Luận văn thạc sĩ the role of transformational leadership behaviors in affective employee engagement an empirical study in the two industries of retail and financial services in hcm city
Nghiên cứu vai trò của hành vi lãnh đạo chuyển đổi trong sự gắn kết cảm xúc của nhân viên tại ngành bán lẻ và dịch vụ tài chính ở TP.HCM.