Giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức tại UBND huyện Bình Chánh, TP. Hồ Chí Minh

Luận văn thạc sĩ đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức tại ủy ban nhân dân huyện Bình Chánh, TP Hồ Chí Minh.

• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Thị Kiều An
• Trường học: Trường Đại Học Kinh Tế TP. Hồ Chí Minh
• Chuyên ngành: Quản Trị Kinh Doanh
• Đề tài: Nâng Cao Chất Lượng Cán Bộ Công Chức Ở UBND Huyện Bình Chánh
• Loại tài liệu: Luận Văn Thạc Sĩ Kinh Tế
• Năm xuất bản: 2009
• Địa điểm: Thành Phố Hồ Chí Minh

Mục lục chi tiết

• MỞ ĐẦU
• 1. Lý do chọn đề tài
• 2. Mục đích của luận văn
• 3. Đối tượng của đề tài
• 4. Phạm vi của đề tài
• 5. Phương pháp thực hiện đề tài
• 6. Kết cấu của luận văn
• 1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ CÔNG CHỨC
• 1.1. Khái niệm, cơ cấu và vai trò của nguồn nhân lực
• 1.2. Khái niệm nguồn nhân lực
• 1.3. Nguồn nhân lực xã hội
• 1.4. Nguồn nhân lực trong một tổ chức
• 1.5. Cơ cấu nguồn nhân lực
• 1.6. Vai trò nguồn nhân lực
• 1.7. Đội ngũ cán bộ, công chức và các tiêu chí đánh giá chất lượng của đội ngũ cán bộ, công chức làm việc tại các cơ quan nhà nước
• 1.7.1. Một số khái niệm
• 1.7.2. Khái niệm về chất lượng
• 1.7.3. Khái niệm về cán bộ, công chức
• 1.7.4. Một số tiêu chí đánh giá chất lượng đội ngũ CBCC
• 1.7.5. Một số quan điểm về tiêu chuẩn đối với CBCC ở các cơ quan nhà nước
• 1.7.6. Tiêu chí cụ thể đối với CBCC ở các cơ quan nhà nước
• 1.7.7. Các nhân tố ảnh hưởng đến đội ngũ CBCC
• 2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC Ở CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC UBND HUYỆN BÌNH CHÁNH, TP. HỒ CHÍ MINH
• 2.1. Giới thiệu tổng quan về UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 2.2. Một số đặc điểm về địa lý, dân số và kinh tế - xã hội của Huyện Bình Chánh, TP. Hồ Chí Minh
• 2.3. Vị trí địa lý kinh tế của Huyện Bình Chánh trong địa bàn Kinh tế TP. Hồ Chí Minh và vùng kinh tế trọng điểm phía Nam
• 2.4. Tình hình dân số và lao động
• 2.5. Lao động
• 2.6. Tình hình kinh tế - xã hội và quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế của Huyện Bình Chánh
• 2.7. Vị trí, vai trò của Huyện Bình Chánh đối với thành phố Hồ Chí Minh
• 2.8. Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý nhà nước của UBND Huyện Bình Chánh, TP. Hồ Chí Minh
• 2.9. Sơ đồ cơ cấu tổ chức của UBND Huyện Bình Chánh
• 2.10. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của UBND Huyện
• 2.11. Hiện trạng đội ngũ cán bộ công chức của UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 2.12. Cơ cấu lao động tại UBND Huyện Bình Chánh
• 2.12.1. Cơ cấu lao động theo giới tính
• 2.12.2. Cơ cấu lao động theo độ tuổi và số năm công tác
• 2.12.3. Cơ cấu lao động theo trình độ, bằng cấp chuyên môn
• 2.12.4. Cơ cấu lao động theo kỹ năng, mức độ thành thạo công việc
• 2.13. Cơ cấu tuyển dụng, bố trí, sử dụng cán bộ công chức
• 2.13.1. Đánh giá chất lượng đội ngũ cán bộ công chức ở UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 2.13.2. Phương pháp điều tra xác định chất lượng đội ngũ cán bộ công chức làm việc tại các cơ quan nhà nước thuộc UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 2.13.3. Đánh giá chất lượng đội ngũ cán bộ công chức làm việc tại các cơ quan nhà nước thuộc UBND Huyện Bình Chánh
• 2.13.4. Về tuổi đời và số năm công tác
• 2.13.5. Về trình độ bằng cấp chuyên môn
• 2.13.6. Về kỹ năng, mức độ thành thạo công việc
• 2.13.7. Về bố trí, sử dụng cán bộ, công chức
• 2.13.8. Về công tác tuyển dụng
• 2.13.9. Về tiêu chuẩn tuyển dụng
• 2.13.10. Về phân công, bố trí công việc
• 2.13.11. Về bảng mô tả công việc
• 2.14. Đánh giá chung về tình hình đội ngũ cán bộ công chức ở các cơ quan nhà nước thuộc UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 2.15. Những ưu điểm của đội ngũ CBCC
• 2.16. Những mặt hạn chế cần khắc phục
• 2.17. Nguyên nhân các mặt hạn chế của chất lượng đội ngũ cán bộ công chức chuyên môn
• 2.18. Những thuận lợi và khó khăn trong việc xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức ở các cơ quan nhà nước thuộc UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 3. CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ CBCC Ở CÁC CƠ QUAN NHÀ NƯỚC THUỘC UBND HUYỆN BÌNH CHÁNH, TP.
• 3.1. Định hướng phát triển và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức
• 3.2. Những định hướng về phát triển và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức của UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 3.3. Những mục tiêu trong việc định hướng phát triển và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức
• 3.4. Các giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức ở các cơ quan nhà nước thuộc UBND Huyện Bình Chánh, TP.
• 3.4.1. Nhóm giải pháp 1: Thực hiện hoàn thiện tổ chức bộ máy
• 3.4.2. Nhóm giải pháp 2: Thực hiện tốt quy chế tuyển dụng đang hiện hành và có những thay đổi, cải tiến cho phù hợp với xu thế mới
• 3.4.3. Nhóm giải pháp 3: Bố trí và sử dụng đúng CBCC
• 3.4.4. Nhóm giải pháp 4: Thực hiện thường xuyên và đổi mới công tác đánh giá, công tác đào tạo bồi dưỡng và công tác giáo dục nhằm nâng cao năng lực chuyên môn cũng như đạo đức của CBCC khi thi hành công vụ
• 3.4.5. Nhóm giải pháp 5: Hoàn thiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức
• 3.4.6. Nhóm giải pháp 6: Thực hiện tốt việc đánh giá, khen thưởng, kỷ luật đối với cán bộ, công chức dựa trên việc thực thi công việc được giao
• KẾT LUẬN
• TÀI LIỆU THAM KHẢO
• PHỤ LỤC

Tóm tắt

I. Tổng quan về nâng cao chất lượng cán bộ công chức huyện Bình Chánh

Chất lượng cán bộ công chức là yếu tố quyết định đến hiệu quả hoạt động của các cơ quan nhà nước. Tại huyện Bình Chánh, việc nâng cao chất lượng cán bộ công chức không chỉ giúp cải thiện hiệu suất làm việc mà còn góp phần vào sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. Để thực hiện điều này, cần có những giải pháp đồng bộ và hiệu quả.

1.1. Khái niệm và vai trò của cán bộ công chức

Cán bộ công chức là những người làm việc trong các cơ quan nhà nước, có nhiệm vụ thực hiện các chính sách, pháp luật của nhà nước. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc quản lý và điều hành các hoạt động của chính quyền địa phương.

1.2. Tình hình hiện tại của cán bộ công chức huyện Bình Chánh

Hiện nay, huyện Bình Chánh đang đối mặt với nhiều thách thức trong việc nâng cao chất lượng cán bộ công chức. Số lượng cán bộ chưa đáp ứng đủ yêu cầu, trong khi đó, chất lượng đào tạo và năng lực thực hiện nhiệm vụ còn hạn chế.

II. Những thách thức trong việc nâng cao chất lượng cán bộ công chức

Việc nâng cao chất lượng cán bộ công chức huyện Bình Chánh gặp phải nhiều thách thức. Những thách thức này không chỉ đến từ nội bộ mà còn từ môi trường làm việc và yêu cầu ngày càng cao của xã hội.

2.1. Thiếu hụt nguồn nhân lực chất lượng cao

Một trong những thách thức lớn nhất là sự thiếu hụt nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn cao. Điều này ảnh hưởng trực tiếp đến khả năng thực hiện nhiệm vụ của cán bộ công chức.

2.2. Chính sách đào tạo và phát triển chưa đồng bộ

Chính sách đào tạo và phát triển cán bộ công chức hiện nay chưa thực sự đồng bộ và hiệu quả. Nhiều chương trình đào tạo không phù hợp với nhu cầu thực tế của huyện.

III. Phương pháp nâng cao chất lượng cán bộ công chức huyện Bình Chánh

Để nâng cao chất lượng cán bộ công chức, huyện Bình Chánh cần áp dụng các phương pháp hiệu quả. Những phương pháp này bao gồm cải cách hành chính, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.

3.1. Cải cách hành chính và tổ chức bộ máy

Cải cách hành chính là một trong những giải pháp quan trọng để nâng cao chất lượng cán bộ công chức. Cần tổ chức lại bộ máy hành chính theo hướng tinh gọn, hiệu quả.

3.2. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực là yếu tố then chốt trong việc nâng cao chất lượng cán bộ công chức. Cần xây dựng các chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu thực tế và xu hướng phát triển.

IV. Ứng dụng thực tiễn và kết quả nghiên cứu tại huyện Bình Chánh

Việc áp dụng các giải pháp nâng cao chất lượng cán bộ công chức đã mang lại những kết quả tích cực tại huyện Bình Chánh. Nhiều chương trình đã được triển khai và đạt được những thành công nhất định.

4.1. Kết quả từ các chương trình đào tạo

Các chương trình đào tạo đã giúp nâng cao năng lực cho cán bộ công chức, từ đó cải thiện hiệu quả công việc và sự hài lòng của người dân.

4.2. Đánh giá chất lượng cán bộ công chức

Đánh giá chất lượng cán bộ công chức là một trong những bước quan trọng để xác định hiệu quả của các giải pháp đã triển khai. Cần có các tiêu chí rõ ràng để đánh giá.

V. Kết luận và hướng đi tương lai cho huyện Bình Chánh

Nâng cao chất lượng cán bộ công chức là một nhiệm vụ quan trọng và cần thiết cho sự phát triển bền vững của huyện Bình Chánh. Cần tiếp tục thực hiện các giải pháp đồng bộ và hiệu quả để đạt được mục tiêu này.

5.1. Định hướng phát triển trong tương lai

Huyện Bình Chánh cần xác định rõ định hướng phát triển trong tương lai, từ đó xây dựng các kế hoạch cụ thể để nâng cao chất lượng cán bộ công chức.

5.2. Khuyến nghị cho các chính sách

Cần có những khuyến nghị cụ thể cho các chính sách nhằm nâng cao chất lượng cán bộ công chức, từ đó đáp ứng tốt hơn yêu cầu của xã hội.

Trích đoạn nội dung tài liệu

BOÄ GIAÙO DUÏC VAØ ÑAØO TAÏO TRÖÔØNG ÑAÏI HOÏC KINH TEÁ TP. HOÀ CHÍ MINH TRÖÔNG VAÊN THAØNH GIAÛI PHAÙP NAÂNG CAO CHAÁT LÖÔÏNG ÑOÄI NGUÕ CAÙN BOÄ COÂNG CHÖÙC ÔÛ UBND HUYEÄN BÌNH CHAÙNH, TP. HOÀ CHÍ MINH CHUYEÂN NGAØNH : QUAÛN TRÒ KINH DOANH MAÕ SOÁ: 60.05 LUAÄN VAÊN THAÏC SYÕ KINH TEÁ Ngöôøi höôùng daãn khoa hoïc: Tieán só TAÏ THÒ KIEÀU AN THAØNH PHOÁ HOÀ CHÍ MINH- 2009 TIEU LUAN MOI download : [e-mail] BOÄ GIAÙO DUÏC VAØ ÑAØO TAÏO TRÖÔØNG ÑAÏI HOÏC KINH TEÁ TP. HOÀ CHÍ MINH TRÖÔNG VAÊN THAØNH GIAÛI PHAÙP NAÂNG CAO CHAÁT LÖÔÏNG ÑOÄI NGUÕ CAÙN BOÄ COÂNG CHÖÙC ÔÛ UBND HUYEÄN BÌNH CHAÙNH, TP. HOÀ CHÍ MINH LUAÄN VAÊN THAÏC SYÕ KINH TEÁ THAØNH PHOÁ HOÀ CHÍ MINH- 2009 TIEU LUAN MOI download : [e-mail] MUÏC LUÏC -------- MÔÛ ÑAÀU Trang 1. Lyù do choïn ñeà taøi . Muïc ñích cuûa luaän vaên . Ñoái töôïng cuûa ñeà taøi . Phaïm vi cuûa ñeà taøi . Phöông phaùp thöïc hieän ñeà taøi . Keát caáu cuûa luaän vaên .04 NOÄI DUNG CHÖÔNG 1 : Cô sôû lyù luaän veà chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc . Khaùi nieäm, cô caáu vaø vai troø cuûa nguoàn nhaân löïc . Khaùi nieäm nguoàn nhaân löïc . Nguoàn nhaân löïc xaõ hoäi . Nguoàn nhaân löïc trong moät toå chöùc . Cô caáu nguoàn nhaân löïc . Vai troø nguoàn nhaân löïc . Ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc vaø caùc tieâu chí ñaùnh giaù chaát löôïng cuûa ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc laøm vieäc taïi caùc cô quan nhaø nöôùc . Moät soá khaùi nieäm . Khaùi nieäm veà chaát löôïng . Khaùi nieäm veà caùn boä, coâng chöùc . Moät soá tieâu chí ñaùnh giaù chaát löôïng ñoäi nguõ CBCC . Moät soá quan nieäm veà tieâu chuaån ñoái vôùi CBCC . Tieâu chí chung ñoái vôùi CBCC ôû caùc cô quan nhaø nöôùc. Tieâu chí cuï theå ñoái vôùi CBCC ôû caùc cô quan nhaø nöôùc . Caùc nhaân toá aûnh höôûng ñeán ñoäi nguõ CBCC .20 CHÖÔNG 2 : Thöïc traïng chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc ôû cô quan chuyeân moân thuoäc Uûy ban nhaân daân TP. Giôùi thieäu toång quan veà UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Moät soá ñaëc ñieåm veà ñòa lyù, daân soá vaø kinh teá- xaõ hoäi cuûa Huyeän Bình Chaùnh, TP.Hoà Chí Minh .23 TIEU LUAN MOI download : skknchat@gmail. Vò trí ñòa lyù kinh teá cuûa Huyeän Bình Chaùnh trong ñòa baøn Kinh teá TP. Hoà Chí Minh vaø vuøng kinh teá troïng ñieåm phía nam . Tình hình daân soá vaø lao ñoäng . Lao ñoäng . Tình hình kinh teá- xaõ hoäi vaø quùa trình chuyeån dòch cô caáu kinh teá cuûa Huyeän Bình Chaùnh . Vò trí, vai troø cuûa Huyeän Bình Chaùnh ñoái vôùi thaønh phoá Hoà Chí Minh . Cô caáu toå chöùc boä maùy quaûn lyù nhaø nöôùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh . Sô ñoà cô caáu toå chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh. Chöùc naêng, nhieäm vuï, quyeàn haïn cuûa UBND Huyeän . Hieän traïng cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Cô caáu lao ñoäng taïi UBND Huyeän Bình Chaùnh . Cô caáu lao ñoäng theo giôùi tính . Cô caáu lao ñoäng theo ñoä tuoåi vaø söï töøng traûi. Cô caáu lao ñoäng theo trình ñoä, baèng caáp chuyeân moân . Cô caáu lao ñoäng theo kyõ naêng, möùc ñoä thaønh thaïo coâng vieäc . Cô caáu tuyeån duïng, boá trí, söû duïng caùn boä coâng chöùc . Ñaùnh giaù chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc ôû UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh. Phöông phaùp ñieàu tra xaùc ñònh chaát löôïng cuûa ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc laøm vieäc taïi caùc cô quan nhaø nöôùc thuoäc Uûy ban nhaân daân Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh . Ñaùnh giaù chaát löôïng cuûa ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc laøm vieäc taïi caùc cô quan nhaø nöôùc thuoäc UBND Huyeän Bình Chaùnh . Veà tuoåi ñôøi vaø söï töøng traûi . Veà trình ñoä baèng caáp chuyeân moân . Veà Kyõ naêng, möùc ñoä thaønh thaïo coâng vieäc . Veà boá trí, söû duïng caùn boä, coâng chöùc .48 - Veà coâng taùc tuyeån duïng .48 - Veà tieâu chuaån tuyeån duïng.49 TIEU LUAN MOI download : [e-mail] - Veà phaân coâng, boá trí coâng vieäc .51 - Veà Baûng moâ taû coâng vieäc . Ñaùnh giaù chung veà tình hình ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc ôû cô quan nhaø nöôùc thuoäc UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Nhöõng öu ñieåm cuûa ñoäi nguõ CBCC . Nhöõng maët haïn cheá caàn khaéc phuïc . Nguyeân nhaân caùc maët haïn cheá cuûa chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc chuyeân moân. Nhöõng thuaän lôïi vaø khoù khaên trong vieäc xaây döïng vaø naâng cao chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc ôû caùc cô quan nhaø nöôùc thuoäc Uûy ban nhaân daân Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh .56 CHÖÔNG 3 : Giaûi phaùp naâng cao chaát löôïng ñoäi nguõ CBCC ôû caùc cô quan Nhaø nöôùc thuoäc UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Ñònh höôùng phaùt trieån vaø naâng cao chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc . Nhöõng ñònh höôùng veà phaùt trieån vaø naâng cao chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Nhöõng muïc tieâu trong vieäc ñònh höôùng phaùt trieån vaø naâng cao chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc . Caùc giaûi phaùp naâng cao chaát löôïng ñoäi nguõ caùn boä, coâng chöùc ôû caùc cô quan Nhaø nöôùc thuoäc UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Nhoùm giaûi phaùp 1: Thöïc hieän hoaøn thieän toå chöùc boä maùy . Nhoùm giaûi phaùp 2: Thöïc hieän toát quy cheá tuyeån duïng ñang hieän haønh vaø coù nhöõng thay ñoåi, caûi tieán cho phuø hôïp vôùi xu theá môùi . Nhoùm giaûi phaùp 3: Boá trí vaø söû duïng ñuùng CBCC . Nhoùm giaûi phaùp 4: Thöïc hieän thöôøng xuyeân vaø ñoåi môùi coâng taùc ñaùnh giaù, coâng taùc ñaøo taïo boài döôõng vaø coâng taùc giaùo duïc nhaèm naâng cao naêng löïc chuyeân moân cuõng nhö ñaïo ñöùc cuûa CBCC khi thi haønh coâng vuï …. Nhoùm giaûi phaùp 5: Hoaøn thieän cheá ñoä, chính saùch ñoái vôùi caùn boä, coâng chöùc . Nhoùm giaûi phaùp 6: Thöïc hieän toát vieäc ñaùnh giaù, khen thöôûng, kyû luaät ñoái vôùi caùn boä, coâng chöùc döïa treân vieäc thöïc thi coâng vieäc ñöôïc giao .75 TIEU LUAN MOI download : skknchat@gmail. Kieán nghò vaø ñeà xuaát . Ñoái vôùi Chính phuû, Boä, Ngaønh TW . Ñoái vôùi Thaønh Uûy, UBND TP.81 KEÁT LUAÄN TAØI LIEÄU THAM KHAÛO PHUÏ LUÏC SOÁ LIEÄU TIEU LUAN MOI download : [e-mail] MUÏC LUÏC CAÙC BAÛNG, SÔ ÑOÀ -------- - Sô ñoà cô caáu toå chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh.1: Cô caáu giôùi tính ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh.2: Cô caáu theo ñoä tuoåi cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh.3: Cô caáu theo trình ñoä baèng caáp chuyeân moân cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh.4: Cô caáu theo kyõ naêng, möùc ñoä thaønh thaïo coâng vieäc cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh.5: Cô caáu theo quùa trình tuyeån duïng, boá trí söû duïng caùn boä coâng chöùc cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh.6: Trình ñoä ñaøo taïo, boài döôõng cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh, TP. Hoà Chí Minh.7: Chi phí ñaøo taïo, boài döôõng cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh qua caùc naêm 2006- 2008.8: Hình thöùc ñaøo taïo cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh qua caùc naêm 2006- 2008.9: Baûng töï ñaùnh giaù möùc ñoä ñaùp öùng chuyeân moân ñöôïc ñaùo t5ao vaø yeâu c6a2u coâng vieäc hieän taïi cuûa ñoäi nguõ caùn boä coâng chöùc cuûa UBND Huyeän Bình Chaùnh.10: Hình thöùc tuyeån duïng vaø laøm vieäc taïi caùc cô quan nhaø nöôùc thuoäc UBND Huyeän Bình Chaùnh. TIEU LUAN MOI download : [e-mail] CAÙC CHÖÕ VIEÁT TAÉT -------- - TW - Trung öông - NQ - Nghò quyeát - UBND - Uûy ban Nhaân daân. - XHCN - Xaõ hoäi Chuû nghóa - TP. HCM - Thaønh phoá Hoà Chí Minh - CBCC - Caùn boä Coâng chöùc - CCHC - Caûi caùch haønh chính - TCVN- ISO - Tieâu chuaån Vieät nam ISO - QLNN - Quaûn lyù Nhaø nöôùc - CN- TTCN - Coâng nghieäp- Tieåu thuû coâng nghieäp - DV- TM - Dòch vuï- Thöông maïi - THCN - Trung hoïc Chuyeân nghieäp - CNH- HÑH - Coâng nghieäp hoùa, Hieän ñaïi hoùa - DN - Doanh nghieäp - GTSX - Giaù trò saûn xuaát - TDTT - Theå duïc theå thao - QLHC - Quaûn lyù haønh chính - ANQP - An ninh quoác phoøng TIEU LUAN MOI download : [e-mail] MÔÛ ÑAÀU 1. Lyù do choïn ñeà taøi: Nguoàn nhaân löïc luoân laø moät yeáu toá quyeát ñònh ñoái vôùi söï phaùt trieån kinh teá- xaõ hoäi cuûa moãi quoác gia. Do ñoù, ñeå thöïc hieän thaéng lôïi muïc tieâu chieán löôïc cuûa söï nghieäp coâng nghieäp hoùa, hieän ñaïi hoùa chuùng ta caàn nhaän thöùc moät caùch saâu saéc, ñaày ñuû nhöõng giaù trò to lôùn vaø coù yù nghóa quyeát ñònh cuûa nhaân toá con ngöôøi, chuû theå cuûa moïi saùng taïo,”nguoàn taøi nguyeân” voâ giaù, voâ taän cuûa ñaát nöôùc; phaûi coù caùch nghó, caùch nhìn môùi veà vai troø ñoäng löïc vaø muïc tieâu cuûa con ngöôøi trong söï nghieäp coâng nghieäp hoùa, hieän ñaïi hoùa ñaát nöôùc; töø ñoù xaây döïng caùc chöông trình, keá hoaïch vaø chieán löôïc phaùt trieån nguoàn löïc phuø hôïp, phaùt huy toái ña nhaân toá con ngöôøi, taïo ra ñoäng löïc maïnh meõ cho söï phaùt trieån beàn vöõng, ñaåy nhanh tieán ñoä coâng nghieäp hoùa, hieän ñaïi hoùa, thuùc ñaåy quùa trình ñoåi môùi toaøn dieän ñaát nöôùc. Ngaøy nay, chaát löôïng nguoàn nhaân löïc coù yù nghóa heát söùc quan troïng ñoái vôùi söï phaùt trieån. Neáu tröôùc ñaây söï phaùt trieån cuûa moät quoác gia chuû yeáu döïa vaøo caùc nguoàn löïc nhö taøi nguyeân thieân nhieân, nguoàn voán tö baûn, nguoàn lao ñoäng, thò tröôøng tieâu thuï… thì hieän nay chính tri thöùc laïi coù yù nghóa heát söùc lôùn lao, goùp phaàn taïo neân söï thònh vöôïng, giaøu coù cho moät quoác gia, laõnh thoå. Xu theá toaøn caàu hoùa cuøng vôùi söï phaùt trieån cuûa coâng ngheä thoâng tin, ñaëc bieät laø söï ra ñôøi cuûa internet ñaõ laøm cho caùc quoác gia, laõnh thoå ngaøy caøng trôû neân gaàn nhau hôn, qua ñoù söï caïnh tranh cuõng caøng trôû neân gay gaét hôn, vaø taát nhieân öu theá caïnh tranh bao giôø cuõng nghieâng veà quoác gia, laõnh thoå coù chaát löôïng nguoàn nhaân löïc cao hôn, ñöôïc ñaøo taïo toát hôn. Vaán ñeà ñöôïc choïn coù tính böùc xuùc vaø quan troïng vì nhöõng lyù do sau: Moät laø: Do vò trí, vai troø cuûa Huyeän Bình Chaùnh, Thaønh phoá Hoà Chí Minh vaø yeâu caàu nhieäm vuï môùi ñaët ra cho huyeän Bình Chaùnh.