Luận Văn Thạc Sĩ Quản Trị Nhân Lực: Cải Tiến Công Tác An Toàn Vệ Sinh Lao Động Tại Công Ty TNHH MTV Xuất Nhập Khẩu Thủy Sản Tân Thành

• Tác giả: Phạm Công Khanh
• Người hướng dẫn: Lê Thị Bích Phượng
• Trường học: Trường Đại học Lao động – Xã hội
• Chuyên ngành: Quản trị nhân lực
• Đề tài: Cải tiến công tác an toàn vệ sinh lao động tại Công ty TNHH MTV Xuất nhập khẩu Thủy sản Tân Thành
• Loại tài liệu: luận văn thạc sĩ
• Năm xuất bản: 2023
• Địa điểm: Hà Nội

• LỜI CAM ĐOAN
• LỜI CẢM ƠN
• 1. CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC AN TOÀN VỆ SINH LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP
• 1.1. Các khái niệm liên quan
• 1.2. Bảo hộ lao động
• 1.3. Điều kiện lao động
• 1.4. Tai nạn lao động
• 1.5. Bệnh nghề nghiệp
• 1.6. Vai trò của công tác an toàn vệ sinh lao động trong doanh nghiệp
• 1.7. Cơ sở triển khai công tác an toàn vệ sinh lao động trong doanh nghiệp
• 1.8. Tổng quan về hệ thống văn bản quy phạm pháp luật
• 1.9. Hệ thống quản lý nhà nước
• 1.10. Nội dung công tác an toàn vệ sinh lao động trong doanh nghiệp
• 1.11. Bộ máy tổ chức, quản lý và thực hiện công tác tổ chức thực
• 1.12. Tuyên truyền giáo dục và huấn luyện
• 1.13. Nhân tố ảnh hưởng công tác an toàn vệ sinh lao động trong doanh nghiệp
• 1.13.1. Quản lý nhà nước
• 1.13.2. Người sử dụng lao động, người quản lý
• 1.13.3. Người lao động
• 1.13.4. Hệ thống chính sách quản lý
• 2. CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC AN TOÀN VỆ SINH LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH MTV XNK TS TÂN THÀNH
• 2.1. Tổng quan về công ty
• 2.1.1. Giới thiệu chung
• 2.1.2. Định hướng phát triển đến 2030
• 2.1.3. Tầm nhìn, sứ mệnh, Triết lý kinh doanh
• 2.1.4. Quy trình sản xuất, cơ cấu lao động
• 2.1.4.1. Quy trình sản xuất: Áp dụng theo chương trình HACCP
• 2.1.5. Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý
• 2.1.6. Cơ cấu lao động. Giới thiệu về bộ phận An toàn vệ sinh lao động
• 2.2. Sơ lược về thực trạng công tác an toàn vệ sinh lao động trong ngành thủy sản ở nước ta
• 2.2.1. Những thành tựu đã đạt được
• 2.2.2. Điều kiện lao động và đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh trong ngành thủy sản
• 2.2.3. Ảnh hưởng của yếu tố môi trường lao động
• 2.2.4. Tình hình tai nạn lao động
• 2.3. Thực trạng công tác an toàn vệ sinh lao động tại Công ty TNHH MTV XNK TS Tân Thành
• 2.3.1. Bộ máy tổ chức, quản lý và thực hiện
• 2.3.2. Thực trạng hệ thống quản lý
• 2.3.3. Thực trạng về tổ chức thực hiện
• 2.4. Đánh giá thực trạng công tác an toàn vệ sinh lao động tại Công ty TNHH MTV XNK TS Tân Thành
• 2.4.1. Những mặt đạt được
• 2.4.2. Những mặt hạn chế và nguyên nhân
• 2.4.3. Tình hình tai nạn lao động
• 3. CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP CẢI TIẾN CÔNG TÁC AN TOÀN VỆ SINH LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH MTV XNK TS TÂN THÀNH
• 3.1. Mục tiêu về an toàn vệ sinh lao động của công ty đến năm 2025
• 3.1.1. Mục tiêu tổng quát
• 3.1.2. Mục tiêu cam kết đến năm 2025
• 3.2. Giải pháp cải tiến công tác an toàn vệ sinh lao động tại Công ty TNHH MTV XNK TS Tân Thành
• 3.2.1. Hoàn thiện việc áp dụng hệ thống quản lý an toàn vệ sinh lao động
• 3.2.2. Hoàn thiện và củng cố văn hóa an toàn vệ sinh lao động
• 3.2.3. Đầu tư, cải tiến hệ thống máy móc thiết bị sản xuất và an toàn vệ sinh lao động
• 3.2.4. Cải tiến công tác tổ chức thực hiện, kiểm tra đánh giá mức độ ATVSLĐ trong quá trình làm việc
• TÀI LIỆU THAM KHẢO
• DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT
• DANH MỤC CÁC HÌNH
• DANH MỤC CÁC BẢNG BIỂU
• DANH MỤC CÁC SƠ ĐỒ

I. Cơ sở lý luận về công tác an toàn vệ sinh lao động

Chương này trình bày các khái niệm cơ bản liên quan đến an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ), bao gồm bảo hộ lao động, điều kiện lao động, tai nạn lao động (TNLĐ), và bệnh nghề nghiệp. Các khái niệm này được định nghĩa rõ ràng, giúp người đọc hiểu sâu hơn về tầm quan trọng của ATVSLĐ trong doanh nghiệp. Bảo hộ lao động được xem là một môn khoa học kỹ thuật, bao gồm các biện pháp kỹ thuật, pháp luật, và tổ chức nhằm cải thiện điều kiện lao động. ATVSLĐ không chỉ bảo vệ sức khỏe người lao động mà còn nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm. TNLĐ và bệnh nghề nghiệp là hai vấn đề nghiêm trọng, ảnh hưởng trực tiếp đến sức khỏe và tính mạng của người lao động.

1.1. Bảo hộ lao động

Bảo hộ lao động là một khái niệm quan trọng trong ATVSLĐ, bao gồm các biện pháp kỹ thuật, pháp luật, và tổ chức nhằm cải thiện điều kiện lao động. Theo tác giả Lê Ánh (2019), bảo hộ lao động không chỉ giúp loại bỏ các yếu tố nguy hiểm mà còn đảm bảo an toàn và sức khỏe cho người lao động. Các biện pháp này bao gồm việc sử dụng thiết bị bảo hộ cá nhân, cải thiện môi trường làm việc, và tuân thủ các quy định pháp luật về lao động.

1.2. Tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp

Tai nạn lao động (TNLĐ) và bệnh nghề nghiệp là hai vấn đề nghiêm trọng trong ATVSLĐ. TNLĐ xảy ra do tác động của các yếu tố nguy hiểm, gây tổn thương hoặc tử vong cho người lao động. Bệnh nghề nghiệp phát sinh do điều kiện lao động xấu, kéo dài, và mang tính đặc trưng của nghề nghiệp. Cả hai vấn đề này đều ảnh hưởng nghiêm trọng đến sức khỏe và năng suất lao động, đòi hỏi các biện pháp phòng ngừa và cải thiện hiệu quả.

II. Thực trạng công tác ATVSLĐ tại Công ty TNHH MTV XNK Thủy Sản Tân Thành

Chương này phân tích thực trạng công tác ATVSLĐ tại Công ty TNHH MTV XNK Thủy Sản Tân Thành. Công ty đã có những nỗ lực trong việc đảm bảo an toàn lao động, nhưng vẫn còn tồn tại một số hạn chế. Các vấn đề chính bao gồm việc thiếu đầu tư vào thiết bị bảo hộ, môi trường làm việc chưa đạt chuẩn, và tỷ lệ TNLĐ vẫn còn cao. Công ty cũng đã thực hiện một số biện pháp như huấn luyện an toàn lao động và kiểm tra định kỳ, nhưng hiệu quả chưa được như mong đợi.

2.1. Tổng quan về công ty

Công ty TNHH MTV XNK Thủy Sản Tân Thành là một doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xuất nhập khẩu thủy sản. Công ty có quy trình sản xuất áp dụng tiêu chuẩn HACCP, đảm bảo chất lượng sản phẩm. Tuy nhiên, môi trường làm việc tại công ty vẫn còn nhiều rủi ro, đặc biệt là trong các khâu chế biến thủy sản, nơi người lao động phải tiếp xúc với máy móc và nhiệt độ thấp.

2.2. Thực trạng ATVSLĐ tại công ty

Thực trạng ATVSLĐ tại công ty cho thấy, mặc dù đã có các biện pháp bảo hộ lao động, tỷ lệ TNLĐ vẫn còn cao. Nguyên nhân chính là do thiếu đầu tư vào thiết bị bảo hộ cá nhân và môi trường làm việc chưa đạt chuẩn. Công ty cũng gặp khó khăn trong việc tuân thủ các quy định pháp luật về lao động, dẫn đến nhiều rủi ro trong quá trình sản xuất.

III. Giải pháp cải tiến công tác ATVSLĐ tại Công ty TNHH MTV XNK Thủy Sản Tân Thành

Chương này đề xuất các giải pháp nhằm cải tiến công tác ATVSLĐ tại Công ty TNHH MTV XNK Thủy Sản Tân Thành. Các giải pháp bao gồm việc hoàn thiện hệ thống quản lý ATVSLĐ, đầu tư vào thiết bị bảo hộ, và nâng cao nhận thức của người lao động về an toàn lao động. Các giải pháp này không chỉ giúp giảm thiểu TNLĐ và bệnh nghề nghiệp mà còn nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm của công ty.

3.1. Hoàn thiện hệ thống quản lý ATVSLĐ

Một trong những giải pháp quan trọng là hoàn thiện hệ thống quản lý ATVSLĐ. Công ty cần xây dựng các quy trình quản lý rõ ràng, đào tạo nhân viên về an toàn lao động, và thực hiện kiểm tra định kỳ. Việc này sẽ giúp phát hiện và khắc phục các rủi ro kịp thời, đảm bảo an toàn cho người lao động.

3.2. Đầu tư vào thiết bị bảo hộ

Đầu tư vào thiết bị bảo hộ cá nhân là giải pháp cần thiết để giảm thiểu TNLĐ. Công ty cần trang bị đầy đủ các thiết bị như găng tay, kính bảo hộ, và quần áo bảo hộ cho người lao động. Đồng thời, công ty cũng cần cải thiện môi trường làm việc, đảm bảo nhiệt độ và độ ẩm phù hợp với quy định an toàn lao động.