trách nhiệm với Tông Giám đốc về HĐKD, mục tiêu, nhiệm vụ và KQKD. Phòng kinh doanli Thu thập và quản lý thông tin khách hàng và hồ sơ khách hàng theo quy định. Đầu mối việc thu thập, quản lý thông tin khách hàng đê phục vụ cho công tác đánh giá, xếp hạng khách hàng, thâm định và tái thâm định hồ sơ khách hàng.
12 Phân tích hồ sơ KHDN cũng như KHCN theo quy trình nghiệp vụ, đánh giá tài sản đảm bảo nợ vay, tông hợp các ý kiến tham gia của các đơn vị chức năng có liên quan. Sau đó quyết định trong hạn mức được giao, hoặc trình duyệt các khoăn cho vay bảo lãnh, tài trợ thương mại. Tìm kiếm, duy trì và phát triên mối quan hệ với khách hàng. Chăm sóc khách hàng theo chính sách của NH.
Thực hiện xây dựng chiến hrợc, kế hoạch ngân sách hang năm, ke hoạch công việc của Phòng đê trình Ban Giám đốc. Thực hiện các báo báo nội bộ theo quy định cùa chi nhánh và các báo cáo khác của Ban Điều hành. Quản lý việc giải ngân vốn vay. Lập hợp đồng tín dụng, hợp đồng thế chấp và các giấy tờ có liên quan.
Phòng vân hành Tô chức và quàn lý tập trung các giao dịch liên quan đen tất cà các nghiệp vụ ngân hàng, đồng thời điểu hành các hệ thống công nghệ xữ lý giao dịch đê đâm bão quy trình nghiệp vụ và giao dịch của Vietbank được thực hiện một cách chính xác và hiệu quả. Điều này giúp giảm thiêu rủi ro và tối tru hóa chất lượng dịch vụ. Đây đều là những công việc cần cải tiến liên tục đê nâng cao chất lượng hoạt động. Giới thiệu các sàn phẩm, dịch vụ mới đến với KH.
Tiếp nhận hồ sơ phản hoi hr khách hàng. Xử lý tất cả các giao dịch từ khách hàng, bao gồm gửi tiền, chuyên tiền và rút tiền bằng nội tệ và ngoại tệ cũng như cung cấp các dịch vụ thè. Thực hiện kiêm tra, kiêm toán nội bộ cùa tất cà đơn vị trực thuộc chi nhánh. Thực hiện giãi ngân từ phòng kinh doanh đưa x.2 Tẩm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi Tầm nhìn Trờ thành ngân hàng bán lè uy tín hàng đầu Việt Nam, hoạt động theo phương châm: "TĂNG TRƯỜNG - AN TOÀN - BỀN VŨNG - HIỆU QUÀ".
Sứ mênh 13 Tối iru hoá mọi mặt hoạt động nhằm mang lại giá trị cao nhất cho khách hàng, đối tác, nhà đầu tư và đội ngũ CBNV. Tích cực đóng góp và đồng hành cùng sự phát triên chung của cộng đồng và xã hội. Giá tri cốt lõi Uy tín: Cam kết giữ trọn uy tín là kim chi nam cùa Vietbank trong mọi hành động. Sự hài lòng, tín nhiệm cùa các chủ thê chính là thước đo cho sự thành công và phát triên của Vietbank.
Chất lượng: Vietbank luôn không ngừng đôi mới sáng tạo đê cung ứng những sân phâm dịch vụ và giãi pháp tài chính tối tru, đáp ứng tốt nhất nhu cầu của khách hàng. Nhân sự: Tại Vietbank, đội ngũ nhân sự là tài sân quý giá và là nhân to cốt lõi đóng góp vào sự phát triển. Vietbank luôn chú trọng xây dựng nguồn nhân sự có năng lực chuyên môn và đạo đức nghề nghiệp đê tạo ra giá trị đặc trưng và lợi thế cạnh tranh của Ngân hang/Ngi/o/t: Vìetbak) 2.3 Tình hình nhân sự Vào ngày 30/3/2019 Vietbank chính thức bắt đầu hoạt động với đội ngũ gồm 20 nhân viên. Khi phạm vi hoạt động phát triển và mờ rộng, số lượng nhân viên của Vietbank cũng tăng theo.
Bên cạnh việc tăng tnrởng về số lượng, Vietbank luôn chú trọng vào việc nâng cao chất lượng đội ngũ bang cách thường xuyên tô chức các khóa đào tạo, giúp cải thiện trinh độ chuyên môn của nhân viên. Cơ cấu quàn lý bao gồm: Bảng 2.1 Cơ cấn nhân sự giai đoạn 2020 - 2023(Ngnồn: Vietbank) Chênh lệch % 2020 2021 2022 2023 2021/2020 2022/2021 2023/2022 2021/2020 2022/2021 2023/2022 'lổng 25 30 30 36 5 0 6 20,0% 0,0% 20,0% i Nam 10 10 10 12 0 0 2 0,0% 0,0% 20,0% Nữ 15 20 20 24 5 0 4 33,3% 0,0% 20,0% 1 Trên đại học 2 5 5 7 3 0 2 150,0% 0,0% 40,0% 1 Dại học và cao đẳng 18 20 20 23 2 0 3 11,1% 0,0% 15,0% Trung cấp 3 3 3 4 0 0 1 0,0% 0,0% 33,3% Lao động phố thông 2 2 2 2 0 0 0 0,0% 0,0% 0,0% 1 Tình hình lao động của chi nhánh nhìn chung tăng đểu qua các năm. Một phần do đặc thù của ngành NH luôn cần nhân viên nữ đê giao dịch với khách hàng do đó số lượng lao động nữ được tuyên dụng chiếm tỳ trọng lớn hơn số lao động nam tại chi nhánh. Năm 2020 tông số lao động toàn chi nhánh là 25 thì đến năm 2022 tăng 14 lên 30 lao động và đến năm 2023 tăng lên 36 lao động.
Năm 2021 so với năm 2020, tông số lao động toàn chi nhánh đã tăng thêm 5 lao động tương írng với 20%. Đen năm 2023 tông số lao động đã được nâng lên thành 36 lao động so với năm 2022 tức là tăng 20%.2 Tình hình hoạt động kinh doanh của Vietbank - CN Bắc Sài Gòn/PGD Đỗ Xuân Hợp Tình hình hoạt động cùa Vietbank - PGD Đỗ Xuân Hợp giai đoạn 2020-2023 có thê đánli giá là khả quan và đang phát triên theo chiều hướng tích cực. Đánh giá này dựa trên cơ sờ tăng trường cũng như những mục tiêu mà Vietbank đề ra.