LỜI CAM ĐOAN
LỜI MỞ ĐẦU
1. CHƯƠNG I: LÝ LUẬN TỔNG QUAN VỀ NĂNG LỰC CẠNH TRANH CỦA NHTM
1.1. Cơ sở lý luận về cạnh tranh, năng lực cạnh tranh của NHTM
1.1.1. Khái niệm cạnh tranh, năng lực cạnh tranh
1.1.2. Những đặc điểm cạnh tranh trong lĩnh vực ngân hàng
1.1.3. Những yếu tố ảnh hưởng đến năng lực cạnh tranh của NHTM
1.2. Các lý thuyết đánh giá năng lực cạnh tranh của NHTM
1.2.1. Mô hình 5 áp lực cạnh tranh của Michael Porter
1.2.2. Mô hình APP (Asset – Processes – Performance)
1.2.3. Mô hình CAMEL
1.3. Các chỉ tiêu đánh giá năng lực cạnh tranh của NHTM
1.3.1. Năng lực tài chính
1.3.2. Năng lực hoạt động
1.3.3. Năng lực công nghệ
1.3.4. Nguồn nhân lực
1.4. Bài học kinh nghiệm cho NHTM Việt Nam về nâng cao năng lực cạnh tranh
1.4.1. Bài học kinh nghiệm từ ngân hàng HSBC
1.4.2. Bài học kinh nghiệm từ ngân hàng Bank of American
1.4.3. Bài học kinh nghiệm từ tập đoàn CitiGroup
1.5. Kết luận chương I
2. CHƯƠNG II: THỰC TRẠNG NĂNG LỰC CẠNH TRANH CỦA NGÂN HÀNG TMCP NGOẠI THƯƠNG VIỆT NAM
2.1. Giới thiệu về Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam
2.2. Thực trạng năng lực cạnh tranh của Vietcombank
2.2.1. Năng lực tài chính
2.2.1.1. Quy mô vốn & mức độ an toàn vốn
2.2.1.2. Chất lượng tài sản có
2.2.1.3. Khả năng sinh lời
2.2.2. Năng lực hoạt động
2.2.2.1. Hoạt động huy động vốn
2.2.2.2. Hoạt động tín dụng
2.2.2.3. Hoạt động dịch vụ
2.2.2.4. Hoạt động phát triển mạng lưới, phòng giao dịch
2.2.2.5. Hoạt động ngân hàng đại lý
2.2.3. Năng lực công nghệ
2.2.4. Nguồn nhân lực
2.3. Phân tích năng lực cạnh tranh của VCB bằng mô hình 5 áp lực của M.
2.3.1. Những ngân hàng có khả năng gia nhập thị trường
2.3.2. Cạnh tranh giữa các ngân hàng đang hoạt động
2.3.3. Sản phẩm dịch vụ thay thế
2.3.4. Nhà cung ứng nguồn lực
2.3.5. Khách hàng
2.4. Nghiên cứu định lượng qua khảo sát, phân tích bằng phần mềm SPSS
2.4.1. Thang đo và mẫu nghiên cứu
2.4.2. Phân tích hệ số tin cậy Cronbach Alpha
2.4.3. Phân tích nhân tố khám phá EFA
2.4.4. Phân tích hồi quy
2.4.5. Phân tích ma trận SWOT của Vietcombank
2.5. Thách thức
2.6. Đánh giá vị thế và khả năng cạnh tranh của VCB trong hệ thống NHTM Việt Nam
2.6.1. Kết quả đạt được
2.6.2. Những tồn tại, hạn chế
2.6.3. Nguyên nhân của những tồn tại, hạn chế
2.7. Kết luận chương 2
3. CHƯƠNG III: GIẢI PHÁP NÂNG CAO NĂNG LỰC CẠNH TRANH CỦA NGÂN HÀNG TMCP NGOẠI THƯƠNG VIỆT NAM ĐẾN NĂM 2015
3.1. Định hướng phát triển của VCB đến năm 2015
3.1.1. Mục tiêu phát triển của VCB đến năm 2015
3.1.2. Các định hướng phát triển của VCB đến năm 2015
3.2. Một số giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của VCB đến năm 2015
3.2.1. Tiếp tục nâng cao năng lực tài chính
3.2.1.1. Tăng vốn điều lệ và nâng cao tỷ lệ an toàn vốn
3.2.1.2. Nâng cao chất lượng tài sản có
3.2.1.3. Nâng cao hơn nữa khả năng sinh lời
3.2.2. Năng lực hoạt động
3.2.2.1. Nâng cao năng lực cạnh tranh về thương hiệu
3.2.2.2. Nâng cao năng lực cạnh tranh về sản phẩm, dịch vụ
3.2.2.3. Nâng cao năng lực marketing
3.2.3. Nâng cao năng lực công nghệ
3.2.4. Nguồn nhân lực
3.2.4.1. Nâng cao năng lực quản lý điều hành
3.2.4.2. Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực
3.2.5. Một số kiến nghị đối với Chính phủ, Ngân hàng Nhà nước
3.2.5.1. Hoàn thiện pháp luật về cạnh tranh không lành mạnh
3.2.5.2. Hoàn thiện hệ thống pháp luật ngân hàng
3.2.5.3. Hoàn thiện hệ thống thanh tra, giám sát ngân hàng
3.2.5.4. Nâng cao hiệu quả điều hành chính sách tiền tệ của NHNN
3.3. Kết luận chương 3
Tài liệu tham khảo
Phụ lục