Đại học Gia Hà Nội: Phát triển kinh tế bền vững tại tỉnh Bắc Ninh

Trường đại học

Đại học Gia Hà Nội

Chuyên ngành

Kinh tế bền vững

Người đăng

Ẩn danh

Thể loại

luận văn

2020

160
0
0

Phí lưu trữ

30.000 VNĐ

Mục lục chi tiết

LỜI MỞ ĐẦU

1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA

1.1. Khái niệm nguồn nhân lực

1.2. Khái niệm phát triển nguồn nhân lực

1.3. Khái niệm doanh nghiệp nhỏ

1.4. Nội dung phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp nhỏ và vừa

1.5. Tình hình phát triển nguồn nhân lực

1.6. Quá trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

1.7. Lập kế hoạch đào tạo và phát triển

1.8. Tổ chức thực hiện kế hoạch đào tạo và phát triển

1.9. Đánh giá hiệu quả hoạt động đào tạo và phát triển

2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA TẠI TỈNH BẮC NINH ĐẾN NĂM 2020

2.1. Tổng quan về doanh nghiệp nhỏ và vừa của Bắc Ninh

2.2. Số lượng, quy mô và vốn của doanh nghiệp nhỏ và vừa

2.3. Nguồn nhân lực của doanh nghiệp nhỏ và vừa của Bắc Ninh

2.4. Trình độ, năng lực của người lao động trong doanh nghiệp nhỏ và vừa

2.5. Thu nhập và lợi ích của người lao động trong doanh nghiệp nhỏ và vừa

2.6. Đặc điểm, điều kiện kinh tế tỉnh Bắc Ninh ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực

2.7. Phát triển nguồn nhân lực của Bắc Ninh giai đoạn 2009 – 2013

2.8. So sánh trình độ chuyên môn – kỹ thuật của người lao động giữa Bắc Ninh và một số tỉnh thành khác

2.9. Thực trạng phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp nhỏ và vừa tại tỉnh Bắc Ninh

2.10. Đánh giá hiệu quả hoạt động quản lý đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp nhỏ và vừa

3. CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA TẠI TỈNH BẮC NINH ĐẾN NĂM 2020

3.1. Quan điểm và mục tiêu phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp nhỏ và vừa

3.2. Phương hướng phát triển nguồn nhân lực đến năm 2020

3.3. Giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp nhỏ và vừa tại tỉnh Bắc Ninh

3.4. Nâng cao nhận thức của cấp, ngành và toàn xã hội về phát triển nguồn nhân lực

3.5. Hoàn thiện bộ máy quản lý phát triển nguồn nhân lực, đổi mới phương pháp quản lý, nâng cao năng lực, hiệu lực và hiệu quả

3.6. Xây dựng và hoàn thiện hệ thống chính sách và công cụ khuyến khích và thúc đẩy phát triển nguồn nhân lực, đảm bảo vốn cho phát triển nguồn nhân lực

3.7. Doanh nghiệp quan tâm đến công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

3.8. Doanh nghiệp tham gia tích cực vào công tác phát triển nguồn nhân lực

3.9. Chủ doanh nghiệp quan tâm đến vai trò của mình trong phát triển nguồn nhân lực

3.10. Hoàn thiện chế độ khuyến khích và động viên viên chức nhân viên

KẾT LUẬN

DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO

Luận văn phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa tại tỉnh bắc ninh đến năm 2020

Bạn đang xem trước tài liệu:

Luận văn phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa tại tỉnh bắc ninh đến năm 2020

Tài liệu "Đại học Gia Hà Nội: Phát triển kinh tế bền vững tại tỉnh Bắc Ninh" trình bày những chiến lược và giải pháp nhằm thúc đẩy sự phát triển kinh tế bền vững trong khu vực. Bài viết nhấn mạnh tầm quan trọng của việc kết hợp giữa giáo dục và phát triển kinh tế, đồng thời đề xuất các mô hình hợp tác giữa các cơ sở giáo dục và doanh nghiệp để tạo ra giá trị gia tăng cho cộng đồng. Độc giả sẽ tìm thấy những thông tin hữu ích về cách thức mà các trường đại học có thể đóng góp vào sự phát triển kinh tế địa phương, từ đó nâng cao chất lượng cuộc sống cho người dân.

Để mở rộng thêm kiến thức về các khía cạnh liên quan đến phát triển kinh tế bền vững, bạn có thể tham khảo các tài liệu sau: Luận văn phát triển kinh tế trang trại theo hướng bền vững trên địa bàn huyện Tân Yên tỉnh Bắc Giang, nơi cung cấp cái nhìn sâu sắc về mô hình kinh tế trang trại bền vững. Bên cạnh đó, Luận văn thạc sĩ quản lý kinh tế thực trạng và giải pháp phát triển kinh tế hộ gia đình trên địa bàn huyện Đoan Hùng tỉnh Phú Thọ sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về vai trò của kinh tế hộ gia đình trong phát triển bền vững. Cuối cùng, Luận văn thạc sĩ quản lý kinh tế nâng cao năng lực cạnh tranh tại tổng công ty đầu tư nước và môi trường Việt Nam CTCP Viwaseen sẽ cung cấp thông tin về cách nâng cao năng lực cạnh tranh trong lĩnh vực đầu tư và môi trường. Những tài liệu này sẽ giúp bạn có cái nhìn toàn diện hơn về phát triển kinh tế bền vững.