Thực Trạng Viêm Mũi Dị Ứng Do Bụi Bông Ở Công Nhân Dệt May Nam Định Và Kết Quả Giải Pháp Can Thiệp

Ngành công nghiệp dệt may tại Việt Nam, đặc biệt là tỉnh Nam Định, đóng vai trò quan trọng trong nền kinh tế quốc dân. Tuy nhiên, môi trường làm việc trong ngành này chứa nhiều dị nguyên, trong đó có bụi bông, dẫn đến tình trạng viêm mũi dị ứng (VMDƯ) ở công nhân. Theo thống kê, tỷ lệ mắc VMDƯ trong dân số Việt Nam dao động từ 10-18%. Bệnh này không chỉ ảnh hưởng đến sức khỏe mà còn tác động đến năng suất lao động. Nghiên cứu này nhằm mục đích mô tả thực trạng VMDƯ do dị nguyên bụi bông ở công nhân dệt may Nam Định và tìm ra các giải pháp can thiệp hiệu quả.

Nghiên cứu cho thấy tỷ lệ công nhân mắc VMDƯ do bụi bông tại các cơ sở dệt may Nam Định là khá cao. Các yếu tố như độ tuổi, giới tính, và thời gian làm việc có mối liên quan chặt chẽ đến tình trạng bệnh. Cụ thể, công nhân nữ và những người làm việc lâu năm có tỷ lệ mắc bệnh cao hơn. Theo một nghiên cứu, tỷ lệ mắc VMDƯ ở công nhân dệt may lên tới 32%. Điều này cho thấy sự cần thiết phải có các biện pháp can thiệp kịp thời để bảo vệ sức khỏe người lao động.

Để giảm tỷ lệ mắc VMDƯ, nghiên cứu đã đề xuất một số giải pháp can thiệp như truyền thông thay đổi hành vi và sử dụng thuốc kháng Leukotriene. Kết quả cho thấy, sau khi áp dụng các biện pháp này, triệu chứng của bệnh nhân đã cải thiện rõ rệt. Cụ thể, tỷ lệ triệu chứng ngứa mũi, hắt hơi và chảy mũi giảm đáng kể. Việc nâng cao nhận thức của công nhân về bệnh VMDƯ và cách phòng ngừa là rất quan trọng trong việc cải thiện sức khỏe cộng đồng.

Nghiên cứu đã chỉ ra rằng viêm mũi dị ứng do bụi bông là một vấn đề sức khỏe nghiêm trọng đối với công nhân dệt may tại Nam Định. Các giải pháp can thiệp đã được áp dụng và cho thấy hiệu quả tích cực. Tuy nhiên, cần tiếp tục nghiên cứu sâu hơn về các yếu tố ảnh hưởng đến tình trạng bệnh và phát triển các chương trình can thiệp bền vững hơn. Việc bảo vệ sức khỏe cho công nhân không chỉ là trách nhiệm của các cơ sở sản xuất mà còn là nhiệm vụ của toàn xã hội.