Quản lý tài chính THCS Thới Bình, Cà Mau đáp ứng đổi mới giáo dục

Quản lý tài chính THCS Thới Bình, Cà Mau: Thông tin chi tiết về thu chi, ngân sách và các hoạt động tài chính tại trường. Cập nhật mới nhất!

Chuyên ngành

Quản lý giáo dục

Người đăng

Ẩn danh

Thể loại

Luận văn thạc sĩ

2021

160
0
0

Phí lưu trữ

45 Point

Mục lục chi tiết

LỜI CAM ĐOAN

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT

DANH MỤC CÁC BẢNG

DANH MỤC CÁC BIỂU ĐỒ

MỞ ĐẦU

1. Lý do chọn đề tài

2. Mục tiêu nghiên cứu

3. Khách thể và đối tƣợng nghiên cứu

4. Giả thuyết khoa học

5. Nhiệm vụ nghiên cứu

6. Phạm vi nghiên cứu

7. Phƣơng pháp nghiên cứu

8. Cấu trúc của luận văn

1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG TÀI CHÍNH Ở TRƢỜNG TRUNG HỌC

1.1. Tổng quan về vấn đề nghiên cứu

1.1.1. Nghiên cứu ngoài nƣớc

1.1.2. Nghiên cứu trong nƣớc

1.2. Các khái niệm có liên quan

1.2.1. Quản lý, quản lý giáo dục, quản lý nhà trƣờng

1.2.2. Tài chính, Quản lý tài chính, tài chính trong nhà trƣờng, nguồn lực tài chính

1.2.3. Cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập trong giáo dục và yêu cầu, trách nhiệm của hiệu trƣởng trƣờng Trung học cơ sở đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông

1.3. Quản lý hoạt động tài chính trƣờng Trung học cơ sở theo hƣớng tăng cƣờng tự chủ và trách nhiệm giải trình đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông

1.3.1. Hoạt động tài chính trong trƣờng Trung học cơ sở

1.3.1.1. Lập dự toán ngân sách hàng năm
1.3.1.2. Xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ trƣờng Trung học cơ sở đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông
1.3.1.3. Tổ chức thực hiện dự toán thu, chi ngân sách đƣợc giao
1.3.1.4. Chấp hành đúng quy định của pháp luật về kế toán, thống kê; báo cáo, quyết toán ngân sách và công khai ngân sách theo quy định của pháp luật
1.3.1.5. Huy động, sử dụng nguồn thu phí và các nguồn thu hợp pháp khác để phát triển và nâng cao chất lƣợng, hiệu quả hoạt động của trƣờng Trung học cơ sở đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông

1.3.2. Quản lý hoạt động tài chính trong trƣờng Trung học cơ sở

1.3.3. Kiểm tra, giám sát hoạt động tài chính

1.3.4. Công khai minh bạch tài chính

1.4. Các yếu tố ảnh hƣởng đến quản lý hoạt động tài chính ở trƣờng Trung học cơ sở đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông

1.4.1. Các yếu tố khách quan

1.4.2. Các yếu tố chủ quan

1.5. Yêu cầu, nhiệm vụ của hiệu trƣởng trƣờng trung học cơ sở trong việc thực hiện cơ chế tự chủ đáp ứng yêu cầu đổi mới chƣơng trình giáo dục phổ thông

TIỂU KẾT CHƢƠNG 1

2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG TÀI CHÍNH CÁC TRƢỜNG THCS HUYỆN THỚI BÌNH TỈNH CÀ MAU ĐÁP ỨNG YÊU CẦU ĐỔI MỚI GIÁO DỤC PHỔ THÔNG

2.1. Khái quát về khảo sát thực trạng

2.1.1. Mục đích khảo sát

2.1.2. Nội dung khảo sát

2.1.3. Phƣơng pháp khảo sát: điều tra bằng phiếu khảo sát

2.2. Kết quả khảo sát thực trạng quản lý hoạt động tài chính ở các trƣờng Trung học cơ sở trong huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau

2.2.1. Khái quát về tình hình kinh tế - xã hội, giáo dục – đào tạo huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau

2.2.1.1. Khái quát về tình hình kinh tế - xã hội huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau
2.2.1.2. Khái quát tình hình phát triển giáo dục và đào tạo huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau

2.2.2. Khái quát về sự phát triển giáo dục Trung học cơ sở ở huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau

2.2.3. Thực trạng hoạt động tài chính ở các trƣờng Trung học cơ sở huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau

2.2.3.1. Thực trạng về lập dự toán ngân sách hàng năm
2.2.3.2. Thực trạng về xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ
2.2.3.3. Thực trạng về tổ chức thực hiện thu- chi ngân sách đƣợc giao (Quản lý thu - chi)
2.2.3.4. Thực trạng về chấp hành đúng quy định của pháp luật về kế toán, thống kê; báo cáo quyết toán ngân sách và công khai ngân sách theo đúng quy định của pháp luật
2.2.3.5. Thực trạng về huy động, sử dụng nguồn thu phí và các nguồn thu hợp pháp khác để phát triển và nâng cao chất lƣợng, hiệu quả hoạt động
2.2.3.6. Thực trạng về công tác kiểm tra, giám sát hoạt động tài chính

2.2.4. Kiểm tra, đánh giá việc quản lý hoạt động tài chính các trƣờng trung học cơ sở huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau

2.3. Đánh giá chung

TIỂU KẾT CHƢƠNG 2

3. CHƯƠNG 3: BIỆN PHÁP QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG TÀI CHÍNH TẠI CÁC TRƢỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ HUYỆN THỚI BÌNH TỈNH CÀ MAU ĐÁP ỨNG YÊU CẦU ĐỔI MỚI GIÁO DỤC PHỔ THÔNG

3.1. Nguyên tắc đề xuất biện pháp

3.1.1. Đảm bảo nguyên tắc khoa học

3.1.2. Đảm bảo nguyên tắc khả thi

3.1.3. Đảm bảo nguyên tắc thực tiễn

3.1.4. Đảm bảo nguyên tắc hiệu quả

3.1.5. Đảm bảo nguyên tắc hệ thống

3.2. Biện pháp quản lý hoạt động tài chính tại các trƣờng trung học cơ sở huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau trong bối cảnh đổi mới giáo dục

3.2.1. Nâng cao nhận thức về quản lý hoạt động tài chính cho Cán bộ quản lý, kế toán ở các trƣờng Trung học cơ sở theo hƣớng tự chủ

3.2.2. Đổi mới công tác lập kế hoạch hoạt động tài chính ở các trƣờng trung học cơ sở theo hƣớng tự chủ

3.2.3. Tổ chức hoạt động bồi dƣỡng chuyên môn về quản lý tài chính cho hiệu trƣởng và kế toán ở các trƣờng trung học cơ sở huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau theo hƣớng đổi mới Quản lý tài chính đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông

3.2.4. Tổ chức đổi mới hoạt động công tác công khai tài chính, xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ ở các trƣờng trung học cơ sở

3.2.5. Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, hoàn thiện phƣơng tiện quản lý hoạt động tài chính ở trƣờng Trung học cơ sở

3.2.6. Tăng cƣờng huy động các nguồn lực xã hội đầu tƣ tài chính cho các trƣờng trung học cơ sở

3.2.7. Tăng cƣờng giám sát, kiểm tra về hoạt động tài chính ở các trƣờng trung học cơ sở theo hƣớng tự chủ

3.3. Mối quan hệ giữa các biện pháp

3.4. Khảo nghiệm tính cấp thiết, tính khả thi của các biện pháp

3.4.1. Khái quát về khảo nghiệm và kết quả khảo nghiệm

3.4.2. Mức độ tƣơng quan giữa tính cấp thiết và tính khả thi

TIỂU KẾT CHƢƠNG 3

KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ

DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO

PHỤ LỤC

Tóm tắt

I. Tổng Quan Quản Lý Tài Chính THCS Thới Bình Cà Mau 50 60

Giáo dục là quốc sách hàng đầu, là động lực quan trọng thúc đẩy sự nghiệp Công nghiệp hóa – Hiện đại hóa. Đảng và Nhà nước luôn quan tâm đầu tư cho giáo dục, coi đây là đầu tư cho phát triển. Nghị quyết số 29-NQ/TW về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo yêu cầu đổi mới cơ chế quản lý hoạt động tài chính ở trường THCS. Ở huyện Thới Bình, sự nghiệp giáo dục và đào tạo đã được Huyện ủy, UBND huyện quan tâm đầu tư. Cơ sở vật chất trường lớp được đầu tư hoàn thiện theo hướng chuẩn hóa, hiện đại hóa. Chất lượng giáo dục ngày càng phát triển theo hướng bền vững. Tuy nhiên, công tác quản lý tài chính, sử dụng kinh phí, nguồn vốn ngân sách đúng mục đích, hiệu quả vẫn là nhiệm vụ quan trọng. Quản lý tài chính của nhà trường cần ưu tiên các hoạt động dạy học, giáo dục, tăng cường năng lực nghề nghiệp cho giáo viên, và đảm bảo cơ sở vật chất, thiết bị, công nghệ dạy học đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục. Tăng quyền tự chủ và trách nhiệm giải trình cho trường trung học cơ sở là một yếu tố quan trọng, gắn liền với các hệ thống thông tin về trách nhiệm giải trình. Cơ chế giao trách nhiệm quản lý trường học, quyền tự chủ và trách nhiệm giải trình của nhà trường cần gắn liền với sự tham gia của nhân dân và cộng đồng. Theo Báo cáo tổng kết năm học 2019-2020 của Phòng giáo dục huyện Thới Bình, để thực hiện thành công Chƣơng trình giáo dục phổ thông 2018, cán bộ quản lý các trƣờng THCS phải nhận thức đúng đắn về các nội dung quản lý hoạt động tài chính. Tuy nhiên vai trò, trách nhiệm của hiệu trƣởng các trƣờng THCS trong việc tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng biên chế, tài chính; công tác lập kế hoạch, xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ, chấp hành dự toán, kiểm tra tài chính, báo cáo tài chính, công khai minh bạch tài chính ở các trƣờng trung học cơ sở tại huyện Thới Bình chƣa đáp ứng yêu cầu yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông.

1.1. Tầm Quan Trọng Của Quản Lý Tài Chính THCS Cà Mau

Quản lý tài chính hiệu quả giúp nâng cao chất lượng giáo dục, đảm bảo nguồn lực cho các hoạt động dạy và học. Việc này đặc biệt quan trọng trong bối cảnh đổi mới giáo dục, đòi hỏi sự đầu tư vào cơ sở vật chất, trang thiết bị, và nâng cao năng lực của đội ngũ giáo viên. Quản lý tài chính tốt cũng góp phần xây dựng môi trường giáo dục minh bạch, tạo dựng niềm tin cho phụ huynh và cộng đồng.

1.2. Thực Trạng Quản Lý Tài Chính Tại THCS Thới Bình

Thực tế cho thấy, công tác quản lý tài chính tại các trường THCS huyện Thới Bình vẫn còn nhiều hạn chế. Vai trò và trách nhiệm của hiệu trưởng trong việc tự chủ tài chính, lập kế hoạch, xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ chưa thực sự đáp ứng được yêu cầu đổi mới giáo dục. Do đó, việc nghiên cứu và đề xuất các giải pháp để nâng cao hiệu quả quản lý tài chính là vô cùng cấp thiết.

II. Cách Xác Định Vấn Đề Quản Lý Tài Chính Ở THCS 50 60

Quá trình xác định vấn đề trong quản lý tài chính trường THCS đòi hỏi sự phân tích kỹ lưỡng các hoạt động tài chính, từ lập dự toán đến thực hiện và kiểm soát. Hiệu trưởng và bộ phận kế toán cần phối hợp chặt chẽ để nhận diện các điểm yếu, rủi ro, và cơ hội cải thiện. Các vấn đề thường gặp bao gồm lập dự toán chưa sát thực tế, chi tiêu không đúng mục đích, thiếu minh bạch trong công khai tài chính, và kiểm soát nội bộ chưa hiệu quả. Việc khảo sát ý kiến của giáo viên, phụ huynh, và các bên liên quan cũng giúp có cái nhìn toàn diện hơn về các vấn đề đang tồn tại. Theo Luận văn Thạc sĩ của Lê Văn Trạng, việc tự chủ tài chính ảnh hƣởng đến chất lƣợng GD của nhà trƣờng. Cụ thể: -Thực trạng trình độ CBQLTC, Kế toán của các trƣờng THCS -Số liệu về tự đánh giá về năng lực QL của hiệu trƣởng, kế toán

2.1. Phân Tích Dự Toán Và Thực Hiện Ngân Sách THCS

So sánh dự toán ngân sách với kết quả thực hiện là một bước quan trọng để đánh giá tính hiệu quả của công tác lập kế hoạch. Nếu có sự chênh lệch lớn, cần tìm hiểu nguyên nhân và điều chỉnh quy trình lập dự toán cho những năm tiếp theo. Bên cạnh đó, cần xem xét việc phân bổ ngân sách có phù hợp với các ưu tiên của nhà trường hay không.

2.2. Rà Soát Quy Trình Chi Tiêu Và Thanh Toán

Quy trình chi tiêu và thanh toán cần được rà soát định kỳ để đảm bảo tuân thủ các quy định của pháp luật và quy chế nội bộ. Các chứng từ, hóa đơn cần được kiểm tra kỹ lưỡng để tránh gian lận và sai sót. Đồng thời, cần có biện pháp để ngăn chặn tình trạng chi tiêu vượt định mức hoặc không đúng mục đích.

2.3. Đánh Giá Công Tác Công Khai Tài Chính THCS Thới Bình

Việc công khai tài chính cần được thực hiện đầy đủ, kịp thời, và minh bạch để tạo sự tin tưởng cho phụ huynh và cộng đồng. Nội dung công khai cần bao gồm các khoản thu, chi, và các thông tin liên quan đến quản lý tài sản của nhà trường. Cần có cơ chế để tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc của phụ huynh về vấn đề tài chính.

III. Hướng Dẫn Lập Kế Hoạch Tài Chính THCS Thới Bình 50 60

Lập kế hoạch tài chính là bước quan trọng để đảm bảo nguồn lực cho các hoạt động của nhà trường. Kế hoạch cần được xây dựng dựa trên mục tiêu, nhiệm vụ, và nguồn lực hiện có. Quá trình lập kế hoạch cần có sự tham gia của hiệu trưởng, bộ phận kế toán, và các bên liên quan. Kế hoạch cần xác định rõ các khoản thu, chi, và các giải pháp để cân đối ngân sách. Kế hoạch cần gắn liền với yêu cầu triển khai thực hiện kế hoạch giáo dục của nhà trường đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông.

3.1. Xác Định Mục Tiêu Và Ưu Tiên Chi Tiêu THCS

Trước khi lập kế hoạch tài chính, cần xác định rõ các mục tiêu và ưu tiên của nhà trường trong năm học. Các mục tiêu có thể liên quan đến nâng cao chất lượng giáo dục, xây dựng cơ sở vật chất, hoặc phát triển đội ngũ giáo viên. Việc xác định ưu tiên giúp phân bổ nguồn lực một cách hợp lý và hiệu quả.

3.2. Dự Báo Các Khoản Thu Của THCS Thới Bình

Dự báo các khoản thu là bước quan trọng để xác định tổng nguồn lực của nhà trường. Các khoản thu có thể bao gồm ngân sách nhà nước, học phí, các khoản tài trợ, và các nguồn thu khác. Việc dự báo cần dựa trên dữ liệu lịch sử, tình hình kinh tế, và các yếu tố có thể ảnh hưởng đến nguồn thu.

3.3. Phân Bổ Ngân Sách Cho Các Hoạt Động THCS Cà Mau

Sau khi dự báo các khoản thu, cần phân bổ ngân sách cho các hoạt động của nhà trường. Việc phân bổ cần dựa trên mục tiêu, ưu tiên, và chi phí thực tế. Cần có sự linh hoạt để điều chỉnh ngân sách khi có các thay đổi đột xuất. Quy trình xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ: * Bước 1: Thành lập Ban xây dựng QCCTNB: Hiệu trưởng ra quyết định thành lập Ban xây dựng QCCTNB gồm Hiệu trưởng, Phó Hiệu trưởng, Kế toán, Thanh tra nhân dân, Chủ tịch Công đoàn; tổng phụ trách đội TNTPHCM, tổ trưởng chuyên môn, giáo viên c t cán

IV. Bí Quyết Xây Dựng Quy Chế Chi Tiêu THCS Thới Bình 50 60

Quy chế chi tiêu nội bộ là văn bản quan trọng để quản lý và kiểm soát chi tiêu của nhà trường. Quy chế cần được xây dựng dựa trên các quy định của pháp luật và tình hình thực tế của nhà trường. Quá trình xây dựng quy chế cần có sự tham gia của hiệu trưởng, bộ phận kế toán, và các bên liên quan. Quy chế cần quy định rõ các chế độ, tiêu chuẩn, định mức chi tiêu, và quy trình thanh toán.

4.1. Xác Định Phạm Vi Và Nguyên Tắc Chi Tiêu THCS

Quy chế chi tiêu cần xác định rõ phạm vi điều chỉnh, bao gồm các khoản chi nào được áp dụng quy chế. Đồng thời, cần nêu rõ các nguyên tắc chi tiêu, như tiết kiệm, hiệu quả, minh bạch, và tuân thủ pháp luật. Nguyên tắc kiểm tra Phải tuân thủ pháp luật: Trong công tác kiểm tra, giám sát tài chính phải xem'

4.2. Quy Định Về Chế Độ Tiêu Chuẩn Định Mức Chi THCS

Quy chế cần quy định rõ các chế độ, tiêu chuẩn, và định mức chi cho từng khoản mục, như chi công tác phí, chi mua sắm văn phòng phẩm, chi sửa chữa cơ sở vật chất. Việc quy định rõ ràng giúp kiểm soát chi tiêu và tránh lãng phí. Tuy nhiên, mức độ chủ động trong xây dựng quy chế cũng khác nhau, phụ thuộc vào việc trường là đơn vị sự nghiệp công lập tự chủ hay không tự chủ.

4.3. Quy Trình Thanh Toán Và Kiểm Soát Chi Tiêu THCS

Quy chế cần quy định rõ quy trình thanh toán cho từng khoản mục, từ việc lập chứng từ đến việc phê duyệt và chi trả. Đồng thời, cần có cơ chế kiểm soát chi tiêu để đảm bảo tuân thủ quy chế và phát hiện các sai phạm.

V. Phương Pháp Kiểm Tra Giám Sát Tài Chính THCS Cà Mau 50 60

Kiểm tra, giám sát tài chính là chức năng quan trọng của quản lý tài chính, giúp phát hiện và ngăn chặn các sai phạm. Kiểm tra cần được thực hiện định kỳ và đột xuất, bởi hiệu trưởng, bộ phận kế toán, và ban kiểm soát nội bộ. Nội dung kiểm tra cần bao gồm việc tuân thủ quy chế chi tiêu, tính hợp lệ của các chứng từ, và hiệu quả sử dụng ngân sách. Kiểm tra diễn ra ở bất cứ nơi nào, khi có sự hình thành các nguồn tài chính và sử dụng các nguồn tài chính đó cho mục đích đã xác định.

5.1. Xây Dựng Kế Hoạch Kiểm Tra Tài Chính THCS

Để kiểm tra hiệu quả, cần xây dựng kế hoạch kiểm tra định kỳ, xác định rõ mục tiêu, nội dung, và thời gian thực hiện. Kế hoạch cần được thông báo trước cho các bộ phận liên quan để chuẩn bị. Các văn bản hƣớng dẫn chế độ tài chính; - Luật kế toán và chế độ kế toán đơn vị hành chính sự nghiệp; - Quy chế chi tiêu nội bộ của đơn vị.

5.2. Thực Hiện Kiểm Tra Chi Tiêu THCS Thới Bình

Quá trình kiểm tra cần được thực hiện một cách khách quan và trung thực. Cần kiểm tra các chứng từ, hóa đơn, sổ sách kế toán để xác định tính hợp lệ của các khoản chi. Đồng thời, cần phỏng vấn các cá nhân liên quan để thu thập thông tin. Hoạt động kiểm tra, theo dõi thu - chi tiền mặt của hiệu trƣởng các trƣờng THCS huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau

5.3. Xử Lý Kết Quả Kiểm Tra Và Đề Xuất Giải Pháp

Sau khi kiểm tra, cần lập báo cáo kết quả, nêu rõ các sai phạm (nếu có) và đề xuất các giải pháp khắc phục. Báo cáo cần được gửi cho hiệu trưởng và các bộ phận liên quan để có biện pháp xử lý kịp thời. Kịp thời điều chỉnh kế hoạch dự toán, tiến độ cấp NSNN và các nguồn thu, các khoản chi phù hợp thực tế.

VI. Ứng Dụng CNTT Quản Lý Tài Chính THCS Cà Mau 50 60

Ứng dụng công nghệ thông tin (CNTT) giúp nâng cao hiệu quả quản lý tài chính, giảm thiểu sai sót, và tiết kiệm thời gian. Các phần mềm quản lý tài chính có thể giúp tự động hóa các quy trình kế toán, lập báo cáo, và kiểm soát chi tiêu. Tuy nhiên, việc lựa chọn và triển khai phần mềm cần phù hợp với quy mô và đặc thù của nhà trường.

6.1. Lựa Chọn Phần Mềm Quản Lý Tài Chính THCS Phù Hợp

Khi lựa chọn phần mềm, cần xem xét các tính năng, khả năng tích hợp, và chi phí. Nên chọn phần mềm có giao diện thân thiện, dễ sử dụng, và có thể tùy chỉnh theo nhu cầu của nhà trường. Ngoài ra, cần chú ý đến vấn đề bảo mật và hỗ trợ kỹ thuật.

6.2. Triển Khai Và Đào Tạo Sử Dụng Phần Mềm THCS

Sau khi lựa chọn phần mềm, cần triển khai và đào tạo cho cán bộ kế toán sử dụng. Quá trình đào tạo cần được thực hiện một cách bài bản, giúp cán bộ nắm vững các tính năng và quy trình sử dụng phần mềm.

6.3. Đánh Giá Hiệu Quả Sử Dụng Phần Mềm THCS Thới Bình

Sau một thời gian sử dụng, cần đánh giá hiệu quả của phần mềm. Các tiêu chí đánh giá có thể bao gồm tiết kiệm thời gian, giảm thiểu sai sót, và nâng cao khả năng kiểm soát chi tiêu. Dựa trên kết quả đánh giá, có thể điều chỉnh quy trình sử dụng phần mềm để đạt hiệu quả cao nhất.

27/09/2025

Trích đoạn nội dung tài liệu

đặt vấn đề mà chƣa làm rõ đƣợc thực tiễn công tác QLTC cũng nhƣ chƣa xây dựng đƣợc một hệ thống các nghiệp 9 vụ cụ thể hay đề xuất đƣợc các biện pháp khoa học và có tính khả thi phục vụ cho công tác QLTC trong bối cảnh đổi mới giáo dục hiện nay. Tiếp tục quán triệt các văn bản chỉ đạo của Đảng, Quốc hội, Chính phủ và Bộ GDĐT về đổi mới chƣơng trình, sách giáo khoa giáo dục phổ thông, Bộ GD&ĐT đã tổ chức bồi dƣỡng cán bộ quản lý cơ sở giáo dục phổ thông. “Quản trị tài chính trường trung học cơ sở theo hướng tăng cường tự chủ và trách nhiệm giải trình” là một trong những nội dung bồi dƣỡng cho cán bộ quản lý trƣờng trung học cơ sở để triển khai Chƣơng trình giáo dục phổ thông 2018. Vì vậy, việc nghiên cứu đề tài này hy vọng sẽ góp phần hệ thống hóa cơ sở lý luận về Quản lý hoạt động tài chính ở các trƣờng THCS huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông.

Đánh giá ƣu điểm, khuyết điểm về thực trạng về Quản lý hoạt động tài chính ở các trƣờng THCS huyện Thới Bình tỉnh Cà Mau đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục phổ thông đề từ đó đề xuất một số biện pháp Quản lý hoạt động tài chính góp phần đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác Quản lý hoạt động tài chính, xây dựng môi trƣờng giáo dục lành mạnh, tích cực, nâng cao chất lƣợng giáo dục. Các khái niệm có liên quan 1. Quản lý, quản lý giáo dục, quản lý nhà trường a. Quản lý: Hiện nay, hoạt động quản lý thƣờng đƣợc định nghĩa: Theo tác giả Nguyễn Thị Mỹ Lộc: “Quản lý là tác động có định hƣớng, có chủ đích của chủ thể quản lý (ngƣời quản lý) đến khách thể quản lý (ngƣời bị quản lý) trong một tổ chức nhằm làm cho tổ chức vận hành và đạt đƣợc mục đích của tổ chức”.

Tác giả Trần Kiểm định nghĩa: “Quản lý là những tác động của chủ thể quản lý trong việc huy động, phát huy, kiến hợp, sử dụng, điều chỉnh, điều phối các nguồn lực (nhân lực, vật lực, tài lực) trong và ngoài tổ chức với hiệu quả cao nhất. Các khái niệm trên có những ý chung, đó là: - Hoạt động quản lý đƣợc tiến hành trong một tổ chức. - Là những tác động có định hƣớng, có mục tiêu xác định. - Là những tác động phối hợp của nhiều cá nhân để đạt mục tiêu của tổ chức.

Theo tác giả Lê Quang Sơn, Quản lý hoạt động giáo dục và dạy học trong nhà trƣờng. Tài liệu chuyên đề sau đại học(2017): “Quản lý là quá trình thực hiện các công việc xây dựng kế hoạch hành động (bao gồm cả xác định mục tiêu cụ thể, chế định kế hoạch, quy định tiêu chuẩn đánh giá và thể chế hóa), sắp xếp tổ chức( bố trí tổ chức, phối hợp nhân sự, phân công công việc, điều phối nguồn lực tài chính và kỹ thuật…), chỉ đạo điều hành, kiểm soát và đánh giá kết quả, sửa chữa sai sót( nếu có) để bảo đảm hoàn thành mục tiêu của tổ chức đã đề ra. 10 Quản lý là sự tác động liên tục có tổ chức, có định hướng của chủ thể quản lý(CTQL)- người quản lý, tổ chức quản lý) lên khách thể quản lý( người bị quản lý và các yếu t chịu ảnh hưởng tác động của CTQL) về các mặt chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội,… bằng một hệ th ng các luật lệ, các chính sách, các nguyên tắc, các phương pháp và các biện pháp cụ thể nhằm làm cho tổ chức vận hành đạt tới mục tiêu quản lý”, (Trang 02). Quản lý giáo dục Theo tác giả Lê Quang Sơn: Quản lý hoạt động giáo dục và dạy học trong nhà trƣờng.

Tài liệu chuyên đề sau đại học (2017): “QLGD đƣợc hiểu là hệ thống những tác động có mục đích, có kế hoạch, hợp quy luật của chủ thể QLGD đến toàn thể các phần tử và các lực lƣợng trong hệ thống giáo dục nhằm làm cho hệ thống vận hành đúng tính chất, nguyên lý và đƣờng lối phát triển giáo dục, mà tiêu điểm hội tụ là thực hiện quá trình dạy học - giáo dục thế hệ trẻ, đƣa hệ thống giáo dục đến mục tiêu dự kiến. Nhƣ vậy, QLGD theo nghĩa tổng quan là điều hành, phối hợp các lực lƣợng xã hội nhằm đẩy mạnh công tác đào tạo thế hệ trẻ theo yêu cầu phát triển xã hội. Tuy nhiên theo nghĩa rộng của giáo dục với việc thực hiện triết lý giáo dục thƣờng xuyên và triết lý giáo dục suốt đời thì ngoài tiêu điểm là giáo dục thế hệ trẻ còn phải chăm lo giáo dục cho mọi người.Cho nên: QLGD là quản lý hệ th ng giáo dục bằng sự tác động có mục đích,có kế hoạch, có ý thức và tuân thủ các quy luật khách quan của những chủ thể QLGD lên toàn bộ các mắt xích của hệ th ng giáo dục nhằm đưa hoạt động giáo dục của cả hệ th ng đạt tới mục tiêu giáo dục (xây dựng và hoàn thiện nhân cách người lao động phù h p với yêu cầu phát triển KT-XH trong từng giai đoạn cụ thể”. Quản lý nhà trường Quản lý giáo dục phải hƣớng đến quản lý nhà trƣờng.

Quản lý trƣờng học theo quan niệm của Đặng Thị Thanh Huyền cho rằng: “Quản lý trƣờng học là hệ thống những tác động có chủ đích, có kế hoạch, hợp quy luật của chủ thể quản lý đến tập thể ngƣời dạy, ngƣời học, nhân viên, cha mẹ học sinh và các lực lƣợng xã hội trong và ngoài nhà trƣờng nhằm thực hiện có chất lƣợng và hiệu quả mục tiêu giáo dục” 1. Tài chính, Quản lý tài chính, tài chính trong nhà trường, nguồn lực tài chính a. Tài chính: Bàn về khái niệm tài chính theo từ điển Tiếng Việt: “Tài chính là việc quản lý thu, chi tiền bạc trong một tổ chức xã hội hay một nƣớc” Theo Nguyễn Công Giáp: “Tài chính phản ánh tổng hợp các mối quan hệ kinh tế trong phân phối các nguồn tài chính thông qua tạo lập hay sử dụng các quỹ thu tiền nhằm đáp ứng yêu cầu tích lũy hay tiêu dùng của các chủ thể trong xã hội. Bản chất của tài chính phản ánh 11 mối quan hệ kinh tế phát sinh trong quá trình phân phối các nguồn lực tài chính thông qua việc tạo lập và sử dụng các quỹ tiền tệ nhằm mục đích đáp ứng các nhu cầu của các chủ thể trong xã hội” b.

Quản lý tài chính: Nói đến QLTC, theo Nguyễn Công Giáp & ctg (2013), QLTC là việc sử dụng các công cụ nghiệp vụ nhƣ lập dự toán, hạch toán kế toán, kiểm toán nhằm QL các nguồn vốn tự có và coi nhƣ tự có và sử dụng các nguồn kinh phí đó đúng theo chế độ tài chính quy định hiện hành của Nhà nƣớc Theo Nguyễn Sỹ Thƣ, Đặng Quốc Bảo cho rằng: QLTC là sự tác động liên tục, có tổ chức, có hƣớng đích của chủ thể quản lý lên đối tƣợng quản lý để đảm bảo hiệu quả của quá trình hình thành, phân phối và sử dụng các quỹ tiền tệ cho các mục đích đã đề ra. Tài chính trong nhà trường: “Tài chính trong nhà trƣờng là nguồn vốn bằng tiền (thể hiện qua kinh phí, ngân sách) để nhà trƣờng thực hiện mục tiêu giáo dục, ở đây chính là mục tiêu Nhân cách và Nhân lực. Nói cách khác, tài chính-đồng tiền vận dụng vào nhà trƣờng sẽ hình thành sản phẩm có chức năng “kép”: Nhân cách và sức lao động” Nguyễn sỹ Thƣ. Hoạt động tài chính trong nhà trƣờng trong bối cảnh mới phải đƣợc coi là hoạt động đầu tƣ cho sự phát triển.

Nguồn lực tài chính: Nguồn tài chính là một yếu tố cơ bản trong khái niệm tài chính. Nguồn tài chính là tiền tệ đang vận động độc lập trong quá trình phân phối bộ phận tài sản quốc dân mà chủ yếu là tổng sản phẩm quốc dân để tạo lập và sử dụng các quỹ tiền tệ cho các mục đích xác định. Trong cơ chế thị trƣờng hiện nay ở Việt Nam, sự nghiệp giáo dục và đào tạo đang phát triển theo hƣớng xã hội hóa và đa dạng hóa mục tiêu, chƣơng trình, loại hình trƣờng lớp và các loại hình giáo dục - đào tạo nhằm mục đích nâng cao trình độ dân trí của toàn thể dân cƣ trong xã hội. Điều này đƣợc thể hiện ở chỗ bên cạnh các trƣờng công, đã phát triển trƣờng dân lập, tƣ thục ở các cấp trong hệ thống giáo dục quốc dân.

Do đó, nguồn tài chính trong các nhà trƣờng, các cơ sở giáo dục bao gồm nguồn NSNN và ngoài NSNN, trong đó NSNN đóng vai trò chủ yếu. Các nguồn thu phản ảnh qua NSNN: thu học phí và thu lệ phí. Các nguồn thu sự nghiệp khác: từ nghiên cứu khoa học và dịch vụ tƣ vấn; quà biếu, quà tặng, đóng góp từ thiện. Nguồn ngoài NSNN là những nguồn vốn tiền tệ đƣợc Nhà nƣớc cho phép huy động trực tiếp trong xã hội để sử dụng cho việc thực hiện các nhiệm vụ giáo dục (sự đóng góp của các doanh nghiệp thuộc tất cả các thành phần kinh tế; đóng góp của nhân dân; nguồn tự tạo của hệ thống các cơ sở giáo dục đào tạo thông qua nghiên cứu khoa học và ứng dụng tiến bộ kỹ thuật vào sản xuất và đời sống; nguồn hợp tác quốc tế 12 trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo).

Xuất phát từ nội dung đổi mới trong sự nghiệp giáo dục- đào tạo, phần chi cho giáo dục từ NSNN hiện nay đƣợc giới hạn trong trách nhiệm của Nhà nƣớc cho từng lĩnh vực hoạt động của sự nghiệp giáo dục, đào tạo. Giáo dục-đào tạo là sự nghiệp của toàn dân, của toàn xã hội nên ngành giáo dục có nhiều khả năng khai thác và tạo lập vốn. Trong trƣờng THPT, nguồn tài chính của nhà trƣờng ngoài NSNN cấp, còn có cả nguồn thu sự nghiệp của nhà trƣờng bao gồm: Các loại phí, lệ phí hiện hành theo quy định: học phí, lệ phí tuyển sinh… Các khoản thu gắn với hoạt động của nhà trƣờng: các khoản thu từ các hoạt động cung ứng dịch vụ gắn với hoạt động của nhà trƣờng, khai thác cơ sở vật chất dịch vụ do trƣờng cung cấp; thu từ các hoạt động sản xuất, bán sản phẩm thực hành tại các xƣởng của nhà trƣờng, sản phẩm thí nghiệm… Các khoản thu khác theo quy định của pháp luật nhƣ tiền lãi tiền gửi ngân hàng từ các khoản thu sản xuất, cung ứng dịch vụ. Ngoài những khoản thu sự nghiệp nêu trên, các trƣờng THCS đƣợc phép huy động vốn hợp pháp từ các tổ chức, cá nhân trong và ngoài nƣớc để phục vụ cho hoạt động hợp pháp của nhà trƣờng theo đúng quy định của pháp luật.

Nội dung được bảo vệ bản quyền — Tải xuống đầy đủ