CHƯƠNG I: DAC DIAM QUẢN LÝ TÀI CHÍNH CỦA CÁC ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÓ THU VÀ VAI TRÒ CỦA KIỂM TOÁN NHÀ NƯỚC TRONG CHỐNG THẤT THU TẠI CÁC ĐƠN VỊ SỰ NGHIEP CO THU 1. Vị trí, vai trò của đơn vị sự nghiệp có thư trong hệ thống ngân sách nhà nước 1. Khái niệm và phân loại đơn vị sự nghiệp có thu a,. Khái niệm , O nude ta, trong bộ máy hành chính Nhà nước, các đơn vị sự nghiệp nói chung và các đơn vị sự nghiệp có thu nói riêng giữ một vị trí đặc biệt quan trọng.
Thời gian qua các đơn vị sự nghiệp ở cả trung ương và địa phương đã có những đóng góp to lớn cho sự ổn định và phát triển kinh tế - xã hội của đất nước, góp phần thực hiện thắng lợi các chương trình, mục tiêu lớn của Đẳng và Nhà nước trong xây dựng và phát triển đất nước. Đơn vị sự nghiệp có thu định nghĩa một cách ngắn gọn là những đơn vị sự nghiệp do các Cơ quan nhà nước, các Tổng công ty, các Tổ chức chính trị, các Tổ chức chính trị - xã hội có thẩm quyền thành lập, hoạt động cung cấp hàng hoá, dịch vụ công cho xã hội và có nguồn thu hợp pháp. Qua phân tích có thể thấy, đơn vị sự nghiệp có thu có một số đặc điểm cơ bản sau: + Được cơ quan nhà nước có thẩm quyền quyết định thành lập và quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy; - Hoạt động cung cấp hàng hóa, dịch vụ công cho cộng đồng xã hội; - Là đơn vị đự toán độc lập, có con dấu, tài khoản và tổ chức bộ máy kế toán riêng; - Có nguồn thu hợp pháp. Phân loại đơn vị sự nghiệp có thu - Căn cứ theo lĩnh vực hoạt động, các đơn vị sự nghiệp hoạt động có thu bao gồm: : + Các cơ sở giáo dục công lập thuộc hệ thống giáo dục quốc dan.
+ Các cơ sở khám chữa bệnh, phòng bệnh, điều dưỡng và phục hồi chức năng. + Các tổ chức nghiên cứu và phát triển khoa học công nghệ và môi trường. + Các đoàn nghệ thuật, trung tâm chiếu phim, nhà văn hoá, thư viện, bảo tồn, bảo tầng, đài phát thanh, truyền hình, trung tâm thông tin, báo chí, xuất bản. + Các trung tâm huấn luyện thể dục, thể thao, câu lạc bộ thể dục thể thao.
+ Các trung tâm chỉnh hình, kiểm dịch, an toàn lao động. + Các đơn vị dịch vụ tư vấn, dịch vụ giải quyết việc làm. 4 + Các đơn vị sự nghiệp kinh tế: nông, lâm, ngư, diêm nghiệp; giao thông; công nghiệp; địa chính; khí tượng thuỷ văn. - Căn cứ vào cơ chế hoạt động tài chính (theo thực tế hiện nay) các đơn vị sự nghiệp có thu bao gồm 2 loại như sau: + Các đơn vị sự nghiệp có thu không thực hiện theo cơ chế tài chính của Nghị định số 10/2002/NĐ-CP ngày 16/01/2002 của Chính phủ.
+ Các đơn vị sự nghiệp có thư hoạt động theo cơ chế tài chính của Nghị định số 10/2002/NĐ-CP ngày 16/01/2002 của Chính phủ. Trong các đơn vị sự nghiệp có thu hoạt động theo cơ chế tài chính của Nghị định số 10/2002/NĐ-CP hgày 16/01/2002 của Chính.phủ, căn cứ vào khả năng tự đảm bảo kinh phí hoạt động, các đơn vị sự nghiệp có thu được phân thành 2 loại như sau: + Đơn vị sự nghiệp có thu tự đảm bảo toàn bộ chỉ phí hoạt động thường xuyên (gọi tắt là đơn vị tự đảm bảo chỉ phí). + Đơn vị sự nghiệp có thu đảm bảo một phần chỉ phí hoạt động thường xuyên (gọi tất là đơn vị tự đảm bảo một phần chỉ phí). Vị trí, vai trò của đơn vị sự nghiệp cé tha trong đóng góp nguồn thu và đảm bảo cân đối ngân sách nhà nước Các đơn vị sự nghiệp nói chung và đơn vị sự nghiệp có thu nói riếng là một trong những phương tiện hữu hiệu của Nhà nước nhằm thực hiện mục tiêu không ngừng tâng cao đời sống vật chất và tình thần của nhân đân.
Do đó hoạt động của các đơn vị này, dù muốn hay không thì Nhà nước phải duy trì để thực hiện nhiệm vụ của mình, có nghĩa là Ngân sách nhà nước phải đâm bảo kinh phí hoạt động cho các đơn vị này. Mặt khác hoạt động của các đơn vị sự nghiệp có thu lại thường gấn liền với các khoản thu phí, lệ phí thuộc Ngân sách nhà nước. Điều này cho thay các đơn VỊ SỰ nghiệp có thu có vai trò và vị trí quan trọng trong việc đóng góp nguồn thu và đảm bảo cân đối ngân sách. Trong thời kỳ bao cấp do chưa phân định rõ trách nhiệm quản lý thu, chi va chưa có cơ chế tài chính hợp lý nhằm khuyến khích các đơn vị này tăng thu, bão đảm chỉ, nâng cao chất lượng dịch vụ, nên các đơn vị này hoạt động trì trệ, kém năng động và đã trở thành gánh nặng thật sự cho Ngân sách nhà nước.
Những năm gần đây thực hiện đường lối đổi mới của Đảng và Nhà nước, các đơn vị này đã từng bước chủ động khai thác, quản lý nguồn thu, nhiều đơn vị tự trang trải kinh phí hoạt động, đầu tư cơ sở vật chất và đóng góp nguồn thu ngày càng lớn cho ngân sách nhà nước. Hoạt động có hiệu quả của các đơn vị sự nghiệp có thư một mặt nâng cao chất lượng dịch vụ của đơn vị này, mặt khác nó có ảnh hưởng tích cực đến cân đối ngân sách nhà nước. Khả năng tu dam bảo chỉ phí hoạt động của các đơn vị này càng lớn, có nghĩa là kết quả thu phí, lệ phí và các đóng góp khác từ kết quả hoạt động kinh doanh của các đơn vị sự nghiệp có thu cho ngân sách nhà nước càng cao và phần chỉ của ngân sách nhà nước cho các đơn vị này càng nhỏ, cân đối ngân sách nhà nước được đảm bảo bên vững, từ đó có thể tập trung cho chỉ đầu tư phát triển và các nhiệm vụ chỉ khác của ngân sách nhà nước. Nhằm quần lý thống nhất nguồn thu, chỉ và tạo điều kiện cho các đơn vị sự nghiệp tăng thu dam bảo trang trải kinh phí hoạt động.
ngày 16 thang O1 nim 2002 Chính phi ban hành Nghị định số 10/2002/NĐ-CP về chế độ tài chính áp dụng cho đơn vị sự nghiệp có thu. Đây là chủ trương đúng đắn và là cơ sở pháp lý quan trọng cho hoạt động của các đơn vị sự nghiệp có thu trong giai doạn hiện nay. Những đặc điểm về cơ chế tài chính của đơn vị sự nghiệp có thu Khác với những đơn vị hành chính, sự nghiệp thuần tuý sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước cấp, các đơn vị sự nghiệp có thu vừa là đơn vị thụ hưởng ngân sách nhà nước, vừa là đơn vị quản lý thu phí, lệ phí thuộc ngân sách nhà nước và một số đơn vị còn có các hoạt động sản xuất kinh doanh khác. Do đó cơ chế tài chính của đơn vị sự nghiệp có thu cũng có nhiều đặc điểm riêng, biểu hiện cụ thể ở các khía cạnh sau đây: a.
Về nguồn tài chính, gồm: ~ Các nguồn thu sự nghiệp: + Phần được để lại từ số thu phí, lệ phí thuộc ngân sách nhà nước do đơn vị thu theo quy định. + Thu từ hoạt động sản xuất, cung ứng dịch vụ. Múc thu từ các hoạt động này do Thủ trưởng đơn vị quyết định theo nguyên tắc đảm bảo bù đắp chỉ phí và có tích luỹ. + Các khoản thu sự nghiệp khác theo quy định của pháp luật (nếu có).
- Nguồn ngân sách nhà nước cấp: + Kính phí hoạt động thường xuyên đối với đơn vị tự đảm bảo một phần chỉ phí. + Kinh phí thực hiện các đề tài nghiên cứu khoa học cấp Nhà nước, cấp Bộ, ngành, chương trình mục tiêu quốc gia và các nhiệm vụ đột xuất khác. + Kinh phí thanh toán theo chế độ đặt hàng để thực hiện các nhiệm vụ của Nhà nước đặt hàng (điều tra, quy hoạch, khảo sát.) theo giá hoặc khung giá do Nhà nước quy định. + Kinh phí cấp để thực hiện tỉnh giản biên chế theo chế độ do Nhà nước quy định đối với số lao động trong biên chế thuộc điện tỉnh giản.
+ Vốn đầu tư xây dựng cơ sở vật chất, mua sắm trang thiết bị phục vụ hoạt động sự nghiệp theo dự án và kế hoạch hàng năm; vốn đối ứng cho các dự án được cấp có thẩm quyền phê duyệt. - Các nguồn khác theo quy định của pháp luật, như: + Vay tin dụng ngân hàng hoặc Quỹ hỗ trợ phát triển để mở rộng và nâng cao chất lượng hoạt động sự nghiệp, tổ chức sản xuất cung ứng dịch vụ và tự chịu trách nhiệm trả nợ vay theo quy định của pháp luật. + Các khoản viện trợ, quà biếu, tặng (nếu có). Về nội dung chỉ Đơn vị sự nghiệp có thu được chủ động sử dụng các nguồn tài chính của mình 6 để đáp ứng các nhu cầu chỉ hoạt động thường xuyên của đơn vi théo chức năng, nhiệm vụ được cấp có thẩm quyền giao, chỉ cho các hoạt động có thư: sự nghiệp và các khoản chỉ thực hiện các nhiệm vụ khác được giao, như: thực hiện đề tài nghiên cứu khoa học cấp Nhà nước, Bộ, ngành; Chương trình mục tiêu quốc gia; nhiệm vụ Nhà nước đặt hàng; thực hiện dự án đầu tư; tỉnh giản biên chế; thực hiện các nhiệm vụ đột xuất khác.
- Về định mức chỉ: 'Trên cơ sở các định mức kinh tế kỹ thuật và chế độ chỉ tiêu của Nhà nước, các đơn vị sự nghiệp có thu được chủ động xây dựng tiêu chuẩn, định mức và chế độ chỉ tiêu nội bộ phù hợp-với hoạt động đặc thù của đơn vị. Đối với các khoản chỉ quản lý, chi hoạt động nghiệp vụ thường xuyên, tuỳ theo nội dung công việc, nếu xét cần thiết và có hiệu quả, Thủ trưởng đơn vị có thể quyết định mức chỉ cao hơn hoặc thấp hơn mức chì do Nhà nước quy định trong phạm vị nguồn thu được sử dụng. - Về chế độ tiền lương, tiền công của người luo động: Nhà nước khuyến khích các đơn vị sự nghiệp tăng thu, tiết kiệm chi, thực hiện tỉnh giản biên chế, tạo điều kiện tăng thu nhập cho người lao động trên cơ sở hoàn thành nhiệm vụ được giao, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ với ngân sách nhà nước. Mức điều chỉnh tăng thêm tối đa không quá 2,5 lần mức lương cơ bản Nhà nước quy định đối với các đơn vị tự dam bao chi phi va không quá 2 lần đối với các đơn vị đảm bao một phần chỉ phí.