Nâng cao sự hài lòng của khách hàng về dịch vụ thẻ qua chi lương tại ngân hàng BIDV Tiền Giang

Chuyên ngành

Tài chính - Ngân hàng

Người đăng

Ẩn danh

Thể loại

Luận văn thạc sĩ

2013

117
0
0

Phí lưu trữ

35 Point

Mục lục chi tiết

LỜI CAM ĐOAN

1. CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN SỰ HÀI LÒNG CỦA KHÁCH HÀNG VỀ DỊCH VỤ THẺ QUA CHI LƯƠNG

1.1. Tổng quan về dịch vụ thẻ qua chi lương

1.2. Khái niệm

1.3. Đặc điểm của dịch vụ

1.4. Chất lượng dịch vụ

1.4.1. Khái niệm

1.4.2. Năm khoảng cách về chất lượng dịch vụ

1.4.3. Các thành phần cấu thành chất lượng dịch vụ

1.4.4. Thang đo chất lượng dịch SERVPERF (Service Performance)

1.5. Mô hình nghiên cứu và các giả thuyết về sự hài lòng của khách hàng về dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-Chi Nhánh Tiền Giang

2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG SỰ HÀI LÒNG CỦA KHÁCH HÀNG VỀ DỊCH VỤ THẺ QUA CHI LƯƠNG TẠI BIDV-CN TIỀN GIANG

2.1. Kết quả kinh doanh BIDV-CN Tiền Giang qua 5 năm 2009-2013

2.1.1. Tổng tài sản

2.1.2. Lợi nhuận trước thuế

2.1.3. Nguồn vốn huy động

2.1.4. Hoạt động tín dụng

2.1.5. Thu từ dịch vụ

2.2. Thực trạng sự hài lòng của khách hàng về dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang

2.2.1. Các chủ thể tham gia cung cấp dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang

2.2.2. Mạng lưới giao dịch thẻ BIDV

2.2.3. Đội ngũ nhân viên phục vụ

2.2.4. Quy trình thanh toán thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang

2.2.5. Chính sách Ưu đãi dành cho khách hàng sử dụng dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang

2.2.6. Quy mô thẻ chi lương của BIDV-CN Tiền Giang

2.2.7. Đối tượng khách hàng sử dụng dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang

2.2.8. Nguồn thu của BIDV từ khách hàng sử dụng thẻ qua chi lương

2.2.9. Thị phần thẻ ghi nợ nội địa, ATM và POS của các ngân hàng trong tỉnh Tiền Giang

2.2.10. Chính sách phí, dịch vụ dành cho khách hàng sử dụng thẻ qua chi lương của các ngân hàng trong Tỉnh Tiền Giang

2.2.11. Những thuận lợi, khó khăn và nguyên nhân của BIDV-CN Tiền Giang trong việc phát triển dịch vụ thẻ qua chi lương

2.2.12. Đánh giá sự hài lòng của khách hàng về dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang từ ý kiến khách hàng

2.3. Thiết kế nghiên cứu

2.3.1. Các nội dung cần phân tích

2.3.2. Kết quả khảo sát

2.3.3. Đánh giá các thang đo bằng hệ số tin cậy Cronbach’s alpha

2.3.4. Phân tích nhân tố khám phá EFA cho thang đo chất lượng dịch vụ

2.3.5. Phân tích nhân tố khám phá cho thang đo sự hài lòng

2.3.6. Phân tích hồi quy tuyến tính mô hình nghiên cứu

2.3.7. Kiểm định Anova

2.3.8. Mô hình nghiên cứu hiệu chỉnh

2.3.9. Đánh giá xếp hạng của khách hàng về dịch vụ thẻ qua chi lương của các ngân hàng trên địa bàn

2.3.10. Tầm quan trọng của các yếu tố khi lựa chọn dịch vụ thẻ qua chi lương của khách hàng

2.3.11. Đánh giá về thực trạng sử dụng dịch vụ gia tăng

3. CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP NÂNG CAO SỰ HÀI LÒNG CỦA KHÁCH HÀNG VỀ DỊCH VỤ THẺ QUA CHI LƯƠNG TẠI BIDV-CN TIỀN GIANG

3.1. Định hướng phát triển dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang đến giai đoạn 2013-2015

3.2. Một số giải pháp nâng cao sự hài lòng của khách hàng về dịch vụ thẻ qua chi lương tại BIDV-CN Tiền Giang

3.2.1. Giải pháp về sự thuận tiện

3.2.2. Giải pháp về giá cả

3.2.3. Giải pháp về sự tin cậy

3.2.4. Giải pháp về phương tiện hữu hình

3.2.5. Giải pháp về năng lực phục vụ

3.2.6. Về công tác đào tạo nguồn nhân lực

3.2.7. Về công tác truyền thông và quảng cáo

3.2.8. Về mô hình tổ chức

3.2.9. Một số đề xuất đối với Chính Phủ, NHNN Tỉnh Tiền Giang và BIDV-CN Tiền Giang

3.2.9.1. Đối với Chính phủ
3.2.9.2. Ngân hàng nhà nước Tỉnh Tiền Giang
3.2.9.3. Đề xuất đối với BIDV

PHẦN KẾT LUẬN

TÀI LIỆU THAM KHẢO

Luận văn thạc sĩ ueh nâng cao sự hài lòng của khách hàng về dịch vụ thẻ qua chi lương tại ngân hàng thương mại cổ phần đầu tư và phát triển việt nam chi nhánh tiền giang