Luận Văn Thạc Sĩ: Kế Toán Trách Nhiệm Tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân

Trường đại học

Đại học Đà Nẵng

Chuyên ngành

Kế toán

Người đăng

Ẩn danh

2016

118
0
0

Phí lưu trữ

30.000 VNĐ

Mục lục chi tiết

LỜI CAM ĐOAN

MỞ ĐẦU

0.1. Tính cấp thiết của đề tài

0.2. Mục đích và câu hỏi nghiên cứu của đề tài

0.3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu

0.4. Phương pháp nghiên cứu

0.5. Ý nghĩa khoa học và thực tiễn của đề tài

0.6. Bố cục đề tài

0.7. Tổng quan tài liệu nghiên cứu

1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TRONG DOANH NGHIỆP

1.1. Khái quát về kế toán trách nhiệm

1.1.1. Khái niệm về kế toán trách nhiệm

1.1.2. Bản chất kế toán trách nhiệm

1.1.3. Mục đích của kế toán trách nhiệm trong Doanh nghiệp

1.2. Cơ sở hình thành kế toán trách nhiệm trong doanh nghiệp

1.2.1. Sự phân cấp quản lý

1.2.2. Mối quan hệ của phân cấp quản lý với kế toán trách nhiệm

1.3. Nội dung cơ bản kế toán trách nhiệm trong doanh nghiệp

1.3.1. Các trung tâm trách nhiệm

1.3.2. Chỉ tiêu đánh giá thành quả các trung tâm trách nhiệm

1.3.3. Hệ thống báo cáo kế toán trách nhiệm

KẾT LUẬN CHƯƠNG 1

2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG VỀ KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY XÂY DỰNG PHÚ XUÂN

2.1. Khái quát chung về Công ty xây dựng Phú Xuân

2.1.1. Giới thiệu về Công ty xây dựng Phú Xuân

2.1.2. Cơ cấu tổ chức quản lý tại Công ty xây dựng Phú Xuân

2.1.3. Tổ chức bộ máy kế toán tại Công ty xây dựng Phú Xuân

2.2. Thực trạng tổ chức kế toán trách nhiệm tại Công ty xây dựng Phú Xuân

2.2.1. Sự phân cấp quản lý của Công ty

2.2.2. Tổ chức báo cáo đánh giá thành quả theo yêu cầu phân cấp quản lý của Công ty

2.3. Đánh giá thực trạng kế toán trách nhiệm tại Công ty xây dựng Phú Xuân

2.3.1. Những mặt đạt được

2.3.2. Những hạn chế

KẾT LUẬN CHƯƠNG 2

3. CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN KẾ TOÁN TRÁCH NHIỆM TẠI CÔNG TY XÂY DỰNG PHÚ XUÂN

3.1. Tổ chức các trung tâm trách nhiệm tại Công ty cổ phần xây dựng Phú Xuân

3.1.1. Mô hình các trung tâm trách nhiệm tại Công ty

3.1.2. Xác định mục tiêu, nhiệm vụ các trung tâm trách nhiệm

3.2. Xây dựng hệ thống chỉ tiêu và báo cáo đánh giá kết quả các trung tâm trách nhiệm

3.2.1. Trung tâm chi phí

3.2.2. Trung tâm doanh thu

3.2.3. Trung tâm lợi nhuận

3.2.4. Trung tâm đầu tư

3.3. Tổ chức hệ thống thông tin phục vụ đánh giá trách nhiệm tại Công ty xây dựng Phú Xuân

3.3.1. Tổ chức công tác lập dự toán theo các trung tâm trách nhiệm

3.3.2. Phân loại chi phí theo sự phân cấp quản lý

KẾT LUẬN CHƯƠNG 3

TÀI LIỆU THAM KHẢO

PHỤ LỤC

A.1. DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT

A.2. DANH MỤC CÁC HÌNH

A.3. DANH MỤC CÁC SƠ ĐỒ

A.4. DANH MỤC CÁC BẢNG

Tóm tắt

I. Luận Văn Thạc Sĩ

Luận Văn Thạc Sĩ của Phạm Thị Thảo Phượng tập trung vào Kế Toán Trách Nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân. Nghiên cứu này nhằm mục đích phân tích chi tiết hệ thống kế toán trách nhiệm, đánh giá hiệu quả quản lý tài chính và đề xuất giải pháp hoàn thiện. Luận văn được thực hiện dưới sự hướng dẫn của PGS. Trần Đình Khôi Nguyên, đại diện cho Đại Học Đà Nẵng. Nghiên cứu này không chỉ có ý nghĩa học thuật mà còn mang tính thực tiễn cao, giúp Công Ty Xây Dựng Phú Xuân cải thiện hiệu quả quản lý.

1.1. Mục Đích Nghiên Cứu

Mục đích chính của Luận Văn Thạc Sĩ là nghiên cứu bản chất, chức năng và cơ sở thiết lập hệ thống Kế Toán Trách Nhiệm. Nghiên cứu cũng đánh giá thực trạng công tác kế toán trách nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân, từ đó đề xuất các giải pháp hoàn thiện. Mục tiêu cuối cùng là giúp nhà quản lý đánh giá chính xác kết quả hoạt động của các bộ phận, hướng tới mục tiêu chung của công ty.

1.2. Phương Pháp Nghiên Cứu

Nghiên cứu sử dụng phương pháp phân tích - tổng hợp để đánh giá thực trạng Kế Toán Trách Nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân. Dữ liệu thứ cấp bao gồm các văn bản quy chế, báo cáo kế toán, trong khi dữ liệu sơ cấp được thu thập thông qua phỏng vấn trực tiếp nhà quản lý và phòng kế toán.

II. Kế Toán Trách Nhiệm

Kế Toán Trách Nhiệm là một công cụ quan trọng trong quản lý doanh nghiệp, giúp phân loại cấu trúc tổ chức thành các trung tâm trách nhiệm. Tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân, hệ thống này được sử dụng để đánh giá kết quả hoạt động của từng bộ phận dựa trên trách nhiệm được giao. Nghiên cứu chỉ ra rằng, việc áp dụng Kế Toán Trách Nhiệm giúp công ty kiểm soát chi phí hiệu quả và nâng cao hiệu quả kinh doanh.

2.1. Các Trung Tâm Trách Nhiệm

Nghiên cứu phân tích các trung tâm trách nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân, bao gồm trung tâm chi phí, trung tâm doanh thu, trung tâm lợi nhuận và trung tâm đầu tư. Mỗi trung tâm có nhiệm vụ và chỉ tiêu đánh giá riêng, giúp nhà quản lý kiểm soát và đánh giá hiệu quả hoạt động.

2.2. Hệ Thống Báo Cáo

Hệ thống báo cáo kế toán trách nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân được thiết kế để cung cấp thông tin chi tiết về kết quả hoạt động của từng trung tâm. Các báo cáo này giúp nhà quản lý so sánh kết quả thực tế với mục tiêu đặt ra, từ đó đưa ra quyết định điều chỉnh kịp thời.

III. Phân Tích Chi Tiết

Nghiên cứu thực hiện Phân Tích Chi Tiết về thực trạng Kế Toán Trách Nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân. Kết quả cho thấy, mặc dù công ty đã áp dụng hệ thống kế toán trách nhiệm, nhưng vẫn còn tồn tại một số hạn chế như việc phân cấp quản lý tài chính chưa rõ ràng và hệ thống báo cáo nội bộ chưa đầy đủ. Những hạn chế này ảnh hưởng đến khả năng đánh giá trách nhiệm của các bộ phận.

3.1. Những Mặt Đạt Được

Công ty đã thành công trong việc áp dụng Kế Toán Trách Nhiệm để kiểm soát chi phí và đánh giá hiệu quả hoạt động của các bộ phận. Hệ thống báo cáo kế toán trách nhiệm đã giúp nhà quản lý nắm bắt được tình hình kinh doanh một cách chi tiết.

3.2. Những Hạn Chế

Một số hạn chế được chỉ ra bao gồm việc phân loại chi phí chưa đầy đủ, hệ thống báo cáo nội bộ chưa cung cấp thông tin kịp thời. Những hạn chế này cần được khắc phục để nâng cao hiệu quả quản lý.

IV. Giải Pháp Hoàn Thiện

Nghiên cứu đề xuất các giải pháp hoàn thiện Kế Toán Trách Nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân. Các giải pháp bao gồm việc tổ chức lại các trung tâm trách nhiệm, xây dựng hệ thống chỉ tiêu đánh giá hiệu quả và cải thiện hệ thống thông tin phục vụ đánh giá trách nhiệm. Những giải pháp này nhằm giúp công ty kiểm soát tốt hơn hoạt động sản xuất kinh doanh và nâng cao hiệu quả quản lý.

4.1. Tổ Chức Các Trung Tâm Trách Nhiệm

Giải pháp đầu tiên là tổ chức lại các trung tâm trách nhiệm tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân. Việc này bao gồm xác định mục tiêu và nhiệm vụ cụ thể cho từng trung tâm, giúp nhà quản lý đánh giá hiệu quả hoạt động một cách chính xác hơn.

4.2. Xây Dựng Hệ Thống Chỉ Tiêu

Nghiên cứu đề xuất xây dựng hệ thống chỉ tiêu đánh giá kết quả hoạt động của các trung tâm trách nhiệm. Các chỉ tiêu này sẽ giúp nhà quản lý so sánh kết quả thực tế với mục tiêu đặt ra, từ đó đưa ra quyết định điều chỉnh kịp thời.

13/02/2025

Luận Văn Thạc Sĩ Kế Toán Trách Nhiệm Tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân | Phân Tích Chi Tiết là một nghiên cứu chuyên sâu về việc áp dụng kế toán trách nhiệm trong lĩnh vực xây dựng, cụ thể tại Công Ty Xây Dựng Phú Xuân. Tài liệu này cung cấp cái nhìn toàn diện về các phương pháp kế toán trách nhiệm, cách thức đo lường hiệu quả hoạt động của các bộ phận, và tác động của nó đến quản lý tài chính doanh nghiệp. Độc giả sẽ nhận được những lợi ích thiết thực như hiểu rõ hơn về cơ chế kiểm soát chi phí, tối ưu hóa hiệu suất làm việc, và nâng cao trách nhiệm quản lý trong các doanh nghiệp xây dựng.

Để mở rộng kiến thức về chủ đề này, bạn có thể tham khảo thêm Luận văn thạc sĩ kế toán các nhân tố ảnh hưởng đến vận dụng kế toán trách nhiệm tại các doanh nghiệp sản xuất ở Bình Dương, nghiên cứu này phân tích sâu hơn về các yếu tố tác động đến việc áp dụng kế toán trách nhiệm. Ngoài ra, Luận văn thạc sĩ hoàn thiện công tác phân tích tài chính tại công ty xây dựng Lũng Lô cũng là một tài liệu hữu ích, giúp bạn hiểu rõ hơn về cách cải thiện phân tích tài chính trong lĩnh vực xây dựng. Cuối cùng, Luận văn thạc sĩ một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động tài chính tại công ty cổ phần xây dựng số 1 đến năm 2020 sẽ cung cấp thêm góc nhìn về các giải pháp tài chính hiệu quả trong ngành xây dựng.