Chuyên đề thực tập: Giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu thiết bị công nghiệp và xây dựng tại Công ty TNHH Starex Việt Nam

Trường đại học

Đại học Kinh tế Quốc dân

Chuyên ngành

Kinh doanh quốc tế

Người đăng

Ẩn danh

2023

70
0
0

Phí lưu trữ

30.000 VNĐ

Mục lục chi tiết

LỜI CẢM ƠN

LỜI CAM ĐOAN

1. CHƯƠNG 1: LÝ LUẬN CHUNG VE NÂNG CAO HIỆU QUÁ KINH DOANH NHẬP KHẨU CỦA DOANH NGHIỆP

1.1. Cơ sở lí luận về nhập khẩu và đặc trưng kinh doanh nhập khẩu

1.2. Khái niệm nhập khẩu

1.3. Đặc trưng cơ bản của nhập khẩu

1.4. Cơ sở lý luận về hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của doanh nghiệp

1.5. Khái niệm về hiệu quả kinh doanh nhập khẩu

1.6. Ý nghĩa, vai trò về hiệu quả kinh doanh nhập khẩu

2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG NÂNG CAO HIỆU QUÁ KINH DOANH NHẬP KHẨU TẠI CÔNG TY TNHH STAREX VIỆT NAM

2.1. Khái quát về Công ty TNHH Starex Việt Nam

2.2. Quá trình hình thành và phát triển Công ty

2.3. Lĩnh vực kinh doanh của công ty

2.4. Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý

2.5. Kết quả kinh doanh của công ty giai đoạn 2020-2022

2.6. Thực trạng kinh doanh nhập khẩu của Công ty TNHH Starex Việt Nam giai đoạn 2020-2022

2.7. Kim ngạch nhập khẩu mặt hàng theo giai đoạn

2.8. Cơ cấu mặt hàng nhập khẩu máy móc xây dựng của công ty giai đoạn 2020-2022

2.9. Thị trường nhập khẩu

2.10. Nội dung hiệu quả kinh doanh nhập khẩu Công ty TNHH Starex Việt Nam

2.10.1. Hiệu quả sử dụng vốn

2.10.2. Nâng cao hiệu quả sử dụng lao động

2.10.3. Nâng cao hiệu quả sử dụng trang thiết bị

2.11. Phân tích các chỉ tiêu hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của Công ty TNHH Starex Việt Nam giai đoạn 2020-2022

2.11.1. Hệ thống các chỉ tiêu tổng hợp

2.11.2. Hệ thống chỉ tiêu bộ phận

2.12. Các nhân tố tác động đến hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của Công ty TNHH Starex Việt Nam giai đoạn 2020-2022

2.12.1. Nhân tố khách quan

2.12.2. Các nhân tố chủ quan

2.13. Đánh giá chung về hoạt động nâng cao hiệu quả kinh doanh của Công ty TNHH Starex Việt Nam giai đoạn 2020-2022

2.13.1. Ưu điểm trong hoạt động nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của Công ty TNHH Starex Việt Nam giai đoạn 2020-2022

2.13.2. Nhược điểm trong hoạt động nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của công ty

2.13.3. Nguyên nhân hạn chế trong hoạt động hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của Công ty TNHH Starex Việt Nam

3. CHƯƠNG 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HOẠT ĐỘNG KINH DOANH NHẬP KHẨU CỦA CÔNG TY TNHH STAREX VIỆT NAM ĐẾN NĂM 2026

3.1. Định hướng đẩy mạnh hoạt động kinh doanh và nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của công ty đến năm 2026

3.2. Định hướng mục tiêu phát triển kinh doanh của công ty đến năm 2026

3.3. Giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu của Công ty TNHH Starex Việt Nam đến năm 2026

3.4. Kiến nghị đối với nhà nước

DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO

DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT

DANH MỤC BẢNG

DANH MỤC HÌNH

LỜI MỞ ĐẦU

Chuyên đề thực tập nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu thiết bị công nghiệp và xây dựng của công ty tnhh starex việt nam

Bạn đang xem trước tài liệu:

Chuyên đề thực tập nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu thiết bị công nghiệp và xây dựng của công ty tnhh starex việt nam

Chuyên đề thực tập: Nâng cao hiệu quả kinh doanh nhập khẩu thiết bị công nghiệp & xây dựng tại Starex Việt Nam là một tài liệu chuyên sâu tập trung vào việc phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm tối ưu hóa hoạt động kinh doanh nhập khẩu thiết bị công nghiệp và xây dựng. Tài liệu này không chỉ cung cấp cái nhìn toàn diện về thực trạng kinh doanh của Starex Việt Nam mà còn đưa ra các chiến lược cụ thể để cải thiện hiệu quả, từ quản lý chuỗi cung ứng đến tiếp thị và dịch vụ khách hàng. Đọc giả sẽ thu được kiến thức thực tiễn về cách thức nâng cao năng lực cạnh tranh trong lĩnh vực nhập khẩu thiết bị, đồng thời áp dụng các bài học này vào doanh nghiệp của mình.

Để mở rộng hiểu biết về quản trị nguồn nhân lực và tác động của nó đến hiệu quả kinh doanh, bạn có thể tham khảo thêm Luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến kết quả hoạt động của các doanh nghiệp xây dựng trên địa bàn tp hồ chí minh. Tài liệu này sẽ cung cấp thêm góc nhìn về vai trò của quản lý nhân sự trong việc thúc đẩy hiệu suất doanh nghiệp, đặc biệt trong lĩnh vực xây dựng.